この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に働きやすいと思われる。産休、育休、時短勤務など、皆が活用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が守られているように男性...続きを読む(全88文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東海旅客鉄道（JR東海）の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全112件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海旅客鉄道株式会社（JR東海）の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東海旅客鉄道株式会社（JR東海）で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東海旅客鉄道（JR東海）の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
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3.1
- 福利厚生
-
4.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.7
東海旅客鉄道（JR東海）の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 入社難易度
-
4.2
- おすすめ度
-
3.8
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東海旅客鉄道（JR東海）の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
112
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性に比べ女性は昇進が明らかに早い。その他制度も充実しているため、女性にとってはかなり働きやすい職場だと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ここ数年は女性の活躍推進に躍起になっており、女性管理者も多く誕生してる。特に現場は男性の割合が圧倒的に高いので、女性というだけでもてはやされる...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
24時間拘束の15時間勤務が基本となっているため、体調を崩しやすかったり子どもが産まれたあとの生活が難しい。
子育...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性管理者を増やす傾向にあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備等も普及に尽力しており、現場等にも女性社員をふやしているため、以前...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
すごく女性社員も働き安い環境になるように力を入れてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさがあると思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
生理休暇や育児休業の制度があります
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が働ける場所が限られているので、育休終わりのママさんが働く...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休育休は希望すれば確実に取れる。小学校入学時にも2ヶ月程度育休を取得できる。女性の活躍には力を入れており、働きやすい環境は整っている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休暇もみんな撮っているので周りの目を気にしたりすることなく取りやすくていいと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
時短勤務は制度として整備されており、また利用する社員も多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
恒常的に泊まり勤務が多い職場であ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
一応制度としては育休等はかなりととのっている
【気になること・改善したほうがいい点】
制度があることと使えるかは別。制度がフルに使えて、子ども...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。
子育てや介護を目的に時短勤務も可能で、プライベートに合わせて仕事のやり方を選べることも出来ると思います、
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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東海旅客鉄道（JR東海）の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年収は業界平均水準からやや高めで、特に長期的な勤続や成果を上げた社員には昇給のチャンスがあります。基本給は安定しているものの、業績や景気の影響...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
会社は社員のスキルアップやキャリア開発に積極的で、定期的な研修やスキル向上のためのプログラムが整っています。新入社員には基礎的な研修が行われる...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
基本的に皆人がよく、相手のことを考えられる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジングな人は少ないかもしれない。安定思考...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸は不明瞭である。
良くも悪くも年功序列である。
ボーナスが特筆するわけではないかも。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
あらゆる点で恵まれていると感じる。資格取得支援などもある。社宅や寮も十分である。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮については、箇所に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
プライベートも充実できる。社員も性格がよい人が多く、親しみやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に、業務が集中しがち...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
リニア中央新幹線の社会的意義は非常に大きいと考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会的意義が大きすぎて、一般社員で抱えきれな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ポジションや業務内容によるが、日本の大動脈と社会基盤に貢献していると感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークの箇...続きを読む(全87文字)
インフラ・物流(鉄道業)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休や育休と取得する人は多いです。
復職もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事の場合が多いのでしんどい部分もあるそ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の管理職も多くワークライフバランスを考慮しながら働ける環境である。特に支社は子育てしながら働きやすい環境であると思われる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすい。産休、育児休暇についても周りのサポートがある。復職もスムーズにできる印象。
女性の管理者の登用も増えてきているので機会...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては女性用ロッカー室がなかったり、セキュリティがまったくないところがある。ここはしっかりしたほうがいいと思う。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男社会のため、丁寧に扱われる。
女性は完全個室のビジネスホテルタイプの宿泊施設で仮眠が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の定着率はめちゃめちゃ低いです。
結婚するまでは蝶よ花よと良く扱い、結婚をすると掌返し。
また、男性職員からの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
時短勤務や産休育休の制度はあり、利用している方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性職場なので女性の肩身が狭い。泊まり勤務が基...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
私は男性ですので詳しくは分かりませんが、人数が少ないので多少優しくされています
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、退職...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休などとっている方はかなりいた。
働きやすい環境であるのは間違いないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに昭和体質が残って...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の宿泊設備も整いつつあり、勤務できる箇所も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男社会な部分もあり。送別会でセ...続きを読む(全94文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東海旅客鉄道（JR東海）の 会社情報
| 会社名 | 東海旅客鉄道株式会社（JR東海） |
|---|---|
| 設立日 | 1987年4月 |
| 資本金 | 1120億円 |
| 従業員数 | 29,799人 |
| 売上高 | 1兆7104億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 丹羽俊介 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号 |
| 平均年齢 | 36.6歳 |
| 平均給与 | 760万円 |
| 電話番号 | 050-37723910 |
| URL | https://jr-central.co.jp/ |
| 採用URL | https://saiyo.jr-central.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130517
