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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスについては、業務の繁閑に応じて柔軟な働き方が可能であり、一定の配慮がなされていると感じています。忙しい時期には業務が集中...続きを読む(全227文字)
三菱マテリアル株式会社
三菱マテリアル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスについては、業務の繁閑に応じて柔軟な働き方が可能であり、一定の配慮がなされていると感じています。忙しい時期には業務が集中...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
上司が各社員に評価内容を説明する面談があるため、評価内容に不透明さは感じにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社以降人事制度が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の場合、工場の稼働状況により仕事が左右される。突発で稼働停止...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ改善のために社内でワークショップなどを開いている。組合の女性集会もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場に勤務...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
大手企業のため福利厚生はしっかりしている。工場勤務の場合は寮や社宅があり、家賃も割安なので暮らしやすい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新入社員教育や若手社員教育などは会社全体で集合研修やリモート研修が実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により教育...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司しだい、自分しだいだとは思いますが、私が在籍していた職場での仕事にやりがいはあまりありませんでした続きを読む(全79文字)
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【良い点】
成長することはないですが、規模が大きい会社のため、戦略がなくてもある程度の期間事業を継続できると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
職種、職場によるが、基本的にはいいほうだと思います。業績が厳しい時期が大半だったため、残業規制があり、結果的にノー残業で帰らなければならない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
男女は平等に評価されているように感じます。しかし男性比率がかなり高いので、若年女性は優遇されやすい雰囲気はありました。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
給与面の不満。全国転勤によるライフプランの設計が非常に困難であること。希望する部署への転属が困難であることなど。人間関係は良好でした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列でした。
福利厚生は良いです。
評価基準は属人性が高いので当てになりませんが、高いからといって給与への反映はあまりないの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
家賃補助や社員食堂などの福利厚生は手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
僻地に工場が点在しているので、社宅以外の選択肢がない...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
理系出身で学生時代の専門分野が非鉄精錬などに類似している場合は興味を持って取り組めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
配属場所、配属部署次第では柔軟に休暇が取得でき、残業時間も自分次第でコントロールできると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全150文字)
業界の中でいくつかのトップクラスの業績を修めているので、それらに携われたらやりがいは多いと思われる。続きを読む(全50文字)
売り上げや規模とか大きいのに、年収は他社よりも低い。続きを読む(全26文字)
最近充実させてきていると説明会で言われた。続きを読む(全21文字)
リモートワークなどの制度をうまく活用すれば快適かと思われる。続きを読む(全30文字)
リモートワークの継続や副業など世の中の流行りを会社の中に積極的に取り入れている続きを読む(全39文字)
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【良い点】
優秀で尊敬できる先輩社員がいました。人数の少ない部署や事業部ほど多い気がします。業界で知名度のある人もいるので、非常によい経験となりました。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的に残業時間は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の場所の担当を除き、残業時間は20-30時間/月程度しかなく、ワーク...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給与体系は、比較的年功序列的な仕組みとなっています。若手のうちは給与の伸びは緩やかですが、年齢や勤続年数に応じて徐々に昇給していきます。特に...続きを読む(全427文字)
信頼関係が大切になるため、やりがいに繋がる。また、資源循環を通じた社会貢献にやりがいを感じられる点が魅力。続きを読む(全53文字)
かなり他企業に比べては高めであると感じている。業界内で見てもかなり安定している。続きを読む(全40文字)
| 会社名 | 三菱マテリアル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシマテリアル |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 1194億5700万円 |
| 従業員数 | 26,959人 ※単体 4,664人 (2018年3月末現在) |
| 売上高 | 1兆5995億3300万円 ※連結 (2018年3月期) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小野 直樹 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 714万円 |
| 電話番号 | 03-5252-5201 |
| URL | https://www.mmc.co.jp/ |
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