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上司と部下の関係がフラットで、意見交換がしやすい雰囲気がある。続きを読む(全31文字)
川崎汽船株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎汽船株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に川崎汽船株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
上司と部下の関係がフラットで、意見交換がしやすい雰囲気がある。続きを読む(全31文字)
英語を話せる人が多い、自分から発言することを怖がらない人が多いイメージです。続きを読む(全38文字)
人数が少ないため、人との距離が上下関係なく近い。続きを読む(全24文字)
自主独立、自由闊達、進取の気性とあるが、座談会の社員の雰囲気からはわからなかった続きを読む(全40文字)
色んな属性の社員がいると思うが、大学ノリの社員が多い気がした。続きを読む(全31文字)
郵船と三井は少しかしこまりすぎていると感じたが、川崎は他社と比べ、自由で愉快な人が多い印象だった。続きを読む(全49文字)
明るい社員の方が多く、やや体育会系だった。続きを読む(全21文字)
若手のうちから意見できる環境で、活躍できる。続きを読む(全22文字)
挑戦的な社風である。例えば、「シーウィング」という凧を使って船を動かす装置を開発していなど、他社がまだやっていないことにも積極的に事業投資をしている。
...続きを読む(全132文字)
かなり風通しが良く、自由な社風ではあるが、部署によって雰囲気はさまざまと仰っていてこれと言った詳細な共通点は答えていただけなかった。続きを読む(全66文字)
日本郵船がスマートで少し堅めの社風、商船三井が体育会系の明るめな社風とすると、川崎汽船はどちらかというと後者寄りの社風である。続きを読む(全63文字)
【イベントや選考を通して感じた】邦船3社の中で社員の方が最もフレンドリーである(明るいかつ堅苦しくない)印象を受けた。海運はどの会社も同様だと思うが、一人...続きを読む(全89文字)
【社員から聞いた】業務では、自動車運送船などの特色ある船舶を扱っているため面白い。
【本・サイトで調べた】大手海運会社の中では唯一財閥系ではないため...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】KLINEスピリットを掲げ、大手海運2社よりも小規模な企業規模を活かした事業の実施が盛んであると感じた。自動車船を始めて日本に導入した企...続きを読む(全228文字)
【社員から聞いた】社内は非常に風通しが良くて、年次関係なく意見を求められる雰囲気だという話を聞きました。また、ポジティブで明るく、裏表がない人が多く、個性...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正当な評価を行っている
この会社は、従業員に対して非常に正当で透明性の高い評価を行っていると感じます。評価制度が形式的なものではなく、実際の...続きを読む(全518文字)
世界中の港や取引先と連携し、貨物輸送や船舶運航の管理に関わる業務は非常に責任感があり、達成感を感じられるものでした。続きを読む(全58文字)
グローバルな物流・海運市場で安定したシェアを持っており、今後も海運業界は世界貿易の発展に不可欠です。続きを読む(全50文字)
年収は業界水準で安定しており、評価制度も成果と責任に基づく仕組みになっている印象です続きを読む(全42文字)
オフィスや港湾オフィスの環境は整っており、研修制度や資格取得支援も充実しています。続きを読む(全41文字)
研修や資格取得支援、メンター制度などが充実しており、若手社員でも段階的に業務を学びながら成長できる環境です続きを読む(全53文字)
船舶運航や海上業務は男性が多い印象ですが、陸上業務や管理職では性別に関係なく活躍できる環境が整っています。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくも悪くも甘い会社だと感じた。どんなことがあっても首になることはおそらくないし、海上職だったので上の人がいい人であることも多い。先輩はいい...続きを読む(全510文字)
世界規模の物流を支える誇りを実感できる点が魅力。環境対応や先進技術に挑戦し、持続可能な社会に貢献できるやりがいがある。続きを読む(全59文字)
海運業は運賃市況に大きく左右され、為替や燃料価格の影響も強いため、収益の安定性が課題となっている。続きを読む(全49文字)
社員について「よく喋る人が多い」という印象を持っており、オープンでコミュニケーションの活発な社風が伺える。
強みと弱みを包み隠さず説明してくれる姿勢から...続きを読む(全100文字)
座談会でお会いした社員の方々は落ち着いた雰囲気で、誠実で穏やかな方が多かった。チームで協力して物事を進める文化が根付いており、伝統と挑戦心のバランスが取れ...続きを読む(全86文字)
グローバル志向が強く、挑戦を歓迎する風土があると思う。続きを読む(全27文字)
船上はかなり外国人労働者が多いらしく、文化の違いがかなりあると聞いた。続きを読む(全35文字)
「挑戦・変化を乗り越えていく」ことを歴史的にも重視しており、環境変化や国際情勢の中で新しい価値を創る姿勢が社風である。続きを読む(全59文字)
安定性重視。伝統ある企業ながら近年は働き方改革等変化を取り入れる動きあり。 続きを読む(全38文字)
競合会社と比較すると風通しが良く、若手が意見することを後押しする環境である続きを読む(全37文字)
競合他社と比較すると、社員の方が穏やかだと感じた。続きを読む(全25文字)
若い人も多く、皆さん穏やかで優しい印象だった。続きを読む(全23文字)
説明会等の最後の質問会では、質問がなくなるまで真摯に学生に向き合ってくれる印象を感じました。また、社員に対して人事の人の気にかけ具合がすごく手厚いと感じま...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 川崎汽船株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキキセン |
| 設立日 | 1919年4月 |
| 資本金 | 754億5764万円 |
| 従業員数 | 756人 ※陸員552名、海員204名 |
| 売上高 | 8367億3100万円 ※連結ベース/2019年3月実績(百万円未満切り捨て) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 明珍 幸一 |
| 本社所在地 | 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通8番 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 平均給与 | 1222万円 |
| 電話番号 | 03-3595-5000 |
| URL | https://www.kline.co.jp/ja/index.html |
| 採用URL | https://www.kline-recruit.jp/ |
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