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株主還元に積極的でかなり大胆とも取れるが、実績も現状ついてきているので良いと思う。続きを読む(全41文字)
川崎汽船株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎汽船株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に川崎汽船株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
株主還元に積極的でかなり大胆とも取れるが、実績も現状ついてきているので良いと思う。続きを読む(全41文字)
風通しは良いということを色々な社員の方から伺った。上下関係もそこもで厳しくないと思われる。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに職場環境は異なり、上司の当たり外れがかなり大きい。続きを読む(全50文字)
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明るく、優しく、魅力的な人が多い。続きを読む(全17文字)
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【良い点】
昨今の厳しい規制の影響もありますが、パワハラをするような上司は社内の一部を除いてほぼ皆無で、汚い言葉を浴びせたり、無意味に下の人間に雑務を振...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
部下が多くつくため、管理職としての立場を認識することで責任感が芽生えます。そのため、どのような場面においても自己都合を突き通すのではなく、他...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
良くも悪くも市況産業であるため、ノルマのようなものは厳しくない。社内は基本的には良い人が多く、この会社で生きて行こうと思う場合には居心地は良...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員同士の仲は非常に良く、働きやすい環境。
管理職に対しても意見を言いやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライに仕事を進め...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
非常にタフな人間が多い。同業他社と比較して、規模の割に社員数が少なく、年次に関わらず、大きな仕事が割り当てられる。能力的にも精神的にも高いレ...続きを読む(全194文字)
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上司を役職付けではなく、「さん」付けで呼んでいた。だからと言って、気さくな関係ということではないが、比較的風通しの良い雰囲気だったと思う。
部署をまた...続きを読む(全176文字)
人々の生活に寄り添えるという点でやりがいは大きい。続きを読む(全25文字)
海運三番手ではありながらも割とお給料は高いと聞いている。
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かなりホワイトに働けるという話を伺った。続きを読む(全20文字)
女性も多く働いており、産育休などへの理解はある程度あると思う。
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真面目で堅い人が多いかと思いきや、意外とそんなことはないと伺っている。
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世界を舞台に巨大な物流インフラを動かすダイナミズムが魅力。若手から裁量権が大きく、グローバルなビジネスを体感できる。続きを読む(全58文字)
環境対応船への投資やDX推進など、持続可能な海運モデルを構築中。地政学的リスクへの柔軟な対応が今後の成長の鍵となる。続きを読む(全58文字)
高水準な報酬体系であり、若手から早期に高年収が望める。透明性が高く、実績や挑戦が正当に評価される人事制度が定着。続きを読む(全56文字)
大手海運らしく住宅補助や社宅制度が極めて手厚い。心身の健康管理を重視した診療所設置や休暇制度などサポート体制が盤石。続きを読む(全58文字)
全社的に働き方見直し改革を推進しており、休暇取得や長時間労働の抑制が徹底されている。スマートな業務遂行を重視する風土。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
小さなことをそのまま小さなこととして終わらせず、慎重に業務を進めること
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職については、マネ...続きを読む(全789文字)
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【良い点】
募集はかけてるけど応募がないからどうしようもないと言われました。辞めていった人たちの穴埋めすらできていない状況です。整備職なので、年配に去ら...続きを読む(全433文字)
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【良い点】
整備等、この仕事は、毎日体を動かす肉体労働が基本です。重いものを運んだり、作業トラックに乗り降りしたりと、常に動き回るため、体力は必須条件と...続きを読む(全329文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の質が本当に低い。将来こんな上司になりたい、と思う相手はまずいないうえ、マネジメント能力も皆無。
船員職か...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員は穏やかな方が多い印象だった。現場の方々は少し気が荒々しい人もいたが、仕事はテキパキしてくれる上、しっかり連携もとれたので今となっては仕...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
港湾に携わる人ってどんな人?って聞かれたらイメージできるだろうか
私が行った職場は、20~60代までと幅広い年...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が、大きいため、役職者は、現場を知らない方が多いのかも。なので、入社後の教育も役職者の方が行うと実際よくわか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
熱中症対策にと「スポーツドリンクの粉」をいただきました。この時点で、現場の優しさと同時にこれから始まる労働のガチ度を察します。時間までに指定...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土現場は基本的に屋外であるため、自然環境の影響を直接受けることになります。たとえば、夏の炎天下では熱中症のリスク...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
一緒に働く仲間のほとんどがいい人。会社をこういう風に盛り上げて、良くしていきたいと語り合える仲間がたくさんいる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 川崎汽船株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキキセン |
| 設立日 | 1919年4月 |
| 資本金 | 754億5764万円 |
| 従業員数 | 756人 ※陸員552名、海員204名 |
| 売上高 | 8367億3100万円 ※連結ベース/2019年3月実績(百万円未満切り捨て) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 明珍 幸一 |
| 本社所在地 | 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通8番 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 平均給与 | 1450万円 |
| 電話番号 | 03-3595-5000 |
| URL | https://www.kline.co.jp/ja/index.html |
| 採用URL | https://www.kline-recruit.jp/ |
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