Ｌｉｎｋｓのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は皆無に等しいので、女性が働きやすいと思える要素は何もない。
営業未経験で営業のスキルを高めるためだけに仕...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは皆無と言って良いでしょ。新規営業で売上を立てているため、数字のことを考えない日はなかったです...続きを読む(全173文字)

【良い点】
社員同士は仲もよく、和気あいあいとした雰囲気でした。学生のノリがあり、良くも悪くも若さがある印象でした。管理職の魅力は、特にないです。役職とい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
事業の成長性は特にないと感じている。BtoCだけでなく、ＢtoBにも力を入れていかない限り、会社の成長はないと考えている。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社員を評価するという意味では、個人の結果や仕事への姿勢をしっかりと上司が見てくれていた。評価の差でインセンティブも変わっていた。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
若いうちから成長をしたいと思い、スタートアップの会社に入りたかった。俗にいうベンチャー企業に入る事で、今後自分が独立する上で学ぶ事が多々あると...続きを読む(全195文字)

自分次第で給料が変わってくるので、成績が悪ければもらえず、良ければ貰えるといった給与制度であった。ビジネスモデルが確立されていないため、非常に不安定な部分...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分の実力次第で年収は変わってきます。実力主義で営業結果に応じて報酬が変わってきます。ベンチャー精神が強い方はやりがいを持って働けるのではな...続きを読む(全173文字)

とにかく若い会社。一人一人が会社の柱。将来的に経営者を目指すのであれば、おすすめします。安定的な生活を送りたい人にとっては縁のない会社だと思います。先行き...続きを読む(全158文字)

【良い点】
教育体制は、人材育成に強化しているので、結構いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることはあまりないです。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務でなにかスキルが身につくということはまず無い…
個人的に若い人が（特に20〜30代）がする仕事ではない気...続きを読む(全81文字)

【良い点】
毎年多くの新入社員が入社してきたが、社内研修後にOJTで先輩社員から指導されるので新卒の教育としては良い方だと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)

【良い点】
研修は月一回だが、しっかりやっていたと思う。
職員同士の話し合いもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングの時に、誰かが...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無料のスキルアップ講座がありますが、Excelなど事務で使うものについては有料なので、その点は微妙だなと思いました...続きを読む(全166文字)

【良い点】
未経験でも社内外の研修やキャリア支援制度が充実しており、スキルアップが期待できますし、スキルアップしたい人にはおすすめです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
新卒の入社時に受ける社会人研修は一週間ホテルで行いました。貸し切りというわけではなく一般のお客様もいましたが、同部屋の同期と仲良くなれれば楽し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
毎年、書籍購入費用とeラーニングや通信教育で使えるポイントがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイントは講座によってはひとつ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
親身になって教育してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
親身に教育はしてくれたのですが、紹介先の会社の教育しかされませんでし...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているとはいいづらい。
入社後の一ヶ月と年に一回の研修があるのみ。
お客様先での業務になるので仕方な...続きを読む(全85文字)