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昭和株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昭和の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、昭和株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に昭和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

昭和の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

昭和の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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昭和の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共性の高い事業に携われる点や、都市計画・まちづくり分野で幅広い実績を持つ点に魅力を感じ入社しました。与えられた環境の中で専門性を高められる...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
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    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    選考を通して、社内の雰囲気がよく、社員の方も優しい方ばかりだなという印象を受けた。、続きを読む(全42文字)

    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    都市計画系と謳っているが、実際にやっているのはほんの一部。
    一部の幹部以上の人間は動かずに、下の人間はどんどん入...続きを読む(全84文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 農林水産関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事からはワークライフバランスに配慮していると説明されましたが、現場ではそんなことはありませんでした。
    減私奉公...続きを読む(全84文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しの良い会社です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません続きを読む(全45文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は風通しの良さに期待していました。一族経営ですが、社長の印象の良かったため、現場の意見を吸い上げていただけそうだと感じました。労働環境...続きを読む(全218文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年5月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    配属される部署で明暗が分かれます。どの会社でもあることですが、それが上司であったりクライアントであったりします。入社のタイミング等で配属も決まってくるの...続きを読む(全151文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 非正社員

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    やはり拘束時間の長さが最大の要因。また時間外手当が、一定の額しか出ないので、かなりサービス残業などになってしまっているのが、厳しかった。面接ではやりたい...続きを読む(全154文字)

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    昭和の 他のカテゴリの口コミ

    昭和株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト勤務制度や在宅勤務制度が整備されており、業務の進め方を自分で調整しやすい点はよかったです。
    上司に相談すればある程度の勤務調整にも一定...続きを読む(全182文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休・育休制度や時短勤務などの制度は整備されており、女性社員がライフイベントを迎えても働き続けやすい環境だと感じます。続きを読む(全65文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務の専門性が高まり、特定分野では着実に成長できている実感があった点や、担当案件への愛着、チーム内の人間関係は良好だったため、環境を変えるこ...続きを読む(全189文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全国様々なまちのまちづくりに関われるが、若いうちからある程度主体的に動くことができる。
    時間はどうしてもかかるが、自分の考えた成果が地図とし...続きを読む(全226文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方改革が本格的になる前の話ではあるが、業界的に業務量が多いことから、長時間労働や休日出勤を余儀なくされ、自分...続きを読む(全175文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界自体が忙しい中、月によってはノー残業デーがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多く、イレギュラーで緊急性が高い業務が発...続きを読む(全178文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社後、複数の部署で研修があるため、自分が本当にやりたいことを見つけることができると思った。続きを読む(全46文字)

    昭和株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    先輩社員の方で女性の方も多く、明るい雰囲気の会社であると感じた。続きを読む(全32文字)

    昭和株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人事の方がとにかくいい人だった。
    また、最終面接で社長とお話することができ、とても丁寧に話を聞いてくださいました。続きを読む(全58文字)

    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    穏やかな人が多くて、イライラは少なかった。そこは東電の魅力。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働かない人が多い。給料を増やせば働くよ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ネオキャリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    社員が本気で仕事してそう
    熱量が高い
    面接でちゃんと向き合ってくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キラキラした人材コンサルのイメ...続きを読む(全131文字)

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    フューチャー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元請けだがシステムの下流工程に触れることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実態はSierのため
    コンサルティング会社と認識...続きを読む(全130文字)

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    株式会社パソナロジコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業が月に2時間程度なのに固定残業が20時間ぐらいあるので得した気分になるから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の年齢層が高めだった。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ボールドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月金曜日の記者日が地味にストレス。SESのためあたりも強いです。思っていたイメージとは違いました。続きを読む(全70文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在はわかりませんが、当時は入社時の年収交渉が重要だなと感じました。入社後に成果を上げても(上げたと感じても)、...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ダウインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給が高かったのが入社のきっかけでした。
    担当の方はとても迅速に対応してくださる方だったので、初めての派遣ではありましたが特に不安もなくはじ...続きを読む(全169文字)

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    東海エンジニア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東海エンジニア株式会社の良い点として挙げられるのは、未経験者でも安心して始められる教育体制がある。入社後は座学やOJTを通じて基礎から学ぶこ...続きを読む(全478文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    待遇について募集内容と相違がなく問題なく務めることができます。また場所によっては保育施設完備など、子育て中の方にもとても魅力的な職場であると...続きを読む(全560文字)

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    株式会社エス・ピー・ネットワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がしっかりしており、かなりホワイトに見えたため応募しました。
    実際、部署によるとは思いますが比較的働きやすいと思います。
    会社も綺麗...続きを読む(全141文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    昭和の 会社情報

    基本データ
    会社名 昭和株式会社
    フリガナ ショウワ
    設立日 1946年6月
    資本金 1億円
    従業員数 474人
    決算月 6月
    代表者 本島哲也
    本社所在地 〒114-0016 東京都北区上中里1丁目11番8号
    電話番号 03-5276-8777
    URL https://sho-wa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1289688

    昭和の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。