この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は上長に相談の上、業務の進捗状況を鑑みて、問題がなければ、比較的自由の休みを取ることができる。フレックスタイム制はないが、シフト変更をして...続きを読む(全134文字)
昭和株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、昭和株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に昭和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は上長に相談の上、業務の進捗状況を鑑みて、問題がなければ、比較的自由の休みを取ることができる。フレックスタイム制はないが、シフト変更をして...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるみたいですが休日出勤は常態化しています。仕事とプライベートの両立なんてさせてもらえません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
バランスは取れてませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が年末、年度末に多くなります。平日の残業も必然と多くなります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有休も取得しやすく、仕事の裁量も大きいため、前日でも有休をとることが出来るのはいい点であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
客...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
忙しくない時期は、定時に帰る事もありました。仕事帰りにスポーツジムなどで仲間と汗を流すこともでき、有意義な日常を送ることができました。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
働き方改革に積極的で、残業時間の削減に勤めていると思います。年度末の繁忙期の残業は仕方ありませんが、その他では会社一丸となって残業を減らす雰囲...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休が比較的取りやすく、なぜ有休を取得するのかなど説明しなくても大丈夫。また家族事情で休む場合も考慮してくれる。土日祝は休みで、休日出勤をする...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
始業は朝8時半、終業は17時半と会社は決めている。土日祝日も休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期によっては、1日ずっとPCに...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
労働環境の大幅な見直しが進められているところであり、残業時間の削減が進められている。
残業代はこれまで一定時間までの支給だったが、最近は全額支...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業時間が管理されるようになり、残業時間の圧縮が図られワークライフバランスが以前よりは確保しやすくなった。ただし、建設コンサルタントという業界...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
この手の業務が好きな人にはたまらない環境です。ライフもワークも仕事という人に向いているのではないでしょうか。思う存分業務に没頭出来るだけの仕事...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労基署の査察が入った部署は残業代がつくが、入らなかったところは満額つかない。
実際はこの時間だけ勤務しているシート...続きを読む(全278文字)
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・当社に限らず業界全体の課題であるが、時間外労働が非常に多い。
・大半の方が21時~22時頃まで残業しているような状況。
・そのため、平日にプライベー...続きを読む(全234文字)
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得意先に依存する商売のため、自分たちで作戦・戦略を練って売り上げを作る、ということがほとんどない。そのため、いかに得意先との距離を縮めるか、業務効率を測る...続きを読む(全162文字)
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担当する仕事によりますが、
客先との調整や社内で一緒に仕事をする人との調整次第では、
平日でも定時上がりも可能です。
7月〜3月は残業が遅くなること...続きを読む(全201文字)
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ワークライフバランスについては、近年大きく取り組み始めたと思う。ただ、プライベートを充実させると称して、休日に仕事はあまりなくなったのだが、社内イベントが...続きを読む(全175文字)
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在籍していた部署では、残業が当たり前になってしまっているので、21時になっても帰宅する人は少なめ。繁忙期は終電で帰宅するのがザラになっていた。繁忙期以外で...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土地区画整理事業や都市計画、測量といったあまりお金にならないような事業を強みとしており、他社では当たり前であるが弊...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
賞与について、年間で4ヶ月の賞与をいただくことができております。
夏2ヶ月分プラス全年度末に行いました自己評価、上長評価に基づく評価額でござい...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事からはワークライフバランスに配慮していると説明されましたが、現場ではそんなことはありませんでした。
減私奉公を...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の飲み会に参加しなければ部署での評価が下がります。
宴会やお酒が好きな方なら問題ないでしょうが、そうでない方は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
同じ部署で、お子さんが小さいため時短勤務をしている方がいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に業務をこなしていても...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
まちづくりの仕事は無くならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化に伴い、若手が育たないのが現状です続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ボリュームが多いので、達成感があります。完成すると尚、実感できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針がコロコロ変わると、対応が大...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
退職後の手続きはとても細かく指示されていて、わかりやすいです。スムーズに対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
勤務時間当時は在宅勤務だったので自由でした。
金曜日も休みで年間180日くらい休みだったのではないだろうか。コロナのため。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面では課題がある。まず、人手不足の影響で業務の負担が大きくなりがちです。そのため、休暇を取り...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
最近初任給が上がり、以前よりお給料が少しアップしたことはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1分単位で反映されます...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフト制のため平日に休みが取れるのはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが上司の裁量により決まるので、希望休が...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がめちゃくちゃ多い。
なので、拘束時間が長く、ライフワークバランスでいうと、あまりよくはない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
いつもではないですが社員の方はパートの方々に退勤時間の前に「定時であがれますか」と声をかけています。退勤時間の10分前から片付けを始めて、本当...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分の案件は暇だったので、有給が取りやすかったです。
日曜に明日仕事かと感じたことはないです。
そのため、仕事とプライベートを分けられました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休み希望は通りやすい、シフトもそれで考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業なので土日祝は基本的に出勤となり、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)
会社名 | 昭和株式会社 |
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フリガナ | ショウワ |
設立日 | 1946年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 474人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 本島哲也 |
本社所在地 | 〒114-0016 東京都北区上中里1丁目11番8号 |
電話番号 | 03-5276-8777 |
URL | https://sho-wa.co.jp/ |
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