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SCSK本体と同等レベルの福利厚生が利用でき、安心して働ける環境。オフィス環境や設備も整っており、地方勤務でも都市圏並みの働きやすさを実現しているとのこと。続きを読む(全78文字)
SCSKニアショアシステムズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SCSKニアショアシステムズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSCSKニアショアシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
SCSK本体と同等レベルの福利厚生が利用でき、安心して働ける環境。オフィス環境や設備も整っており、地方勤務でも都市圏並みの働きやすさを実現しているとのこと。続きを読む(全78文字)
自分の働きたい土地で働くことができるため、環境が整っていると感じた。続きを読む(全34文字)
コアタイム無しのフレックスタイム制に加えて、基本的に全従業員がリモートワークを行える体制が整っている点では就労環境も非常に良いのではないかと感じる。続きを読む(全74文字)
法令遵守意識は高く無理な残業等はほとんどない、副業をしている社員も多く融通がきく続きを読む(全40文字)
最低限の福利厚生はあると思う。リモートもできると聞いた。ただ、機密性の高いシステムを扱う場合は決められた部屋で作業する。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
資格奨励金が出る点。資格取得のための費用もまかなえるし資格を取得するモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育児をするようになった際に、時短勤務制度があり育児と仕事の両立がしやすいと思います。また、そういった制度の利用や有給休暇が非常にとりやすい雰...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給取得には力を入れています。ほぼ100パーセントの取得率になると思います。また、有給を使い切っていても体調不良などの時には休むこともできる...続きを読む(全197文字)
大規模システム開発の一端を担う立場として、社会や企業の仕組みを支える実感が得られると社員が話していた。地方拠点から全国規模の案件に関われる点が魅力とのこと...続きを読む(全81文字)
SCSKグループの一員として安定した基盤を持ち、ニアショア開発需要の高まりにより業績も堅調。今後も地方創生とIT人材育成を両立させるビジネスモデルとして期...続きを読む(全86文字)
給与水準は地域水準としては高めだが、首都圏の大手SIerと比べると控えめ。評価はプロセスやチーム貢献も重視されており、上司との面談を通じて明確なフィードバ...続きを読む(全89文字)
SCSKグループ共通の教育制度を利用でき、基礎研修から専門技術研修まで幅広い。プロジェクト規模が大きい分、若手でも責任ある業務に挑戦できる環境があるとのこ...続きを読む(全82文字)
月平均残業20h以下であり、有給取得率95%超えている。
また、上司が残業調整に動くなど組織的に配慮をしてくれる。続きを読む(全60文字)
地域に根ざした穏やかで協調的な雰囲気 を感じた。
また、実力ある社員に裁量や発言機会を与える文化も見えた。続きを読む(全54文字)
地方拠点で首都圏向けの大規模案件に携わることができる。
若手にも裁量権があり早期からチャレンジができる。続きを読む(全54文字)
地方で地元に貢献ができる地域型人材育成モデル が可能である。
リモート開発など働き方を支えるインフラが整備されている。続きを読む(全60文字)
新卒4ヶ月の研修で未経験でも安心 して成長できる環境がある。
プロジェクト多様で業種、技術を幅広く経験できる。
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若手から裁量を任せてもらえるため、やりがいは大きいと伺った。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
休暇制度や福利厚生は、一般的なIT企業と比べても特段の差はなく標準的だと感じました。給与面についてはスタートの給与は控えめな金額から始まり、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
住宅補助はない。副業はできない。会社として最低限の制度は揃っている。
気になること・改善したほうがいい点
資格取得などの補助は出ているのだろ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
住宅手当などはないです。
残業代はちゃんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などがないので、勉強のモチベーショ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
最低限の制度は整っており、健康面のサポートとしてジムの割引利用がある。近年では株式報酬付与の制度も始まり、会社の成長が自分の成果にも直結する...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
申請が必要ではあるが、毎年2万円分のポイントがもらえて比較的何にでも使える。案件によるが基本的に在宅勤務が多いため、自宅のデスク環境に充てて...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
軽井沢の保養所がすごく良い。大手ならではという福利厚生。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福利厚生をつかいやすいシステムではな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションというのがある。あまり使えない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が一切無く、基本給を高くして補填して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
クリスマスパーティーなどの家族イベントは盛大に開催されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与で報いるという考え方だっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格支援対象となるものが多く
かなり充実していると思います。
とくに受かるのが難しい資格は
支援金が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得支援として、合格したら報奨金が出る制度があった。また、住宅補助も手厚い。それ以外にも一般的な福利厚生サービスは整っている。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | SCSKニアショアシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスシーエスケイニアショアシステムズ |
| 設立日 | 2001年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 243人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島英也 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
| 電話番号 | 03-6772-9090 |
| URL | https://www.scsk-nearshore.co.jp/ |
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