回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で金額は上がっていく。
近年は物価高による給料アップが直近3年連続で行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格をし...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
SCSKニアショアシステムズ株式会社
SCSKニアショアシステムズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SCSKニアショアシステムズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にSCSKニアショアシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年功序列で金額は上がっていく。
近年は物価高による給料アップが直近3年連続で行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格をし...続きを読む(全107文字)
給与水準は地域水準としては高めだが、首都圏の大手SIerと比べると控えめ。評価はプロセスやチーム貢献も重視されており、上司との面談を通じて明確なフィードバ...続きを読む(全89文字)
新卒一年目で賞与を含めると年収300万円を超えるという情報を耳にしたことから、単純に年収だけを見ると非常に魅力的だと感じている。続きを読む(全64文字)
やはりニアショアというだけあってそこまで高い給料がもらえるわけではないが、大きなグループの会社なので、地方ではまあまあ良いくらいの給料はもらえる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
面談で頑張った分を評価していただけていると感じています。評価制度も明瞭です。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助があれば生活が...続きを読む(全87文字)
勤務地により年収が異なるが横浜勤務者だけ少し水準が高くなっている続きを読む(全32文字)
年収は高くないので、あまり評価は高くない。仕事内容の割に低い。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
いい上司にあたれば、自分の能力を正しく評価してくれる。やや年功序列的な考え方をする人もいるが、若手のうちに昇格することもできる。
【気になる...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ボーナスは少ないながらも毎年必ず貰える。また、取得した資格によって3万円〜10万円ボーナスとして上乗せされる。(当たり前だが在籍期間中に取得...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ボーナスは少ないながらも毎年必ず貰える。また、取得した資格によって3万円〜10万円ボーナスとして上乗せされる。(当たり前だが在籍期間中に取得...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は等級によって記載する項目、目標が決められ、一部はプロジェクトで決めた品質目標が決...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
地方でかつ転勤がない会社にしては、年収は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までは昇給が年1000〜3000...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
地方の会社にしては良い方だと思う。
30歳400万円、35歳500万円といった感じ。
いたって普通。残業代が含まれているので注意が必要。
【...続きを読む(全195文字)
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福井の会社ということもあり給与はそれほど高くありません。主な配属先は東京や大阪になり、同じ現場で働く同僚と比べると給与の低さが目立ちます。
賞与に関し...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、リモートワークもできるのでかなり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間は20時間程度とな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
育休、産休ともにとりやすいため働きやすいと思う。
セクハラやパワハラもかなり厳しいためまったくないと言っても過言では無い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
思っていたよりも働きやすくホワイト企業だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラマーとして活躍したい人には向いていない。...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員で働く以上、システムエンジニアとしてのスキルアップはあまり見込めないと思った方が良い。
プログラミングは派遣...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
管理職になれば役職手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当はあるものの、残業は多くやることもかなり増えてしまうため、今...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
リモートワークができ、有給が取りやすいので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがあまりなく、成長出来る環境ではない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親会社が大きいため倒産などの危険はあまりないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIによる脅威が迫っているため、そことどううま...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生は割と普通。入社日から有給休暇が10日あるのが良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などが全くないため少し不満がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全くと言っていいほどない。
プログラマーになりたくて入ったとしても正社員は雑用や説明...続きを読む(全97文字)
大規模システム開発の一端を担う立場として、社会や企業の仕組みを支える実感が得られると社員が話していた。地方拠点から全国規模の案件に関われる点が魅力とのこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
電話応対については、精神的にくるため、精神手当的なものがあり、給料は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話応対については、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業績によって決算賞与はあります。賞与がない分ベースの基本給は少し高めだと思います。残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
みなし残業がないため、働いた分だけ給料が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
面談で良い評価を1年通していただけても、給与ランクが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
業績が良ければ昇給額は多く、悪ければ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価がどのように行われているのか分からず、年功序列...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与体系は年俸制が採用されており、月々に分割して支給される形でした。そのため、一般的な会社にあるような賞与(ボーナス)の支給はありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ、所謂SESなのでお察しの通りです。男性でできない人は特に厳しいかもしれません。女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社全体としてみると行っている仕事に対する給与は比較的良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、同じ月給でも仕事量や責任に差...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
普通に仕事をしていれば給与は上がって行く。
評価方法も全て公開されており、よくわからないが、昇給したorしなかったみたいな事はなく、基準も明...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
当時は新卒にしては基本給は高かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は決算賞与のみ。
評価は評価シートを基に行うが、リーダ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
評価制度は不明。毎年評価面談などもなく、昇給は同期ほぼ横一線。ボーナスは毎年出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を見...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | SCSKニアショアシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスシーエスケイニアショアシステムズ |
| 設立日 | 2001年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 243人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島英也 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
| 電話番号 | 03-6772-9090 |
| URL | https://www.scsk-nearshore.co.jp/ |
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