石油や化学製品を通じて社会を支えている実感があると感じる。続きを読む(全29文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出光興産の評判・口コミ一覧(全710件) 3ページ目
出光興産株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
出光興産の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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出光興産の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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出光興産の 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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石油だけではなく、化学や電池など幅広い領域を持つため安定的。ただ、油価や社旗情勢に業績が左右されやすい。続きを読む(全52文字)
他の石油会社と比べて福利厚生が良い代わりに年収はあまり高くない。ただ、石油業界自体が高いため、世間的に見たら高い。続きを読む(全57文字)
家賃補助がかなりいいとお伺いした。他の石油会社よりも福利厚生はいい。続きを読む(全34文字)
部署にもよるが、残業時間は20時間程度とお伺いした。有給消化率も高い。続きを読む(全35文字)
教育は手厚いと感じた。英会話などスキルアップが充実している。続きを読む(全30文字)
理念の「人間尊重」にもあるように大家族主義で社員を大切にしている印象を受けた。続きを読む(全39文字)
産休、育休、リモートワークなど柔軟に働ける。配偶者の勤務地についていける制度もあるとお伺いした。続きを読む(全48文字)
知的財産職に限って言えば、大手企業なので出願件数が多くより多くの発明に触れることができる点。続きを読む(全46文字)
知的財産職インターンに参加し、社員の方から研修制度の充実度をうかがうことができた。続きを読む(全41文字)
環境問題にかかわる事業が不安な一方、新規事業も広げている。続きを読む(全29文字)
女性の社員の方も多く、子育てしながら働いている方もいる。続きを読む(全28文字)
オフィス空間や社宅制度など、社員に還元されているものが多いと感じた。続きを読む(全34文字)
規模感の大きくない仕事でも、エネルギーインフラに携わる以上、社会的責務は大きく、その分感謝された際の仕事のやりがいは大きいとお聞きした。続きを読む(全68文字)
社内で定義付された7つの能力に対する評価により能力を評価され、能力評価に基づいた給与基準が適用される。続きを読む(全51文字)
事業所内の異動については融通がきくため、個人の技量に合ったキャリアアップが可能ある。続きを読む(全42文字)
近年では有給休暇取得率100%を徹底しており、有給休暇が取りやすい雰囲気があり、プライベートの時間を確保しやすい。続きを読む(全57文字)
結婚・出産・介護等のライフイベントを経ても継続して働くことができ、女性が働きやすい環境がある。続きを読む(全47文字)
石油や化学品、農薬など幅広い事業に関わる。
続きを読む(全23文字)
年収は約900万円と日本企業の中でもかなり高い。
続きを読む(全26文字)
いかに石油に頼らない事業を発展させていくかが課題である。
続きを読む(全30文字)
住宅補助が手厚い。OB訪問で2割負担だときいた。続きを読む(全24文字)
近年では女性の採用が増えており、60人中20人ほどである。続きを読む(全29文字)
生活の当たり前を支えることが大前提なので,何かに挑戦していくという姿勢はそれほど強くない.続きを読む(全45文字)
年収はとてもいい.住宅面の福利厚生が手厚いのでお金の心配をすることはない.続きを読む(全37文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
出光興産の 会社情報
会社名 | 出光興産株式会社 |
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フリガナ | イデミツコウサン |
設立日 | 1940年3月 |
資本金 | 1683億円 |
従業員数 | 13,991人 |
売上高 | 8兆7192億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木藤俊一 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 980万円 |
電話番号 | 03-3213-9307 |
URL | https://www.idemitsu.com/jp/index.html?sscl=head01 |