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株式会社EPファーマライン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EPファーマラインの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全31件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EPファーマラインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社EPファーマラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

EPファーマラインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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EPファーマラインの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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EPファーマラインの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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31件中26〜31件表示

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 看護師・准看護師・看護助手 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

薬剤の知識を深めたい人、電話上でのコミュニケーションの仕方を勉強したい方にはよい職場だと思います。ただ、現場の声は拾い上げてもらえませんので、自己管理が...続きを読む(全337文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり成長性は見られない。業績が悪く、EPS傘下に入ったという背景もある。
社長交代前後で採用を一時中断したり、迷走した時期があったため、現在は他のC...続きを読む(全178文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

離職後しばらく経つので、伝聞になりますが。
内側に大変詳しい方からの話ですので、記載させていただきます。
今現在のこととして、会社全体が大変厳しい状...続きを読む(全207文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この企業に関しての将来性はかなり厳しい。
少し前(2012年度)頃がピークで、プロジェクトも多数あり、派遣社員も非常にいたが、徐々にプロジェクトも終了...続きを読む(全221文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CSOの企業は年々増加してきている状況でプロジェクトの案件も減ることはあっても新規の案件が全く取れていないのが現状。また、昨年はファイザーがコントラクト...続きを読む(全160文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

取引先企業の雇用の調整弁となっているためコントラクト市場はなくなりません。特定企業さんのリストラ前後にCMRの動きも出てきます。ただ、イノベさんの一人勝...続きを読む(全284文字)

31件中26〜31件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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EPファーマラインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の年齢としては比較的若手で役職業務に就かせていただいていたため、キャリアアップとして別会社に行った場合に、また1からやり直すという感覚が...続きを読む(全205文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが残業はあまりない
営業部にいたため月20時間前後の残業はあったがコールセンターはほぼ定時退勤していた印象。
休みも比較的取りやす...続きを読む(全192文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多忙が極まっている状況で、余り研修や教育制度は整っていなかった。あくまで自分が所属していた部署しかわからないため、一概には言えない。続きを読む(全72文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり仕事の頑張りと比例しない。業務が多忙な事も有り、評価者が余り現場を見れていない。一応自己評価等はあるがあくまで形骸的になってしまってい...続きを読む(全132文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと感じた。当日の欠勤にも寛容で余り怒られることは無く、出社時に心配してくださるほどだった。
【気になること・...続きを読む(全137文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
BPO事業の為、クライアントの言いなりで、余り面白味は感じなかった。だがクライアントの要望に応えられ、やり切った時には非常にやりがいを感じた。続きを読む(全77文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引っ越しに伴う転職の為。
【気になること・改善したほうがいい点】
引っ越しで通い辛くなってしまったが、現状のままだと引き続き従事するほどでは...続きを読む(全81文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い会社の為、働きやすかったのではないかと思う。男性も特に委縮する等は無く、自由に働いていたように見える。続きを読む(全62文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営層に女性も多く、また管理職にも非常に女性が多いです。
女性だから、男性だからと言う垣根はありません。
シフト制で業務を行う部署や、完全在...続きを読む(全139文字)

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体が医療に携わるお仕事のため、どの業務においても社会の役に立っているという感覚はあります。
コールセンター業務では、製品の不具合から製...続きを読む(全382文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アミークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材は良いので、【人】の部分が改善をすれば事業として伸ばして行けると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合に圧倒的に勝る...続きを読む(全83文字)

株式会社ワーサルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 テレマーケティング 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ日々をこなしてあとはキャリアによって上を目指すかどうか決められる。頑張った分は全て還元されるので自身の頑張り次第続きを読む(全64文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
冒険をしないので大崩れになるリスクはかなり低い
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな成長は今後もないと思う。また社員も住友グループ...続きを読む(全99文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務委託とかして、社員派遣してるから製造業がある限り廃れない。新規事業はやってるのかな?
【気になること・改善したほうがいい点】
正直若い人...続きを読む(全80文字)

株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度が高い。
複数のサービスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
横連携が全くと言っていいほどできていない点。
ラクスサービス...続きを読む(全167文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職が当たり前になる社会で貢献性はあるのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材会社が乱立をしているため、他者との差別化は図りづ...続きを読む(全120文字)

株式会社サンキョウテクノスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
怪我や病気に気をつけるようにと常々気にかける点は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
キャストの将来性をしっかりと考えてくれてるのか...続きを読む(全115文字)

株式会社伸構造事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
耐震診断・耐震補強の業務に精通した人が今は1人もいないため、新築だけでなく耐震診断業務も経験したい場合は他の構造...続きを読む(全151文字)

セコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20年ほど昔の記憶ではALSOKがライバルでしたが、ほぼ断トツ一位で安定感があったと、おもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

株式会社静環検査センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体では業績は安定しているようです。今後も大崩れすることはないように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件を取ってくる...続きを読む(全157文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

EPファーマラインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社EPファーマライン
フリガナ イーピーファーマライン
設立日 1997年11月
資本金 1億円
従業員数 1,474人
決算月 9月
代表者 池田佳奈美
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋3丁目27番12号
電話番号 03-5979-8128
URL https://www.eppharmaline.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131656

EPファーマラインの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。