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リスティング広告やSEOについて、チームで勉強する機会が週1回ありました。
若くても知識のある人、後に役員になった人もその場にいて、ITの仕組みを勉強...続きを読む(全206文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アイレップの評判・口コミ一覧（全776件） 29ページ目
株式会社アイレップの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
アイレップの 社員・元社員による会社の評価
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アイレップの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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マネジメント能力に欠けた管理者が非常に多い。
部署にもよると思うが、比較的毎日遅くまで社内にダラダラと残っている人が多く、また残業しているから仕事を沢...続きを読む(全162文字)
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契約社員で勤務していました。正社員の方は残業がかなり多く大変そうでしたが、契約社員や派遣社員の場合、残業時間をわりと考慮していただける為働きやすかったと...続きを読む(全206文字)
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・福利厚生はしっかりしている。育休制度なども他のベンチャーよりも整っていると感 じてたが、実際仕事はハードなのでキツイと感じる人も多いかもしれない。
...続きを読む(全171文字)
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研修制度は非常に充実しており、複雑なインターネット業界の基本的な知識はだいたい身につく。リスティングにおいては売上高日本一の会社ではあるため、強固な運用...続きを読む(全241文字)
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非常にやりがいのある職場。
新規事業や子会社の設立などにも積極的で、仕事で実績を上げていけば新しい分野でチャレンジできる土俵と風土がしっかりあります。...続きを読む(全167文字)
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SEM専業としては、ノウハウがあるように思えますが、実際ホントにそれが永続的に効果がある施策提案なのかは疑問符がつきます。SEOに関しては最初は施策提案...続きを読む(全246文字)
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ワークライフバランスは最低だと思う。
基本残業のスタイルなので、周りは遅くまで残りシゴトをしている。
その中で早く帰るには確固たる意思が必要で、相当...続きを読む(全165文字)
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給料に満足はいっていなかった。
仕事量が多く、競合他社と比べてクオリティーの高いシゴトをこなしていると言っても過言ではないだろう。
しかし、それが給...続きを読む(全153文字)
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女性のキャリアパスについてはかなり望める会社だと思う。
女性で管理職として働いている方もいるし、男性よりも女性の方が元気な会社であるといっても過言では...続きを読む(全166文字)
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正直あまり高くないし、上がらないです。会社としても残業時間が多いほうだと思いますが、残業してもその分の手当が出るわけでなかったので、給与をモチベーション...続きを読む(全165文字)
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育休後の復帰実績のある女性が複数いる。企業側も対象者に働きやすい環境を提供できるよう尽力している。(短時間勤務など)。大手のような万全のバックアップ体制...続きを読む(全168文字)
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もともとのベース給与がそこまで高くないのに加え、みなし残業のため、給与は決して高くはない。残業も多い(部署によるが22時に会社にいるなどザラ)ため、健康...続きを読む(全152文字)
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・やりがい
仕事が大好きであれば、それが自然とやりがいになる。
とにかく仕事量が多いので、それをどうこなすか、自分自身でモチベーションを上げなければ...続きを読む(全167文字)
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契約社員だったので契約満了により退職しました(約1年間)。
2005年当時は20代前半の若い人も多く、スキルの高い人も多かったです。各自のやる気次第で...続きを読む(全162文字)
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残業代が見込みで支払われるため、残業をしなければその分得をする。
ただ、残業が多い社風なので得をするシーンはほとんどないのが現状。
住宅補助はそれな...続きを読む(全163文字)
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管理職の年齢も若く、近い目線で語り合うことができる部分が非常に満足できる。また、人柄としては、温厚・保守的な人が多く穏やかな話し合いができる環境である。...続きを読む(全173文字)
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出産のための休暇制度が整ってきており、利用する人、そこから復職する人も増えており、大変女性にとっては働きやすい環境が整ってきている。また、出産のための休...続きを読む(全177文字)
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オン・オフの調整はやりやすい。
ただし、平日はほとんど毎日が夜遅くまで働く人が多く、帰り辛い雰囲気もあるので、仕事を早くこなして割りきって早く帰れる人...続きを読む(全168文字)
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慢性的な人手不足。常に採用を行っており、月に2回、誰かしら入社するが、おなじだけ、突然こなくなる人も多い。相性が命。ただ、社員同士はなかがよく、ギスギス...続きを読む(全151文字)
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管理部門の業務効率化を図るための提案をすればある程度自由にさせてもらえます。基本的に仕事をやりたいと手を挙げれば何でもやらせてくれる社風なので、モチベー...続きを読む(全183文字)
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賞与は4半期ごとに評価され支給されるので、実績が反映され公平感があった。昇給は会社の業績に左右される傾向がある。業界的にも成長しているので、基本的には昇...続きを読む(全159文字)
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ある程度在籍し、次のチャレンジをするために転職した。
社風はフランクで働きやすい環境だった。ただ、仕事量が多いため、プライベートの時間が取れないので覚...続きを読む(全200文字)
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大企業相手の営業を担当していました。
責任のとてもある仕事でしたが、その分やりがいがありました。
受注した際の喜びは一塩です。
受注後も担当営業と...続きを読む(全160文字)
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毎日終電、21時22時で部署全員退社していないことも日常茶飯事。
女性、特に既婚女性には働きづらい環境かもしれない。
残業代はほぼないに等しく、給与...続きを読む(全166文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アイレップの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アイレップ |
|---|---|
| フリガナ | アイレップ |
| 設立日 | 1997年11月 |
| 資本金 | 5億5064万円 |
| 従業員数 | 796人 |
| 売上高 | 174億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小坂洋人 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 平均給与 | 508万円 |
| 電話番号 | 03-5475-2720 |
| URL | https://www.irep.co.jp/ |
