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株式会社インフォテクノ朝日

【DXで朝日生命保険と共に】【23卒】株式会社インフォテクノ朝日の学生からの評判・口コミ <No.2005>(非公開/非公開)

株式会社インフォテクノ朝日のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

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公開日:2022年12月28日

回答者属性

回答者
  • 学生 2023卒
大学
  • 非公開
社員と話す機会
  • 直接話す機会はなかった
理解度
  • やや高い
選考ステータス
  • 内定
参加イベント
  • 説明会
  • 座談会
  • 選考
評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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5.0

やりがい

回答なし

年収・評価制度

回答なし

キャリアアップ

回答なし

福利厚生・環境

回答なし

成長・将来性

【社員から聞いた】強み:主要取引先である朝日生命保険との距離がとても近く、数十社のパートナー企業とも協力をしながらユーザーである朝日生命保険と二人三脚でDXに携わっている点が強みだと伺った。 【イベントや選考を通して感じた】弱み:ほぼ全ての案件を朝日生命保険から受けているため、朝日生命保険の経営状態が悪化した場合、インフォテクノ朝日の経営状態にも影響があること。内販のみであるため競争心や変革の動きがやや少ないように感じた。

社員・経営陣

回答なし

ワークライフバランス

【社員から聞いた】有給休暇は会社が積極的な取得を奨励していることもあって非常に取りやすい環境であると社員の方から伺った。また、忙しい時と忙しくない時がどうしても出てしまうため、休む時はしっかり休むといったかたちでメリハリをつけて働いていると仰っていた。 【本・サイトで調べた】時差勤務が可能であり、柔軟な働き方が可能であるようだ。平均残業時間は業界内でも20時間程度と比較的少なかった。

女性の働きやすさ

【本・サイトで調べた】男性比率の高いIT業界にしては珍しく、女性比率が半数近いようであり、最近では新卒採用で女性の比率の方が高い年もあると採用サイトやナビサイトで見た。男性も含めて育児休暇を取っている人が非常に多く、時短勤務制度もあってプラチナくるみんを取得していた。事業所が多摩の一拠点のみなので転勤がないことも女性が働きやすい環境だと感じた。

入社後のギャップ

回答なし

企業文化

回答なし

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- 【選考不参加】 26卒 株式会社インフォテクノ朝日の口コミ(2025/1/16投稿)
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インフォテクノ朝日の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社インフォテクノ朝日
フリガナ インフォテクノアサヒ
設立日 1983年4月
資本金 5000万円
従業員数 574人
決算月 3月
代表者 井口泰広
本社所在地 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧1丁目23番地
電話番号 042-338-3189
URL https://www.it-asahi.com/
NOKIZAL ID: 1130985

インフォテクノ朝日の 選考対策

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