回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休取得を取る女性がずいぶん増えてきた。時短、フレックスなどを利用すれば以前より子育てしながら、仕事を続けやすい環境になったと思う。仕事さえ...続きを読む(全138文字)
持田製薬株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、持田製薬株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に持田製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休取得を取る女性がずいぶん増えてきた。時短、フレックスなどを利用すれば以前より子育てしながら、仕事を続けやすい環境になったと思う。仕事さえ...続きを読む(全138文字)
開発職はモニターやライティングのみの募集なので、女性も多く、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
産休、育休は取得できる。ただ取得後にMR復帰している人は少ない。本社やヘルスケアなどに転籍するケースが多い。復帰してもなんらかのポストは与え...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性もチーム長ポジションになれるので、子育てしながらバリバリ働いてる女性も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は全国転...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性社員も多く、育休・産休取得後に復帰している社員も多くいた。内勤の職種であれば女性も働き続けやすい環境であると感じる。続きを読む(全66文字)
女性は比較的希望地に配置してくれるということを聞いた。続きを読む(全27文字)
座談会で女性が働きやすい環境が整っていると伺った。医薬品開発部の男女比は9:11で女性の方が多い。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
女性であれば育休も使いやすくなって来ています。以前は許されない雰囲気がありましたが、最近では取得する方も増えています。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同僚や先輩からは成績がいいと女性だからだとすぐに言われる。男尊女卑思想の強い会社。
支店長クラスになると男女関係...続きを読む(全99文字)
キャリアアップを目指す女性にとっては後押ししてくれるような環境である。座談会の際、お話しできた社員様が全員女性であったこともあり、他社よりも女性の働き方を...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
最近では育休も普通に取得出来る環境なので、女性は働きやすい環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性も育休を取得出...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという姿勢がありますので、ラインにはのりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、出世をのぞまな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の管理職への登用を意識しているように感じる。
産婦人科製品があることで、生理痛に対しても理解がある人が殆ど。
【気になること・改善した...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
配慮されていて、働きやすい印象であった。上司によることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しながらMRを続けている人は少ない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
他社も女性営業が多いので、朝に卸業者へ訪問した際に友人ができました。同期で集まることもあり、同期のつながりが強く、他の支店の同期と夏休みを合...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
最近は働きやすくなっているが育児などで辞める人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚でMR同士だとどちらかがやめざるおえ...続きを読む(全85文字)
【社員から聞いた】くるみんマークを取得しており、産休育休から復帰して働く方も多い。続きを読む(全41文字)
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女性管理職は少ないです。会社としては無理やり女性管理職を増やそうと頑張ってる感がありました。ただ、子供を持つお母さんが多かったので、急なお休みや早退には...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性の採用は年々増えている。転勤に関しても女性のほうが優遇されている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんMRのロール...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
同期の男女比率も大体同じくらいでした。また、産休や育休も取得しやすく、男性と変わりなくキャリアアップできる環境であった印象です。男性の多い営...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性でも管理職に昇格するモデルケースが出てきており、本人次第では出産・育児と両立している方も少なからずいる。社内評価などは性別関係なく平等に...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
産休や育休は問題なく取れると思います。時短制度もあり、親元であれば復帰後も働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全183文字)
【社員から聞いた】持田製薬は、主力領域に産婦人科をお持ちであるだけあって、女性が働きやすくやる制度が整っていると感じました。女性の役員・管理職への登用計画...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
管理職に優秀な女性をつける傾向が出てきている。
結婚や出産をしても働き続ける女性が以前より増えていると思われる。
働き方も働き方改革で改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
成績が悪くても改善するようフォローする風潮はあるので、よっぽどのことをしない限りリストラなどはない。同じ会社に退職まで勤めあげたいという人に...続きを読む(全450文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入力作業や会議のための資料作成が多いので、ほとんどの担当者は平日夜や土日に内勤をしている。そうしないと追いつかない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助は賃貸者は約7割が会社負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸の上限金額が他社に比較し低く、特に都市部では不満の声が多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、ワークライフバランスは良い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社や医療機関の大半が休みになる中、12...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
様々な診療科に訪問可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
領域が広過ぎるあまり、各製品知識が浅くなりがち。注力品から外れた製品TGに...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライマリー担当の将来性が不透明だと感じた。退職へのマイナスイメージが強い為、退職者への...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
医薬品のみならずバイオマテリアル事業を開始し利益源を増やしている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
全MRがプライマリー担当の為、...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職に対するマイナスイメージが強い。入社以降、ウチはいい会社いい会社、辞めないでね等の言葉を何度も聞く。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
実績評価と活動評価の2面評価。最近は実消化ベースではなく製品ベースで評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
TGが無いor市場...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年功序列に偏らず、成果やプロセスを重視した評価が行われる点は安心感があります。専門性や知識習得への取り組みも評価対象となるため、学び続ける姿...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
女性の職場なので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠出産後も働いてる人はすくない。
セカンドキャリアの為に退職する人...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性社員の方が多かった。
女性だから男性だからという差別はなかったです。女性も管理職になれる環境でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
2020年以降、女性の採用数が増えたことから女性の働きやすさが近年進んだいんしょう。子育て世代の時短勤務制度取得者も増えた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性はほとんどの社員が、産前産後休暇・育児休暇を取得し復帰している。女性にとってはライフスタイルが変わってもとても働きやすい環境に感じる。男...続きを読む(全139文字)
女性活躍を前提とした制度・文化があり、管理職登用も積極的。
続きを読む(全31文字)
女性の働きやすさは制度だけでなく実際の風土としてもしっかりあるとのことであった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
販売職は女性がほとんどのため産休・育休は当然取得できますし、復帰後の時短勤務なども柔軟に対応してもらえているようでした。
(当方男性のため、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休、育休もしっかり取れて復帰も皆さんされていました。女性管理職も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
「女性にとって働きやすい制度や風土は整っており、育休・時短勤務などのサポートも手厚く、全体として“女性には優しい会社”だと感じる。一方で、管...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
外勤は自由にやれるが内勤は逃げ場がない、という考えのもとラジオが随時かかっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務としての...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 持田製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モチダセイヤク |
| 設立日 | 1945年4月 |
| 資本金 | 72億2900万円 |
| 従業員数 | 1,508人 |
| 売上高 | 1051億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 持田 直幸 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目7番地 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 825万円 |
| 電話番号 | 03-3358-7211 |
| URL | https://www.mochida.co.jp/ |
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