持田製薬の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全49件）

【良い点】
直属の上司と半期に一回面談があり、カジュアルな形で自分の評価について話し合う形。元々フォーマットがある程度決まっており、アピールできる部分を話...続きを読む(全196文字)

【良い点】
若い人でも昇格出来る人事制度が採用となった。給料、福利厚生は業界でも平均的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい人事制度に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年功序列であるので、年齢をつめば給料も増えるが、他社と比較すると、年収は低め。人を落としいれようとする人は少なくいい人が多い。
【気になること...続きを読む(全140文字)

【良い点】
年功序列。評価が悪いと賞与が下がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任以下（8年目以下）の社員は、評価が違ってももらうボーナスはほ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
最近評価体制が変わったが、従来であれば年2回夏冬に合わせて基本給約7ヶ月分のボーナスがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全121文字)

【良い点】
給料分仕事は少なく楽ではあるが…
【気になること・改善したほうがいい点】
業界平均どころか、全職種平均を下回っている低収入では、営業として士気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列続きを読む(全16文字)

【良い点】
良くもなく悪くもない金額である。一般に比べればいい方だとは思うが、製薬業界からすると普通である。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全118文字)

正社員はそれなりに賞与もあり、年収も満足いくものだと思います。評価制度については分かりません。続きを読む(全47文字)

年収については、自分と同じ年齢の他業種の社員よりは多いかと思います。他の製薬会社の社員と比べると年収は劣っているかと思いますが、社内の雰囲気や活動内容を考...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年収は業界平均ほどだと思います。手当が手厚いので、余裕のある暮らしが可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年功序列...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大手と比べると見劣りするかもしれないが、同じ規模レベルのメーカーと比べると妥当だと考える。
一般企業のサラリーマンと比較すると若手から高額な年...続きを読む(全195文字)

【良い点】
若手でもある程度の年収やボーナスがもらえる。2年目からボーナスも満額もらえるためお金に関しては特に問題はないかと思います。福利厚生も一般的な製...続きを読む(全187文字)

【良い点】
支店長クラスに気に入られれば所長にも気に入られ、働き方の自由度が増す。
それと同時に評価も上がり、賞与の額が多少上がる。ベースの額はいいがよほ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
完全な年功序列型なので、どんなに仕事ができない人でも、毎年昇給がありますし、ある程度の年数が経てば昇格します。また、評価による金額の増減割合が...続きを読む(全375文字)

【良い点】
給与面に関してはボーナスが多く、月々の月収は低め。営業成績が良い時はボーナスの額がかなり増えるので年収は高くなる。
評価に関しては営業成績が1...続きを読む(全186文字)

【良い点】
収入:同業他社の中堅メーカーとしては貰える方かと思います。
福利厚生:概ね同じ規模の会社と同じではないかなと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は製薬業界の中では真ん中くらいですが、一部上場企業の中では高いと思います。基本給よりも賞与で還元されるイメージです。評価制度に関しては年齢...続きを読む(全161文字)

【良い点】
評価制度に基づいた業務評価が行なわれているので、仕事の結果次第ではプラスの評価が受けられる場合もあったのは、良い点かと思っていた。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収は製薬会社としては中堅となるため、同業他社に比べると多くありません。しかしながら、世間一般から考えると高給取りです。入社2年目で夏のボーナ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
成果主義をうたってはいるが、依然として年功序列の色が強い気がする。安定を求める方にとっては良いのではないかと思います。給料のベースは同業の中で...続きを読む(全194文字)