ＺＯＺＯの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全107件） 4ページ目

【良い点】
業務内容は単調なものですが、アルバイトの時給はとてもいいです。残業をたくさんして、正社員より稼いでいる人もいます。社内の人は上下関係に関わら...続きを読む(全199文字)

【良い点】
評価制度はかなりしっかりしている。
できることが多くなれば正社員登用を勧められるし、任される仕事も多くなる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
若いうちは結構多くもらえてますが、年齢を重ねると頭打ちになります。
評価制度については、部署毎に決まっておらず、一概に言えないというのが正直...続きを読む(全195文字)

【良い点】
妥当だと思います。ただ残業が全くない部署があるので、ガツガツ働いて稼ぎたい人には向いていないかもしれません。ただ業務内容が簡単、研修がしっか...続きを読む(全167文字)

【良い点】
アルバイトでも時給が高めなので、アパレルスタッフの正社員より下手したら稼いでるかもしれない。一人ひとりが競争して頑張っていく、というよりかは...続きを読む(全186文字)

【良い点】
景気が良い頃は、目標を達成すると毎月ボーナスが支給されていたようです。ただしZOZOTOWNの売上が顕著に右肩下がり傾向で、ボーナスの支給は...続きを読む(全181文字)

【良い点】
チャレンジ精神を大事にしており、入社年数が浅くても重要なチャンスを与えてくれたり大きな仕事も任せてもらうことができます。やる気をかってくれる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
正社員になればそこそこのお給料はもらえると思います。
正社員じゃなければ、少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年評価する...続きを読む(全237文字)

【良い点】
明確な評価制度がないため、社員同士の激しい競争や実績に対するプレッシャーはあまりない。かなり緩い感じ。数字よりも人を大事にする。
【気になる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
仕事量に対する給料があまりに少ない。若い子にはいいかもしれませんが、子持ちにはきついと思います。昇給もほぼなく、ボーナスも売上予算を上回らな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
住宅手当を利用すれば、1年目にしては十分な給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成果が見えづらいので、面談時に自分...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特にありません。
強いていうならボーナスの制度が変わっていて、個人の査定でボーナス額が変わるということはない事です。新入社員(私)や結果を出...続きを読む(全234文字)

【良い点】
上司との関係性、部員の構成によってスキルに関係なく評価される傾向がある。
ポストが空いていれば上に上がれるし、空いてなければ上がれず長い期間...続きを読む(全168文字)

【良い点】
残業代はしっかりでる。有給も気兼ねなく使うことができる。仕事内容のわりには貰えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上に気に入られると昇進出来ます。それ以外の方にはチャンスはありません。
会社というより学校という組織...続きを読む(全169文字)

【良い点】
何も出来ない人でもそこそこ給料はいただける。
ボーナスもみんな同じタイミングでもらえる。
同じ額もらえる。
そのため、がんばってもがんばらな...続きを読む(全240文字)

【良い点】
給料はあがりにくく、やっている仕事に対して納得感もあまりない。条件の面ではあまりおすすめできないと言わざるを得ないだろう。
【気になること・...続きを読む(全198文字)

【良い点】
アルバイトだったので正社員の事はよくわかりません。サービス残業はない。仕事になれてしまえば給料をもらえるだけ良い環境です。
【気になること・...続きを読む(全258文字)

まだ勤続年数が浅かったこともあり、自分の給与に対しては標準だと感じていた(基本給20万円＋職能給でに2〜3万円程度が一般社員の平均)。だが、勤続10年目...続きを読む(全251文字)

【良い点】
仕事上のストレスが少ない
【気になること・改善した方がいい点】
給料はまず上がらない。
中間管理職以上の人と、一般社員の年収差が非...続きを読む(全311文字)

【良い点】
残業代はでるし、賞与も一律ででるので、とてもいいとおもう。
福利厚生もしっかりしており、住宅手当などもでるので、とてもいいとおもう。
...続きを読む(全151文字)

正直何をしても評価されません。
上長には評価されますが、それが給料に反映されることはありません。
部署によってしんどさは違うのに給料はいっしょで、エ...続きを読む(全169文字)

自発的に行動すれば、自分の想いを実現できるチャンスがある会社だと思ったからです。特に、前澤社長の雑誌インタビューを読んでそのように感じました。社長自らが...続きを読む(全272文字)

この企業はアパレル企業なので給与についてはアパレルが基準となります。
そういった意味ではアパレルにしては高いと思いますがIT企業としてどうかというと低...続きを読む(全183文字)

全て実績・実力評価です。査定は、所属部署の上司がつけるため、部署によって多少昇給しやすさが異なります。社内公募があれば、他部署への異動も可能です。社内公...続きを読む(全155文字)