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失敗を恐れずチャレンジをしてくださいという社風で、新卒社員にも積極的に挑戦の場を与え、スキルアップを支援している。続きを読む(全57文字)
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
失敗を恐れずチャレンジをしてくださいという社風で、新卒社員にも積極的に挑戦の場を与え、スキルアップを支援している。続きを読む(全57文字)
研修期間が他の企業より期間も長く、未経験でも安心して入社でき教育体制があると感じた。続きを読む(全42文字)
IT未経験で入社した人が約7割と高く、未経験からでも十分にスキルを身につけられる研修体制が整っている。続きを読む(全51文字)
未経験者の採用も多いため、教育には力を入れていると感じた。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手だが 非常に疲れます。社内にも何かよくわからない制度が多くあります。同期にもやる気がないヤツが多くて、将来性が感じません。。
【気にな...続きを読む(全181文字)
若手のうちから一定の裁量権が与えられ、自身で考えながら業務に取り組める点にやりがいがあると思いました。続きを読む(全51文字)
カフェテリアポイントや家賃補助、無理な転勤が無いこと等、福利厚生は非常に良いと思いました。続きを読む(全45文字)
テレワークとフレックスが推奨されているので、私生活ともとても両立しやすいと思います。続きを読む(全42文字)
ワークライフバランス、社員間の交流が充実している会社だと思います。続きを読む(全33文字)
大手企業のグループ会社のため、大きい案件を担当することが多いため、やりがいを感じやすいと聞いた。続きを読む(全48文字)
まだ比較的新しい企業のため知名度が低く、もう少しこの会社にしかない強みがないと厳しいと感じた。続きを読む(全47文字)
テレワークやフレックスなどの制度も取り入れているため、自分の時間も確保できると感じた。続きを読む(全43文字)
女性の管理職はほとんどいないらしく、女性社員の人数も少ないと感じた。続きを読む(全34文字)
自社開発を行っており、順調に実績を伸ばしているため将来性はある。続きを読む(全32文字)
カフェテリアプランなど、NTTデータグループの福利厚生が使える。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
研修は豊富。様々なジャンルの研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のための必須研修が多く、実務の間に受講するのが面倒。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援はありました。
合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定例会兼...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐに配属先での作業になったので、教育体制については不明。
未経験からのキャリアアップは難しいと思う。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基本的にスキル試験みたいなもので点数を取ったり日々の業務から見て判断されていたように見えます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
対応する範囲が多いため、大量にある過去の対応履歴を調べながら、エスカレーションして、帰ってきた内容と突き合わせながら業務を行っていたので、自...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
プログラミング未経験者であっても、配属前研修やOJTで学びながら働くことができる。また基本情報技術者試験の取得が必須で、指定の年次までに取得...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社時の研修は、OJTの先輩がついて分からないことがあれば聞けば教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては自分から...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置。放任主義といえば聞こえはいい。ここにいてもキャリアアップなんてないのでさっさと離れて別のとこで頑張りま...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
電話対応など、後々役に立つことを学ばせている点は良いと思う。ビジネスマナーに関しては寧ろ良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
任される機会が多いため、向上心が高ければ成長機会は多いと思う
最初の新人研修で、ビジネスマナーなどを教えてもらえたため、勉強になった続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータイントラマート |
| 設立日 | 2000年2月 |
| 資本金 | 7億3875万6000円 |
| 従業員数 | 533人 |
| 売上高 | 118億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中山 義人 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 平均給与 | 713万円 |
| 電話番号 | 03-5549-2821 |
| URL | https://www.intra-mart.jp/ |
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