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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

未経験者の採用も多いため、教育には力を入れていると感じた。続きを読む(全29文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だが 非常に疲れます。社内にも何かよくわからない制度が多くあります。同期にもやる気がないヤツが多くて、将来性が感じません。。
【気になる...続きを読む(全181文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
年収は比較的悪くはないと思う
部署によるが残業もそこそこあるため年収ベースで考えると悪くはないと思う。
また、ある程度の級であれば、そこまでミ...続きを読む(全231文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月21日
回答者:

【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)

回答者:

【良い点】
パソコンに向かってカタカタずっとやってる仕事なんだろうなーと思ってたが、むしろ人と話してる時間の方が多い。これは自分にとっては良いギャップだっ...続きを読む(全172文字)

回答者:

【良い点】
部署にもよるが、基本的には穏やかな社員が多い。家庭を持っている人が多く時短勤務や子育てとの両立にとても理解がある。自分の部署に関しては、怒鳴る...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月25日
回答者:

【良い点】
給与が良いのと、人間関係は平穏なのでそれを手放すのが惜しくて少し退職に迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業時間...続きを読む(全155文字)

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エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
新規事業・事業開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員向けのイベントや同好会など社員同士の交流は盛ん
雰囲気はかなり良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質や体育会系な部分がある続きを読む(全80文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
新規事業・事業開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワークは事前の申請あれば調整可能
女性が働きやすいよう生理休暇や育児時短勤務制度など備えてある
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全89文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
新規事業・事業開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は平均的
ただ家賃補助などの福利厚生制度は本社並みに高水準
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない時は決して手取り給与が高い...続きを読む(全83文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的ホワイト企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は全体的にアニメオタクっぽい。
昇進するのは基本的には新卒...続きを読む(全601文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

業界トップレベルの導入実績があるため、やりがいはある。続きを読む(全27文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

標準的な収入ではないかと感じた。ポイントの付与があるくらい。続きを読む(全30文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

NTTデータグループなので、福利厚生面は手厚い。続きを読む(全24文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

イントラマートという製品で行えることが頭打ちになったあとがきつそう。続きを読む(全34文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社長の経営スキルが高いためなんとかなっている感じがある。続きを読む(全28文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

有給が取りやすいという話をよくうかがった。続きを読む(全21文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社日本コンピュータ開発の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の推奨や、自己研鑽の推奨、最近は研修制度も取り入れてより成長できる環境は整っているかと感じています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全172文字)

エクセルシオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、特に言及されることはなかった。中途が多かったため、研修体制などはなかった。新卒が入ってきた...続きを読む(全98文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の研修が無料で受けられるのでそこに関してはいい会社だなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のスキルアップに力をいれ...続きを読む(全124文字)

ウイングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては勉強会を定期的に実施しているが、スキルアップに繋がるかと問われると疑問が残る内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全215文字)

東京ガスiネット株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の機会が多く、習得したいスキル、伸ばしたいスキルなど選択して教育を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
「上司に言わ...続きを読む(全138文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後4ヶ月研修がある。
開発の設計、開発、テストを体験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の講師はあまり日本語が通じないと...続きを読む(全131文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接でスキルを問われなかったSASが使用できないと仕事を与えられない。入社後研修があり、会社独自の教育での評価を満...続きを読む(全96文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のゲーム・マルチメディア関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意欲と実力のある人にはチャンスがめぐってきやすいと感じる。その結果、成果の積み重ねでキャリアアップしやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に関しては入社時の研修でかなり役に立つ資格を取れる。
また、教材もかなり本番試験に近いもので、真面目に勉強すれば沢山の資格取得を取得で...続きを読む(全180文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート
フリガナ エヌティティデータイントラマート
設立日 2000年2月
資本金 7億3875万円
従業員数 491人
売上高 92億5700万円
決算月 3月
代表者 中山義人
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目15番1号
平均年齢 35.2歳
平均給与 681万円
電話番号 03-5549-2821
URL https://www.intra-mart.jp/
NOKIZAL ID: 1131916

エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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