スターバックスコーヒージャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全733件） 7ページ目

【良い点】
独立したい人には最適。焙煎も学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局はコーヒーに詳しくなるが関の山。続きを読む(全62文字)

【良い点】
やりたいことがあればどんどんやらせてくれる風潮がある。
育成は店長だけでなくマネージャーもしっかり関わって行うシステムができているので、ちゃん...続きを読む(全98文字)

【良い点】
研修は充実してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいドリンクの作成のタイミングとか、入ったばっかりの子はわかるわけないんだからも...続きを読む(全93文字)

時期や人手によって異なりますが、新人教育には必ずメンターが付いてくれます。とにかく現場に出て、フィードバックを繰り返していくような形です。新人研修が終わっ...続きを読む(全112文字)

研修制度は充実しており、特に人材育成について学べたことは、退職しても大きな財産となっています。
また、店舗マネジメントをするにあたり、顧客のニーズや地域性...続きを読む(全109文字)

【良い点】
手厚い教育体制だと思います。入社してすぐに、座学での研修でコーヒーがどのようにして作られ私たちの元へ届けられるのかなど、コーヒーに関する基礎的...続きを読む(全91文字)

教育の部分においては、外資系ということもありシステム面も含め、人材育成に力を入れていてカリキュラム、キャリアプラン、社員登用、人事考課、など複数回年内に行...続きを読む(全359文字)

教育制度に関しては、コーヒーの知識がない人でも一から学ぶことができる環境が整っており、非常に勉強になりました。また、コーヒーの知識だけでなく、接客における...続きを読む(全133文字)

【良い点】
昇給の制度はしっかり整っているかと思います。自分のやりたいことが実現しやすいかは環境次第。比較的店長の評価次第な部分もありますが、自分からやり...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ひとりのバリスタとしてしっかり必要な教育は時間をかけて行うので、そこはとても良いと思った。またマニュアルのない接客が基本なので自分で考えながら...続きを読む(全302文字)

店舗マネジメントは相当力が着くと思う。しかしバックオフィスの仕事は現場業務がメインとなるためスキルは身につかない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。現場での研修やロールプレイングなどが充実しており、できるまでサポートしてくれる環境である。続きを読む(全68文字)

新人教育の体制は整っているが、それ以降はあまり手厚くない。続きを読む(全29文字)

コミュニケーション能力を高めることができます。スタッフ同士は密に連携を取るため、必然的に会話が増えます。また、お客様にプレゼントの相談を受けたり、オススメ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
キャリアを積んでいけばいつかはCEOになれます。そんな夢をもてる良い環境が整って出す。続きを読む(全49文字)

【良い点】
人材育成に力を入れているのでアルバイト〜社員まで教育制度が充実しております。成長意欲がある方は輝ける職場だと感じております。
【気になること・...続きを読む(全145文字)

【良い点】
やりたいという人にはちゃんと挑戦できる機会があった。評価はしてくれるため向上心のある人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
育成に力を入れてますよ。
基本人が多いので楽しく育成できる環境だと思います。
一人一人に合わせて一緒に勉強したり、体験したり出来ます。
【気に...続きを読む(全147文字)

【良い点】
褒めて伸ばしてくれて、直した方がいい部分はきちんと原因と解決策を一緒に考えてくれます。ギャブカードというメッセージカードみたいなものがあり、そ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
昇進、アピールのチャンスは全従業員平等に与えられているのはとてもいいこと
だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
素晴らしい会...続きを読む(全135文字)

【良い点】
研修時間は80時間程度。最初のうちは教育担当のトレーナーがつき徹底的に会社のミッションや細かなルールなどを身につけドリンク作成やその他の座学な...続きを読む(全220文字)

【良い点】
業務で得られるスキルは他のアルバイトに比べてとても高い。続きを読む(全34文字)

【良い点】
意欲的に働かれキャリアアップされている社員さんが多い。相談にも気軽に乗ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全73文字)

【良い点】
やる気さえ見せれば比較的にスキルアップや昇級もしやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気を見せても店長の気分や贔屓度合いによ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
アルバイトでもレベルが付けられているので、主体性のある頑張りは評価され、責任者になることができます。試験を受けて責任者から正社員になることも可...続きを読む(全146文字)