この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の話ですが、労働時間は残業多めです。休暇は正当な理由があればとれるはずです。
福利厚生については健保は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入している...続きを読む(全164文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムエスデーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムエスデーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の話ですが、労働時間は残業多めです。休暇は正当な理由があればとれるはずです。
福利厚生については健保は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入している...続きを読む(全164文字)
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・休暇、労働時間について満足している点
本社の作業では、休暇も自由に取得可能。
客先では常駐先次第で、同規模の会社を相対比較した場合は、悪いほうで...続きを読む(全157文字)
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有休は初年度10日、11日、12日、などのように増えていき、最高で20日に付与される。
夏季休暇は特別休暇として2日付与され、有休を3日使い、5日間とれ...続きを読む(全172文字)
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フレックスを採用しているので、月当たりの労働時間が決められていて有給などの申請も
労働時間を割るなどがなければ通りやすいです。
福利厚生は充実している...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年7月15日在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年7月7日【良い点】
社長が優秀なため、社長のいうことを聞いていれば何とかなるとみんな考えています。でもはずれたときは相当痛いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2017年1月11日【良い点】
今年度からようやく、人材育成に会社が投資する姿勢を示し始めました。もともと未経験大学生を新人入社で入れてくれる会社で、ある程度仕事ができるくら...続きを読む(全296文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年3月12日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先常駐なので、様々な仕事に巡り会えると思われる。環境や人間関係が変わるのが大変ではない方には大変向いているとおもわれる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
三ヶ月間の外部研修も言うこともあり未経験からでもやっていけると思われるまた、プログラムのスキルだけでなくマナーなど社会人に必要なスキルも一通り...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新人は待機時間が長く待機時間の間は特に仕事が割り振られなければ定時に帰れる。
自分が配属された場所は特に残業がなくフルテレワークだったためワー...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社員数に対して非生産部隊の人数が多すぎる。客先との折衝は営業が行っているため、社内の事務作業などたかが知れている...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
額面上は、多いとは言えないが決して少ない部類でもないように見えるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
高稼働ありきなので、時...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
すべては常駐する客先次第。落ち着いている現場であれば残業も少な目。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべては常駐する客先次第。炎上案件...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
年に一回の社員旅行では全社員150名が集まっての宴会を行っており、非常にもりあがった飲み会となる。深夜まで盛り上がり翌日は自由行動でゴルフに行...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社後の研修でプログラムについて学べるため、
プログラム初心者の方も活躍しやすい環境と思います。
業務内容はさまざまですが、
(システム開発...続きを読む(全167文字)
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二次請け、孫請けで社外へ出ているメンバは、現場の状況や会社に依存する。案件受注の為、激務を覚悟しているメンバも少なくないため、自ずと平日の残業のみならず、...続きを読む(全178文字)
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基本的に入社前の半年間、土曜日に社員が無償でスキルアップ向上のために、トレーニングを行う。また、ざっくばらんにトレーナーに会社の実態を教えてもらえるチャン...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
正社員の方から制度についての不満等を聞いたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用ではなかったため、それほど福利...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
色んな常駐先があるため、色んな資格に対する手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がほとんど出ないため、一人暮らしをするの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
在宅勤務時は通勤手当に加え、毎月リモート手当が出ていた。コロナ時の勤務だったため利用することはなかったが、マッサージやネイルサロンなど様々な福...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ベンチャー企業のため、母の日、父の日、バースデー制度などの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
口コミによくある休日のレクは3か月に一度となった。個人的には行きたければ行く、行かなくても特に困りはしないと感じている。
やりたい人はかなり楽...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)
会社名 | 株式会社エムエスデー |
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フリガナ | エムエスデー |
設立日 | 1976年10月 |
資本金 | 6400万円 |
従業員数 | 140人 |
代表者 | 森田一三 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目18番1号 |
電話番号 | 03-3989-0163 |
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