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【良い点】
人が良い
雰囲気が良く皆傾聴力がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い
場所によって当たり外れがある
手当てもそこまで高...続きを読む(全80文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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コーセーホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全135件）
株式会社コーセーホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーセーホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーセーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
コーセーホールディングスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
コーセーホールディングスの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
コーセーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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2.9
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- 福利厚生
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3.4
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3.2
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3.5
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3.9
- 女性の働きやすさ
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コーセーホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
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3.8
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
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3.9
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コーセーホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
明確な基準があり、上司からのフィードバックもあるため、評価に対しての不満は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思う。残業代も36協定の範疇できちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い評価はなかなか付きづらい。部...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
1分単位で残業代も出て、給与に関してはきちんとしてるイメージです。
ボーナスもメンバーは個人評価で査定されるので頑張れば頑張った分だけ評価...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
沢山いる中の1人だったので、頑張ってもみんなだいたい悪くなければ同じくらいの評価だった。大きいお店を任せられれば多少評価が上がった。が、基本...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
評価制度自体を現代風に変えていこうとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の評価制度では依然として昔ながらの年功序列制の...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時にはなるが、とにかく給与が低い。同業他社と比較しても低水準。賞与は月収よりはもらえるがとても十分に暮らせ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい割に給与が低いと感じる。地域手当などもあるが正直忙しさや大変さに比例していない。そのブランドが好きでないと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本給は業界平均並みだが、評価制度がやや不透明。上司との相性が昇給に影響する印象が強かった。ボーナスは業績連動なので波があった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
派遣だったのでそこそこ良かったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だったので正社員のことはあまり分かりませんが少ないと聞...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
指揮命令系統がバラバラで 全体の仕事量を把握している人がいない また 仕事の割り振りが曖昧で ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
単純な売り上げの数字だけでなく、1人あたりの買い上げ個数や接客数なども見て評価されていたため、頑張りを評価してくれる風潮ではあった。
【気に...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
個人の売上、お店の売上だけではなく1人あたりの買い上げ個数や接客数なども評価してくれたところです。賞与がインセンティブなので頑張れば頑張るほ...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
賞与に関しては普通の水準だとおもいます。正直、仕事ができようができまいが一定水準はあると思います。昇給ペースは遅いですが安定はしています。
...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
一応配属先にやって目標などは変わりますが、個人的にはそこまで厳しい目標などもなく気持ちの面ではメンバーとあるいは1人で達成させていくようなか...続きを読む(全201文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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コーセーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
本当に変な人はいないので、コミュニケーションは円滑に進む。ただ、地方転勤のメリットは薄い。管理職ならまだ良い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
スキルアップに関してはあまり優秀な制度はない。特に制度がないので、自分で自学自習するのが1番である。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
安定していて潰れることはない
株主優待や福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人の方がアサインされる続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後一気に衰退してきた。かなり業績が悪く、それだけでなく利益も取りずらい環境になっている。流通が強い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
部署の雰囲気は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署移動のハードルが高い。
やりたいことをやれるはずだったが、異動は鶴の一声で決...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
かなり良い。住宅補助はあるが、都内が有利。地方のメリットは少ない。家賃補助は相対的に少なくなるので、見直しは必要続きを読む(全62文字)
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【良い点】
良い。
有給も取りやすいし、スーパーフレックスで自分で働き方を選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は在宅勤務はあまりできない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性管理職を積極的に登用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休時短に弱い。
している人はいるが、その分負担が他の人にかかり...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
意外とやることは決まっていて、バリバリ働きたい人には不向き。新しいことにかなり慎重な会社であり、他メーカーの様子をうかがいがち。続きを読む(全70文字)
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KOSEは「ブランドを育てる面白さ」を強く実感できる企業。雪肌精やコスメデコルテなど、ブランドごとの世界観が明確で、社員一人ひとりがその価値を守り・高める...続きを読む(全111文字)
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メーカー・製造業(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
年収は悪くないと思われる。本社勤務の所謂ホワイトカラーであれば、少なくとも近年までは、係長くらいまではなれるの一応で2としました。
【気にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
定期的に社員のスキルを確認しており給料に反映されているかは不明だが自身のスキルアップのために何をすればいいのかが可視化されているのはいいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社し、賞与が右肩上がりに増えていったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は以前に比べて昇格しにくくなったと聞いていたが最近...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
花王は評価制度の基準が比較的高めに設定されている企業だと感じました。求められる水準は決して低くありませんが、その分、成果やプロセスをしっかり...続きを読む(全679文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い評価。上に気に入られているか否かで、成果は関係ない。
人事評価制度の変更があったが何も変わっていない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用枠が技術職とジェネラル職のふたつがあるが、前者はいわゆるブルーワーカーで各工場の地元の高卒を採用していたりす...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年収は同年代に比べて少し多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤もしていたが、45分しか休憩がなくほぼ寝れないと覚悟した方がいい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
接客業なのでスタッフ同士仲良くやっている店舗が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は店長にならないと一人暮らしにはきついです...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
給料は非常に安定してもらえる点。
賞与も、もらえる額が保証されているようなものなので、もらえないということがない。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)
回答者：
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【良い点】
すみません、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低い方だと思う。特にボーナスが低い。期待して入ってはダメ。
評価制度...続きを読む(全170文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
コーセーホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社コーセーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | コーセーホールディングス |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 48億4800万円 |
| 従業員数 | 8,571人 |
| 売上高 | 3227億5800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小林 一俊 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目6番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 695万円 |
| 電話番号 | 03-3273-1511 |
| URL | https://www.kose.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kose.co.jp/company/ja/recruit/ |
コーセーホールディングスは1948年6月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は8,571人で、売上高は3227億5800万円になります。平均年収は695万円で、従業員の平均年齢は40.5歳です。
NOKIZAL ID: 1131293
