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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカラトミーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全41件) 2ページ目

社員・元社員による株式会社タカラトミーの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカラトミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タカラトミーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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4.0
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.2

タカラトミーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

タカラトミーの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 41

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
玩具の企画販売する会社だけにオープンな社風で風通しも比較的良かったと思います。服装も自由であり、出社時間も10時からであったりと働きやすい環境...続きを読む(全181文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年12月17日

回答者:
社員・元社員
女性
20年前
法務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
別のチームへの異動願を出し、人事部への相談も続けていましたが、最終的には聞き入れられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジ...続きを読む(全150文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一番会社を支えている中堅社員のモチベーション維持ができていません。若手は夢だけで頑張れますが、中堅はそうはいかないです。外国人社長が登用された事で、会社の...続きを読む(全157文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事にはやりがいがありましたが、仕事の報酬は仕事というスパイラルとなり、不夜城のライフサイクルとなったため退職。
ただし若いうちから、責ある業務を任して...続きを読む(全164文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企画開発業務を担当しているものです。
退職を検討している理由ですが、仕事に楽しさを感じられないからです。
今の部署に配属される前は楽しく仕事できていま...続きを読む(全208文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

希望退職に応募しました。いわゆる「脅し」的なことはありませんでしたが、希望退職に応じなかった社員にはとんでもないことが起きるかもしれない、ということは言わ...続きを読む(全187文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社内で異動が多く、商品と関わり合いが持てなくなってしまった。当初の採用職種が通用しないほどの頻繁に組織変更をしており何でもできる人ほどいろんなところに異...続きを読む(全156文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

希望退職を実施したため退職しようかどうか悩んでいる状態です。このままでは自分もいつかリストアップされるのではないかとビクビクしてしまいます。今後はグローバ...続きを読む(全163文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっての格差が大きいです。業績のいい部署と業績の悪い部署だと、ボーナスは倍ぐらい差がつきます。配属に関しては上層部と人事の采配で決まり、個人の能力と...続きを読む(全501文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

150人の希望退職に応じ退社しました。
上層部は減給のみ。上層部が変わらなければ、ずっと変わらず同じ事を繰り返すと感じました。
社長が社内でブログをし...続きを読む(全164文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
生産管理・品質管理(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

原因 業績悪化。人員削減のための希望退職に応じました。
決算内容や業務効率化の必要性や俯瞰した自分の立ち位置などで納得したかたちになります。しかし、役員...続きを読む(全153文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上が変わらないとこの会社は変わらな。
ファミリー企業だからか、毎度毎度おなじことを繰り返す。
今回も結局だめで、結果、社員が被害を被っている。
業績...続きを読む(全158文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

急激な業績不振で希望退職を募集。
150人の定員。
その前に、子会社従業員のリストラ、派遣切り、契約社員の延長不可もやっており、
規模は500人=全...続きを読む(全174文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旧タカラの人間は軒並み合併後はメインの仕事ではなく、スタッフ的な
仕事に移動させられた。移動先では正直やる事がメールを見るぐらいしか
やる事が無い程ヒ...続きを読む(全192文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界が縮小傾向であり、それに対して具体的な指針や行動が会社として若干遅いと感じているため。
とくに上の中間管理職世代が守りに入り、若手のモチベーションが...続きを読む(全157文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

病気になったから・・・かなりのボリュームある量の課題が与えられました。自分の仕事の仕方も悪かったのですが、基本的に残業をする方が多く、なんとなく会社に残っ...続きを読む(全151文字)

41件中26〜41件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タカラトミーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

実際に店頭に商品が並んでいるのを見た時に強いやりがいを感じるそうだ。続きを読む(全34文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

少子化社会ではあるものの、大人層に向けた商品も開発しており代表的なおもちゃメーカーのため将来性はあると感じた。続きを読む(全55文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

福利厚生の、自社製品の社員割引はタカラトミーならではの要素かなと思う。続きを読む(全35文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

あまりガツガツしていない落ち着いた雰囲気の社風だと感じた。挑戦より安定を取る企業文化だと思う。続きを読む(全47文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

元々おもちゃが好きだったことや社員の人柄で入社を決めたという社員が多いようだ。続きを読む(全39文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の製品が半額で購入できる。オンラインで購入できるので、煩わしさがなく福利厚生として多用できます。続きを読む(全56文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社製品が店舗に並んでいたり、知り合いの間で話題になっていると、関わっているものとして誇らしくなる。続きを読む(全56文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

自分の考えた商品を、お客様が手に取っているのを見るのが大きなやりがいだと社員の方が仰っていた。また、プラレールリアルクラスなど、一部のコアなファン向けに商...続きを読む(全94文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

『リカちゃん』などのロングセラー商品に頼っている部分が大きく、IP事業はバンダイに比べると劣る。続きを読む(全48文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

社員は落ち着いている人が多く、凝った企画書を作ったりと職人気質な部分があると思った。新入社員でもすぐに独自の商品が出せたりと新しい風を取り入れようとしている。続きを読む(全79文字)

メーカー(その他)の退職理由の口コミ

株式会社三井E&Sの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
のんびりとした温和な会社です。ただ三井グループとしてのプライドもちょっとだけあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
造船事業から脱...続きを読む(全124文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定感と顧客との信頼関係が深い。信頼されていれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間のコミュニケーションを改善すれば良い新製品が...続きを読む(全85文字)

株式会社メニコンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップのためです。今後ネットの普及により店舗の需要が低くなります。このまま店舗業務を行っていても、スキルアップしないので転職を決意しました。続きを読む(全80文字)

株式会社エアロテックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する時に何があったのか、何が不満なのは聞いてくれました。
退職手続きも親身になって教えてくださいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)

ファイテン株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員は残業がない。
気さくな人は多い。
質問はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを指摘したら一方的に契約終了され...続きを読む(全199文字)

千代田エナメル金属株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の風土はあまり良いとは言えず在社履歴が極端に長い人と短い人に別れている
居着く人は15年以上いるが短い人は2年...続きを読む(全124文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも重要な施設を担当させてもらえる。優しい人が多くチームワークを大切にするような人が多い。
産休、育休も取りやすい環境にあり最近は男性の取...続きを読む(全257文字)

株式会社平和マネキンの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
発注から現場の施工管理、売上計上、請求処理など一貫して行うためやりがいも強かったのですが、家庭の都合で退職しました。
ディレクション主導が自分...続きを読む(全159文字)

株式会社ブロッコリーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の組織再編に伴い、業務内容や役割が大きく変化しました。その中で、これまで積み上げてきたスキルや経験を十分に活かすことが難しくなったため、新...続きを読む(全324文字)

株式会社メイワパックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思うが、退職を伝えた際は快く送り出してくれる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番は賃金の安さ。周りもそれで...続きを読む(全110文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

タカラトミーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タカラトミー
フリガナ タカラトミー
設立日 1953年1月
資本金 34億5900万円
従業員数 2,423人
売上高 2083億2600万円
決算月 3月
代表者 富山彰夫
本社所在地 〒124-0012 東京都葛飾区立石7丁目9番10号
平均年齢 44.3歳
平均給与 801万円
電話番号 03-5654-1288
URL https://www.takaratomy.co.jp/
採用URL https://www.takaratomy.co.jp/company/recruit/
NOKIZAL ID: 1132378

タカラトミーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。