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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大京の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全40件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大京の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大京で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大京の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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3.8
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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大京の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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大京の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 40

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2013年01月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
34年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マンションデベロッパーで業界最大手ので人気企業であったが、大京ブランドで仕事をできるほど安定性はない。
不良債権処理を進める中で銀行管理になったり、今で...続きを読む(全172文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宅建資格は必須です。が・・・資格手当はまったく付きません。入社してからかなりのプレッシャーを掛けられながら、勉強させられます。できたら、入社前に取得するこ...続きを読む(全154文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に社員の先輩に社員寮で話しを聞く機会があった。その時は残業代や休日出勤の買取りもあり手取り額がかなり多くなるよと聞いていたが、実際に入社してみたら、...続きを読む(全160文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

頑張った分だけ評価され、給与水準は高い。よって頑張らないものは給与が低い。転勤が多く、突然の異動を命じられることがある。給与を上げたければ転勤を素直に受け...続きを読む(全151文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社は不動産とは付加価値を購入する事であると解釈していたからで、
大京の場合、ライオンズというそれなりにブランド力のある商品があったからである。
他社...続きを読む(全239文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宅建とかの資格が必須かと思いきや、必要ではなかったです。でも私は入社するときに宅建を持っていたのでネタにはなりました。特別に有利にはなることは無いと思いま...続きを読む(全183文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イメージよりは営業が激しくなかった。(店舗、物件によるが)
人事担当者は親身に相談に乗ってくれ、心象が良かった。
ただ、経営状態が悪化しており、入社し...続きを読む(全143文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンプライアンスにうるさく、業務を思うように進めないことを感じた。
ワーク・ライフ・バランスは取れていると思う。
担当によるが休みは取れている。
年...続きを読む(全157文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の不動産関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

源泉営業を中心だった時代なので参考になるかどうか。
想像以上に、人的な教育風土があった。先輩上司からはかなり多くの事を教わった。
ネガなコメントだが、...続きを読む(全158文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の場合入社前からその厳しさを理解していたのでギャップはありませんでしたが
(それでも過酷でしたが)普通の方はびっくりされるでしょうね。
私が感じたギ...続きを読む(全157文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月30日

回答者:
社員・元社員
70代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここの会社は関西、関東で厳しさが違い一番ギャップを感じるのは、労働時間です。
僕は当時2時間掛けてとあるモデルルームに勤務していたのですが、朝の出勤時間...続きを読む(全225文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

銀行管理されていた時代に勤めてい者です。産業再生機構に入り、オリックスが資本参加してから180度、社風が変わったと聞いています。以前と比べる格段に人間関係...続きを読む(全153文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最大手だったので入ってみた。
行動は全て管理され、雁字搦め。
物件についての勉強会があり、周辺環境、町の歴史など営業社員の知識は豊富。
ここの営業か...続きを読む(全155文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大企業だから。
入ってみると事務所は雑然としていて正社員の事務職は
あまり仕事していない
社内の雰囲気はあまりよくない。
営業職の男性は忙しそう。...続きを読む(全163文字)

株式会社大京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は普通だがボーナスは思っていたより良かった。完全週休二日なのも良かった。宅建の資格を取るよう勧められるが仕事の合間に勉強するのは辛かった。営業所にもよ...続きを読む(全159文字)

40件中26〜40件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大京の 他のカテゴリの口コミ

株式会社大京の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社なので、男が7割在職していると感じました。女性に対する待遇だのは特になかった印象です。ダイバーシティの面...続きを読む(全99文字)

株式会社大京の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修などは3か月間構成されていて、基本社会マナーやビジネス研修は行なわれるので無理なく身に付けられる感じでした。続きを読む(全64文字)

株式会社大京の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歓送迎会など、会社が二次会を禁止している為、無理に拘束されることがない。部署にもよるだろうが強制的に参加させられるようなのでことは全くなかった...続きを読む(全91文字)

株式会社大京の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由などのヒアリングはあるが、退職手続きも和やかな雰囲気で終わる。カムバック制度という離職後に戻ってこれる制度があるのも魅力である。続きを読む(全74文字)

株式会社大京の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

営業職が強くあまりよくない印象を覚えました。続きを読む(全22文字)

株式会社大京の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ニーズは変わり続けますが、マンションのニーズは絶えないので良いと言っていました。続きを読む(全40文字)

株式会社大京の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

残業もかなり多いと言っていました。最近は減ってきたが繁忙期はきついと言っていました。続きを読む(全42文字)

株式会社大京の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大手デベロッパーには遠く及ばない年収だと言ってました。続きを読む(全27文字)

株式会社大京の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
26年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は違うかもしれませんが教育体制はほぼありません。営業で求められているのは宅地建物取引士ですがとにかく業務時間が長いので終わってから深夜にやる...続きを読む(全227文字)

株式会社大京の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人生の中でも1番大きな買い物に営業として携われるのは、とても良い経験になった。
お客様の人生の大きな決断に関わる重要な仕事だと感じる。
お客様...続きを読む(全504文字)

サービス(不動産)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社東都の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によって忙しさが分かれるが自分は忙しくない店舗だったため思っていた以上に暇だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を取るため...続きを読む(全95文字)

住友林業レジデンシャル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住友林業というブランド力。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局はブランド力だけです。
競合他社と比較し突出してる部分もほぼありません...続きを読む(全130文字)

株式会社アーウインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡県内で展開してるので転居を伴う転居はなかったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
通いずらい店舗がある。
人事異動が多いスタッフ...続きを読む(全133文字)

株式会社アクロスコーポレイションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、ギャップもなく働くことができました。
サポートもしていただき働きやすかったです。何度確認しても優しい上司でした。続きを読む(全66文字)

株式会社グッドライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代の内から裁量多くもらえる環境を求めて入社したが、期待よりも更に仕事を任せてもらえ、いい意味でギャップを感じた。続きを読む(全64文字)

安田建物管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には毎年必ず昇給しますという話でしたが、入社してみると全く昇給がなく、話が違う...続きを読む(全88文字)

株式会社ベスト・プロパティの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいが、上長次第ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員募集との事であったが提示された条件では契約社員であった。続きを読む(全77文字)

株式会社グッドライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐ成長が見込めると思い入社を決意しました
【気になること・改善したほうがいい点】
結果、すぐに活躍できると言われているのは研修期間中に無理や...続きを読む(全119文字)

株式会社住協の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和が強い企業というイメージ。時代に追いついていない。休むな働けという雰囲気が強く出ている。地域密着企業となってい...続きを読む(全96文字)

大和ハウスリアルエステート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
経理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合不動産業で色々関われて面白いかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際幅広く関わることができて自由度も高くそんなにギャップは感...続きを読む(全137文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

大京の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大京
フリガナ ダイキョウ
設立日 1964年12月
資本金 411億7100万円
従業員数 784人
※2019年3月31日現在
売上高 522億5000万円
決算月 3月
代表者 小島 一雄
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目24番13号
平均年齢 43.4歳
平均給与 742万円
電話番号 03-3475-1111
URL https://www.daikyo.co.jp
NOKIZAL ID: 1130807

大京の 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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