大京の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全40件）

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休取得ができる、女性活用推進をしているという情報を読んで入社しましたが、他社に比...続きを読む(全602文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取れる。復帰して時短勤務している方も多く、配慮はされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社なので、男が7割在職していると感じました。女性に対する待遇だのは特になかった印象です。ダイバーシティの...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性や営業以外の男性は居心地がよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だけが過酷すぎる。営業が犠牲になって他の部署を食...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産後復帰してる人もたくさんいる。ただ、残業は結構多いので、家事育児、仕事と両立するには難しく体調を崩してやめる人も多い。まわりは女性も多いの...続きを読む(全193文字)

【良い点】
産休・育休を取得して復帰・活躍している女性社員がたくさんいる。お子さん風邪などで急に休むことになる人がいても、気づかいフォローし合う職場だっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性社員は、ほぼ全員コネ入社なので、変な人はいない。男性社員のフォローに撤し、わきまえた行動をしていれば、普通に過ごせる。時間通り終わるので...続きを読む(全181文字)

【良い点】
育休、産休がとりやすく周りの女性社員を見る限り、かなり働きやすい環境なのかなと思ってました。また女性だからといって、軽く扱われるような社風で...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休育休取得後に総合職から事務職や休みが比較的にとりやすく残業の少ない場所に配属されることが多い。ほとんどの女性社員が産休育休を1年半ほど取...続きを読む(全162文字)

【良い点】
結婚、出産した後も女性が働き続けられるように制度が充実しており、実際に活用している人も多くいた。時短勤務がかなり融通効くので、非常に良いと思...続きを読む(全178文字)

【良い点】
営業は圧倒的に男性が多いので、女性は可愛がられればやりやすいと思う。仲間に気に入られるか仕事の成績で認められるかが鍵になる。また上司に気に入...続きを読む(全193文字)

【良い点】
支店や部署によって異なる、としか言えないが子どもを育てながらも働いている方は多くいました。時短勤務や育休などは整っていますが、そのぶん家庭を...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性はかなり働きやすい環境と思われる。1番ワークライフバランスが取りにくい営業部から内勤部門へ異動した例は多くある。また時短勤務、スライド勤...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性にとってはかなり好条件かと思います。
結婚した、出産しても、育児休暇がきちんと取れますし、時短勤務も大丈夫です。
管理職を含め、周りから...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性でも長く働いている人が多い。産休育休復帰者や定年後再雇用(男女問わず)が多数在籍。
離職率は低い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性を大切にする意識が非常に高くて、産休取得や有給取得、在宅勤務にも前向き。女性社員の比率が非常に高くなってきているので、まだ管理職の割合は...続きを読む(全156文字)

【良い点】
女性の管理職も多く男女問わず活躍できる社風だと思います。
勤続年数が長い方が多く、産休育休から復帰される人もいるので女性は働きやすいのではな...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性は結婚しても、働き続けている方が多い。時短制度等があり家庭と仕事の両立が行いやすいためと思われる。
また、子供を産んだ後も復職される方が...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性の進出が早い段階からあった。営業であっても、男性と変わりなく同じことをやらせていたので、評価も平等にされていたかとは思う。管理職への登用...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境にはあると思われます。育休の制度はきちんとあるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ないため...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産前産後や育児など、法で定められた休日は取得可能。(周りの目は厳しい)
【気になること・改善したほうがいい点】
8割程度の女性は30才までに...続きを読む(全189文字)

女性にとっては非常に良い職場です。出産、育児への対応も十分で、人事部が特に女性の労働環境を重視しているようです。有給休暇もしっかりととることが出来るし、...続きを読む(全162文字)

女性はかなり重宝されていたと思います。残業は、ほぼなくて遅くなることもありません。ただ、部署によっては多少の差はあると思います。営業事務のみが多少業務的...続きを読む(全155文字)

産休・育休制度は充実しています。
最長1年半まで育休がとれます。
時差出勤・時短勤務も可能で、子供のいる女性社員はほとんど時短勤務を使っています。
...続きを読む(全156文字)

出産後産休に入って復帰している事務が多いです。雇用形態によってはフレックスが取れて休みをとりまくってる事務もいる。新卒を長いこととっていないので入るとわ...続きを読む(全163文字)