ＪＶＣケンウッドの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全160件） 5ページ目

一般職でも幅広く担当する事が出来る為、仕事のやりがいはある。
商品供給のための出荷手配などの基本的業務から、生産手配、在庫管理、
モチベーションが高け...続きを読む(全151文字)

技術職の場合目的がはっきりしていて、配属が希望通りになれば、上席者からも干渉される事が少ないので、スキルアップもしやすい環境であったと思う。
当時は予算...続きを読む(全153文字)

音響機器という趣味の領域の仕事なので興味がある方には楽しんで仕事ができると思います。ただし全国区で営業所があるため転勤は必至です。1箇所にとどまりたい人に...続きを読む(全163文字)

自分が立案したことを上司や同僚と相談して、「それいいではないか、ぜひともやってみよう!」という言葉をかけてもらえたときに、その仕事がうまくいく・いかないは...続きを読む(全158文字)

自分がやりたい仕事をやらせてもらいやすい社風だと思います。本人の向上心や意思を重んじます。権限委譲度も高く、責任感を持って仕事に取り組めます。チームリーダ...続きを読む(全153文字)

早期退職などを通じて、少し社員が若返った。人がたくさん辞めたので残った人への負担は大きくなっているが、その分 若い人でも大きな仕事をまかせてもらえるチャン...続きを読む(全184文字)

派遣社員で入社しました。
仕事内容は、売掛金管理・請求書作成・照合・来客電話応対・売上金入金・口座振替手続きなどです。
買掛金は別に派遣社員と正社員の...続きを読む(全151文字)

機構設計
入社5年目
担当モデルでメインの担当になれば、海外出張をさせれもらい多くの経験を出来ると思います
。
逆に、上に先輩設計者がいて、自分に...続きを読む(全156文字)

営業という内容に限って言えば、お客さん(私の場合は 電気屋さんの店員さん)と
いかに良い関係を気付き、自社製品を売ってもらうことにつきました。
そのた...続きを読む(全162文字)

いろいろな分野の商品を取り扱っていますので興味がある事業に就ける場合もありますので、やりがいが出ます。
また、移動などの希望も出す事は可能ですので希望は...続きを読む(全159文字)

VHSアナログビデオ全盛のころは、開発メーカーということで最先端を走っている感がありとてもやりがいと活気があった。が、開発メーカーという足かせのためかデジ...続きを読む(全187文字)

典型的なぬるま湯体質。
上司に気に入られなければ、価値ある仕事をしても評価されない。
50代がかなり多くいるため、なかなか昇進しない。嫌気がさして辞め...続きを読む(全197文字)

5年以上前の話ですが、仕事は事業部により大きく風土は違うと思います。私が在籍したのは完成品ではなく部品事業だったため、社内では亜流という事もあり、大きな組...続きを読む(全159文字)

私は製造職でしたが、ノウハウの多い他の人がなかなかまねのできない職人的な仕事を任されていました。その点では、やりがいや責任感、面白みのある仕事でした。今現...続きを読む(全199文字)

・ある程度の権限委譲があり、モチベーション高く仕事をすることができた。
目標を達成するためにチムワークよく まとまっている。
新規開発に積極的な社...続きを読む(全154文字)

VHSの開発でもそうだったように、良い意味でも悪い意味でも町工場的商品開発なので意欲を持って開発に当たればやりがいや楽しみを感じることはできるでしょう。
...続きを読む(全309文字)

パイオニアのレーザーディスクとVHDが戦っている時期でした。もう負けは見えていました。VHDにデジタルオーディオと民生用としては初めてのデジタル画像(静止...続きを読む(全169文字)

ここ数年の構造改革を経て、現在残っている事業は市場でそれなりの評価を得ている製品が多い(無線機器、カーナビ、ビデオカメラ、プロジェクター、ヘッドフォンなど...続きを読む(全209文字)

カムレコーダーなどの製品は品質が高く、評判も良いと思います。
JVCブランドの製品を作れていることにありがたみを感じることができれば
会社に誇りを持つ...続きを読む(全161文字)

生産、開発部門の大幅なリストラにより、「メーカー」としてのカラーは薄れつつある。その分、上記部門のアウトソーシング化が進んでいて、社外との契約・交渉ビジネ...続きを読む(全170文字)

構造改革で社員が減少する一方で国内・海外でのBtoBで活躍の場が期待できる。
成長戦略が確実に実行されれば、ユニークなグローバル企業になる可能性あり。
...続きを読む(全162文字)

そこそこ規模の大きな会社なので当然多くの部署があり、自分にあった部門に入ればやりがいも面白みも非常にある。ただ最近不況で人事異動も多いので、自分にあった部...続きを読む(全173文字)

度重なる構造改革により、全体的に人員不足の傾向あり。
また、頭数合わせにより人材のシャッフルも大胆に行われ
設計者が事務系の仕事をする傍ら、設計工数が...続きを読む(全186文字)

・商品開発なら、多くの場合、やりがいを感じる仕事ができると思います。
・カムコーダーの開発をしていました。2008年ぐらいまでは良かったのですが、その後...続きを読む(全305文字)

大量の早期退職やリストラでキーパーソンがごっそり抜けた為、若手中心に仕事をまかされる度合いが高くなっている。やる気があれば広範囲に力を発揮できるチャンスも...続きを読む(全163文字)