市浦ハウジング＆プランニングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
歳の近い先輩社員から教わることができる。女性の管理職もいる。上下関係はあまり厳しくなく、フラットに話せる人が多い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
団地、ニュータウンなど今まで関わった仕事について知れる。実際に業務に関わった人の話を聞けるため興味深い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多く、プライベートな時間は取れない。土日の出張や急な対応があるときもある。
在宅勤務は週1でできる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
管理職クラスの社員は在籍年数の長い方が多く、それぞれが管轄の業務内容に非常に精通している印象を受けました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
どの社員も、業務に対する責任感が強い。また、社会的に意義のある、人の一生に影響を与えることのできる仕事が多いため、やりがいを感じながら働いて...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ユニークな社員が多く、風通しも良く非常に居心地の良い職務環境であった。人間関係も非常に良好で、人間関係についてはストレスを抱えることなく業務...続きを読む(全187文字)

【良い点】
時給で働いていたが、毎年昇給してくれていた。個人への評価で金額が上がったというよりは、対象者は一律でアップしているようだった。
また繁忙期は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
建築対する知識が増え、普段の生活にも役立つ。
業務チームはあるが、チーム以外にも沢山の人との関わりがある。
たまに別プロジェクトの手伝いに誘...続きを読む(全185文字)

【良い点】
国土交通省をはじめとした国の機関や地方公共団体など、大きな組織から信頼され重要な仕事の発注を受けており、若いうちから面白い業務に携われる点が...続きを読む(全230文字)

【良い点】
家賃は半分払ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあるにはあるが3年たたないと発生しないので、それより先に辞めてしま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはない。また寮などがあるが本社から遠く、寮に住んでる人は見ない。退職金は3年ほ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
就業先はフリーアドレスであった。
インフルエンザのワクチンも打つことができ、福利厚生がとても充実していた。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一見整備されているように見えて、結局は店長やSVの感想で決まるように感じた。業績や定性面で実績が出ても...続きを読む(全186文字)

【良い点】
充実していた。さすが大企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱養和の保養所はとても良かった。
福利厚生は大企業にあるものはだいた...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので退職金は全く当てにならない。福利厚生も求人にはいろいろ書かれていたが、使...続きを読む(全98文字)

【良い点】
福利厚生についてはあまり説明があった記憶がないため、特段の事情はないかと思います。住宅補助は記憶がありません。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
FIDIA SOLUTIONSの福利厚生は半年後からしか使えないので、まだ私は使えていないのでわかりませんが、も...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ベネフィットステーションを利用することができます。
スキルアップのための講習を選び受けることができるので成長する機会も多いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
毎月最初の営業日は、安全祈願の飲み会が開催されていた。
会社にお金が余っていた為か独身寮制度といったものも在職中後半には出来、とても手厚くな...続きを読む(全83文字)