テレビ東京コミュニケーションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内はいつも明るい雰囲気で、特に女性割合が多く働きやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育投資の意思はあるが、高いス...続きを読む(全118文字)

【良い点】
原則、裁量に任されており、お仕事を頑張りたい人、プライベート充実させたい人と選択の余地があって良い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
20～40代がボリュームゾーンで若手にとっては、価値観が近い人が多く働きやすい環境である。仕事以外のプライベートでの付き合いも一部では活発で、...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育投資の意思はあるが、高いスキルを保有している方が少なかったため、自分のロールモデルになる人を探すのが難しい。若...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が一般的な外部評価スキルの指標を使っており、イマイチいけていない。悪手なのは、スキル指標と報酬が結びついており...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
対人関係に問題が起きた際の対応が適切ではなく、被害を受けた側が黙るように対応をする。事なかれ主義。
何が問題かを把...続きを読む(全463文字)

【良い点】
引き止めなどは無い様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと日本語の通じる方、血の通った対応をしてくださる方から辞めていってしま...続きを読む(全163文字)

【良い点】
テレビ業界に近い位置で仕事ができることと、有名IPを起用したキャラクタービジネスに携われること。とくにIT✕テレビの組み合わせで主体性を持って...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性の産休→復職の事例は、管理職からスタッフ層まで幅広いです。女性比率も相対的には多いので、会社全体として女性にとって働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良くも悪くもテレビのビジネスに携われることは希少性が高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界は苦しい立ち位置にいま...続きを読む(全217文字)

【良い点】
親会社が大きいので、福利厚生はしっかりしていました。
特段何かを利用することはなかったですが選択肢は多いと思います。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)

【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業は無理。学習支援も特になし。昔は寮があったようだが、今はなし。福利厚生は普通か他者と比較すると少ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
プロのマッサージ師に週1度マッサージをお願いすることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前はとても良かったです。感謝し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
コロナ禍だったこともあるかもしれないが、テレワークは推奨されており週2.3日以上は取らないといけないなど働きやすさには繋がっていた。
【気にな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
当時は手を挙げれば講座などにも参加できました。スキルアップをしたければ積極的に手を挙げたら買ってくれる社風でした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
確定拠出年金の制度があって、所得税の節税ができたのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は賃貸住まいでしたが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
資格取得制度　緩和されているが会社が応援してくれていることと、手当の受けられるものを受けるモチベーションはあがる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ポスティング制度や教育面でも充実している。
成長したい人にはとても良い環境である。
福利厚生も縮小はしてきましたが、十分である。続きを読む(全70文字)