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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国電力の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中国電力株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に中国電力株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中国電力の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

中国電力の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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中国電力の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 15

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に、転勤を前提とした人事制度である。
しかも、会社都合の転勤であるのに、独身者はほとんど手当もなく、縁も...続きを読む(全203文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は特に無いがなんとなく安定した会社であると思った。同僚・上司も穏やかで環境的には働きやすいと感じる。続きを読む(全60文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを重視して入社しました。これは期待通りで素晴らしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから給料がなかな...続きを読む(全154文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】大学生の時に就活生として参加した、インターンシップや会社説明会で聞いていた通りの業務内容だったそうだ。また、お休みが申請しやすい、会社自...続きを読む(全159文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域に根差した企業として地域貢献ができると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
電力自由化に伴い各社特徴を活かして生き残ってい...続きを読む(全103文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅い会社だと思っていたので、真面目な人ばからだと予想していましたが、意外にもユーモア溢れる人たちばかりで、ノリも良かったです。
【気になること...続きを読む(全190文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国地方トップクラスの企業であることから安定して働くことができると思い入社しました。福利厚生に関しては不満はなく働くことができたと思います。
...続きを読む(全179文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていた以上に緩い雰囲気で、いいような悪いような。労働時間の管理は厳しいので、基本的にサービス残業はありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりした会社であるため、仕事はそれなりに手順ややりかた等々が出来上がっているので自分で一から全てやる必要が無い場合が多い。
慌ただしくなく...続きを読む(全186文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても地域に貢献しながら働けているということを感じながら仕事を行うことができるので、本社がある広島で生まれ育った人や中国地方で育ち、その地域の...続きを読む(全198文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国地方ではど安定な企業というイメージが強かったたため志望した。入社後もそのままのイメージで、特に山陰地方では最強だった。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が感じたことに対してギャップは特にありませんでした。
今の便利な暮らしを支える重要なインフラということにやりがいを感じながら働くことができると考えた...続きを読む(全156文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与水準は良い。
・部署によるが、所内の雰囲気はだいぶ変わる。
・昔からいる方は、昔は24時間働いていたという自負があるため、若い世代にもそれを強制...続きを読む(全165文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
購買・調達(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスはいいと感じる。人間関係もいいと思う。ただ人材配置の人数のアンバランスで忙しい部署とそうでない部署の差が激しいのでそういうところが良く...続きを読む(全160文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、非常になごやかで素晴らしい人事の方々がいらっしゃった。そして、入社後も、非常に温和で素晴らしい人々が多かった、かもしれない。魅力を感じた点は、電...続きを読む(全162文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中国電力の 他のカテゴリの口コミ

中国電力株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他のサービス関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の場合は業務委託の仕事のため、自分がやった分だけの報酬でした。当然、少なくて良い人は少なめでしたし、多く稼ぎたい人は沢山の量をもらえば良い...続きを読む(全118文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他のサービス関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にもできる仕事のためかなり多くの女性の方もやられてました。ただ、若い人には続かないと思われる為子どもがある程度大きくなられた方が多かったよ...続きを読む(全84文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他のサービス関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日にちは決まってますが、とにかくその日のうちに済ませるだけなので自由に時間配分はできました。ただ、天候や仕事量によってはハードなひもありました...続きを読む(全308文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中国電力株式会社でしか使えないスキルしか身につかないため。
今後何があるか分からない世の中において、リスクが大きい...続きを読む(全181文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業ではあるが、大きな仕事をしているという感覚はなく、入社以来面白味は特にない。続きを読む(全47文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方会社にしては高給。業務は定例的な内容が多く、頭を使わない割に高い給料をもらっていると思う。
中国地方においてはトップクラスで給与面・福利厚...続きを読む(全147文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休産休制度がしっかりしているので、出産後も職場に戻る女性が大半。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性中心の会社だと思う。意志決定権...続きを読む(全121文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンス面はしっかりしており、パワハラ・セクハラがあれば直属の上司を通さず、直接関連部門に直訴することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)

中国電力株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会

【社員から聞いた】給与は高いと聞きました。電力自由化や燃料値上げによる不安は少し残りますが、安定性もあるようです。続きを読む(全57文字)

インフラ・物流(電気業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

電源開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と比べて、そこまでギャップを感じることは少なかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。
強いてあげる...続きを読む(全120文字)

東京電力パワーグリッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だから、両親を安心させるため、しかし、逆に心配させるハメになった
【気になること・改善したほうがいい点】
今や借金まみれの名前だけデカい貧...続きを読む(全90文字)

東北電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
電力の安定供給に役立ちたいと思い入社したが、基本的に発電所勤務の場合は顧客と話す機会もなく、電力供給している自覚が...続きを読む(全153文字)

東京電力エナジーパートナー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
慎重。
【気になること・改善したほうがいい点】
慎重過ぎて何も進まない。縦割りがひどく、お互い仕事の押し付けいが発生しており、時間だけが過ぎて...続きを読む(全110文字)

東北電力ネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の部署だけではあるが、フレックス勤務制度や在宅勤務等を柔軟に活用していた。人手不足の影響か、若手社員であっても戦力として見られる。
【気に...続きを読む(全208文字)

九州電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未だに背番号制度が暗黙の了解として残っており、特定の部門に紐づく人事制度である。そのためそれぞれバックグラウンドを持つ人材たちが、その分野の代...続きを読む(全143文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
派遣コーディネーター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業がしたいと考えていたから。最適なサービスを提案することが可能と考えたためです。周りも優秀な社員や先輩が多く、切磋琢磨していける環境ではない...続きを読む(全110文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以下の気になる点はあるものの、トラブル時の原因究明においては、過去の経験や知見をもとに、仮説、構造確認、設計思想等々から導き出される、推定原因...続きを読む(全313文字)

東北電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大学時代の原子力の研究を続けたいという思いから入社。
実際にそういった部隊は会社内に存在するらしく、自分の出身大学からしてもそこに将来入る可能...続きを読む(全286文字)

中部電力パワーグリッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしており、企業としても安定している。ライフワークバランスも取りやすく、働きやすい。また、インフラを支えるという点で、地域貢献...続きを読む(全268文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

中国電力の 会社情報

基本データ
会社名 中国電力株式会社
フリガナ チュウゴクデンリョク
設立日 1951年5月
資本金 1855億2700万円
従業員数 12,949人
売上高 1兆6946億200万円
決算月 3月
代表者 清水 希茂
本社所在地 〒730-0041 広島県広島市中区小町4番33号
平均年齢 42.2歳
平均給与 799万円
電話番号 082-241-0211
URL https://www.energia.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132952

中国電力の 選考対策