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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだが、ごく一部優秀な方はいます。その割合が異常に少ない印象があり、魅力はま...続きを読む(全85文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ネクストレベル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクストレベルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクストレベルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだが、ごく一部優秀な方はいます。その割合が異常に少ない印象があり、魅力はま...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件場所によって異なりますが、基本的にライブ会場運営やイベント系の職種は若い年代の方が多い為、同世代の人がいる安心感は大きいかなと思います。...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
口が悪い、性格が悪い、これがないと務まらないようです。
ドタキャンしたスタッフを詰める、アポイントを取り逃したコ...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年7月16日【良い点】
気さくで優しい方が多い
営業所同士での繋がりもあり仕事の情報共有などもでき、違う営業所のところに電話したりもしていた。
管理職でも営業マンと同...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年2月12日【気になること・改善したほうがいい点】
次の出向先に向けてのミーティングをした時に当てがなくどうしようか。と相談された時にはとても困惑しました。
私は経営...続きを読む(全138文字)
【良い点】
会社単体でも、グループ連結でも業績を伸ばしています
業界でも老舗の方なので、業界トップクラスであると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
【良い点】
職種によるとは思いますが、時短勤務(ファミリー制度)で出勤されている主婦の方が多かったイメージがあります。
営業や設計、工務ではあまり時短勤務...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月19日【良い点】
コムテックス株式会社は、業務システムの受託開発を中心に展開するIT企業で、働きやすさや社内の人間関係に関する評価が高いのが特徴だも思います。「...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
やる気があれば、男女関係なく業務は振っていただけます。
ただ基本的に人手不足なので、産休や育休などは取りにくいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
やる気があれば、色々チャレンジはさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないので、自分で経験して覚えて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修や教育制度が充実している
従業員の心身の健康を大切にしている
従業員を道具にせず、平等に尊敬している
成長する機会を与えている
従業員の...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
圧倒的な技術力がある
社会的に価値のある取り組みをしている
継続的な成長を遂げている
楽しいとこもう
「①業界の景気が良い」「②社会的ニーズ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には法定通りの制度があるのみで特別なものは一切ない。大手企業以外で福利厚生が充実して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
形式だけの教育体制はあるが、実態はただのつるし上げの場となっている。成長を感じられるものが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準もなく、将来性をもって取り組んでいる人がごく少数(幹部に気に入られるなど)です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男女で違いは感じられない。比較的自由度は高いように思われる。アルバイトであればある程度の融...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日稼働の業界につき、必ず誰かが動いていないといけない。当然そのしわ寄せが現場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社で大手企業が君臨している中、対顧客向けにも、社内向けにも優位性や特異性を持たさない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも佐川急便ありきの企業と感じます。佐川急便出身かどうかで派閥が分かれています。拠点間のコミュニケーションは頻繁に行われています。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社全体のコミュニケーションが盛んなので、楽しいことが好きな人には向いています
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制なイベントが多...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗に社員は多くないので相性が悪いと辛いと思います。泣いてい前インターンなどで応援にも行かないといけないかもし...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
パワハラ気質な人は誰もいない。偉そうに対応してくる人もいない。そのため話しやすい雰囲気はあると思います。良くも悪くも数字に対してあまり責任を...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
店舗によることかもしれないが、わからないことがあればすぐに教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
バイクは当たり外れがある。ベ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員・管理職ともに、基本的には穏やかで協調性を重んじる方が多い印象です。現場との距離も比較的近く、業務上の相談や意見交換はしやすい環境だと感...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
職歴や学歴に自信がなく、直雇用の就業先でなくても良い方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態は派遣社員だとしても、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
■人間関係
人間関係で悩みがでないぐらい良い方が多いです。
「人間成長」「CareerSelectAbility(キャリアセレクタビリティ)...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社員やキャストはいい人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入る人とそうでない人でかなり距離があるように感じた。
相談して...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署や、課によりだが、優しかったり相談しやすかったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
測量という仕事自体が技術、スピードがもの...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社ネクストレベル |
|---|---|
| フリガナ | ネクストレベル |
| 設立日 | 2008年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 代表者 | 河原由次 |
| 本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目10番10号 |
| 電話番号 | 06-6371-6200 |
| URL | https://www.nextlevel2008.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。