トータルサポートの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが多く、一緒に仕事を進めていくことに対して全員が他人事にならず親身に考え最適解を模索するような環境。
困っているこ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
経費削減に関わる事業になる為、お客様からの直接的な感謝を述べられることが多い。一度契約を刷れば制度がなくならない限り半永久的にメリットを受ける...続きを読む(全204文字)

【良い点】
数字を挙げたことに対する評価はしっかりとしていると感じる（インセンティブ）
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格に関しては正確な...続きを読む(全119文字)

【良い点】
毎月の基本給+歩合給、年二回の大口契約歩合、不定期でキャンペーン歩合がありました。良くも悪くも頑張ればそれなりに稼げます。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)

【良い点】
法人営業ということで、対中小企業に限りますが社長など重役の方に会う機会が多いので度胸はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新規訪問の繰り返しなので、度胸と興味を持たせる営業が身につくと思います。しかしながら、会社としては従業員は所詮駒でしかないと思っているとうかが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
普通です。在職中、あれがあったらいいな、これがあったらいいなと思うこともあった気もしますが、それらに関しては給料で稼げやって感じでした。
【気...続きを読む(全130文字)

【良い点】
いい点はこれといって見つからないのが実情です。
テレアポスタッフで雇用形態がアルバイトの場合は、フルタイムで入っても、そうじゃなくても社会保険...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通知でテレアポすることへ嫌悪感を抱く方がとても多いので、県内では飽き足りず隣の県や隣の隣の県まで営業が行くような会...続きを読む(全277文字)

【良い点】
定期的に休憩時間があります。
8割話を聞いてもらえない、1割ひやかし、1割興味を持ってもらえるという厳しい世界なので電話するにもすごく労力がい...続きを読む(全360文字)

【良い点】
自身のスキルアップのため。会社で交流を深めていれば、退職した後も関係は続けられるほどになる。(逆に退職した後に関係を続けたい人と積極的に関わっ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には毎日の業務の他に謎の研修があります。業務の向上に繋がるとは思えない内容なのであまり気が進みません。給与...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ワークライフバランスをライフに振りたい場合には悪くない会社かもしれない。仕事のできばえを犠牲にしてでも毎日定時退社し、自分の時間を最優先に行動...続きを読む(全691文字)

【良い点】
他のことにもチャレンジをしたいと思ったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、ビジネスマンとして力をつけるなら他...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職の際、有給が余っていたが全部給料に反映し支給してくれた。退職する人に対してもそこまでネガティブではない。社内では「卒業」という言い方をして...続きを読む(全176文字)

【良い点】
退職理由が体調不良も長らくの休職で本社の人事担当の方からはなるべく復帰出来るようフォローがあった事
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全105文字)

【良い点】
人は全体的にすごく良いです。
コミュニケーションとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さと昇進が難しい。
ディレク...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分はもともとコンセプトアートがやりたく、背景美術なら近いことができるかと思い入社した。しかし背景美術は背景でしか...続きを読む(全108文字)

【良い点】
退職の際、引き止められたがちゃんと事情を話せば無理に辞めさせないようにはしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、自分が成長...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ある程度専門性を持ったフィールドで働くため転職を決意。
多少の引き留めはあったものの、こちらの意思を尊重してくれた。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)