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部署によるようだが、外資と言うだけあり、定時に帰れることも多そうだ。続きを読む(全34文字)
ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
部署によるようだが、外資と言うだけあり、定時に帰れることも多そうだ。続きを読む(全34文字)
旧パナソニックの会社出会ったこともあり、かなり福利厚生は充実している。続きを読む(全35文字)
年間休日が125日以上あり、様々な種類の福利厚生があった。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一年ごとに約12万円分のカフェテリアプランで使用できるポイントがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク前提の働き方...続きを読む(全87文字)
新人社員向け社宅の制度、本社に営業拠点があること。続きを読む(全25文字)
休暇制度や社宅など、旧パナソニック時代の福利厚生を今でも受け継いでいるため充実しています。続きを読む(全45文字)
外資系企業では珍しく新入社員向け社宅がある。また福利厚生ポイントが12万円程度付与され様々な用途に利用可能らしい。給与や福利厚生に関してはパナソニック時代...続きを読む(全125文字)
新規入社者向けの社宅に加えて、年間で12万円使えるカフェテリアプランもあり、福利厚生は充実している。続きを読む(全50文字)
オフィスの風通しも良く、基本制度も整っているが社宅に住める期間が短い続きを読む(全34文字)
初任給は約25万円と、半導体業界であるため高めである。もともとパナソニックの子会社であったためか、福利厚生は充実している。有名な大手企業なみにいろいろな制...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
健保がパナソニックから別の組合に移り保険料が少し上がる、条件悪化などの弊害が指摘されているがこれは仕方がない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅補助や転勤手当、単身赴任手当など手厚いと思う。カフェテリア制度もあり提携先の項目から多岐に渡って幅広く選択することができるのはいい。
【...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
カフェテリアプランは充実しており、自分で受けたい講座などを受講でき、個人的にはうれしい制度でした。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
引出し手数料のかからないキャッシュカードが作れる。他行や時間外も掛からないのでかなり便利。ベネフィットステーションの福利厚生あり。子供がいる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年休、家族サポート休暇を含む、有給休暇が多く、健保保険もパナソニックグループ全社運営で年一回集団募集で任意加入のライフスタイルに応じた保険を...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
数年前から、経営のスリム化を図る為、福利厚生の見直しが顕著。まず、社内貯蓄制度が廃止。代わりに、カフェテリアプランという制度が出来、年間10...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン制度が採用されており、選択肢が多く、使える金額も比較的大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤者には社...続きを読む(全184文字)
マーケティングに特に興味がわかなかったた。続きを読む(全21文字)
メーカーなので、時代を先取った開発ができるかにかかっていると思う。続きを読む(全33文字)
年収はかなり高いと思う。院卒であればさらに高給取りであろう。続きを読む(全30文字)
プライベートが充実している社員が多いように感じた。続きを読む(全25文字)
元々パナソニックだっただけあって、教育体制に問題はなさそう。続きを読む(全30文字)
風通しが良いらしい。ただ男ノリのような雰囲気を感じることもあった。続きを読む(全33文字)
男性が多い会社だと思うが、気にしなければ福利厚生上は働きやすそうである。続きを読む(全36文字)
ギャップについて質問もあったが、社員さん的にもさほどなかったようである。続きを読む(全36文字)
半導体企業のため、需要は拡大していくが大手に取られるのではないかと心配は多少あり。新しい製品に取り組みつつあるのでその分野でも成功すると未来が開けると感じる。続きを読む(全79文字)
基本給は平均より高め。しかし外資系企業のため、ボーナスなどは大手子会社と比べると劣る。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
社内の福利厚生について、工場内にバスケットボールの球技場があり、部活動なども活発に活動していた。基本的に残業はないので、みんな定時で帰宅して...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他社がやっていたりすると取り入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針が不明確で様々な制度が乱立している。全体にオーガナイズが無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
申請が必要ではあるが、毎年2万円分のポイントがもらえて比較的何にでも使える。案件によるが基本的に在宅勤務が多いため、自宅のデスク環境に充てて...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
普通だと思う
食堂はやすい
美味しくはないが安いのが、うり
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は明確に分かりづらい
皆あまり知...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は基本的にとれる。また社内で取得を推奨している資格の場合、取得すると報奨金が貰える。また、推奨資格でなくても、取得にかかった費用(テキス...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
全てに遅れている、最低限を狙うのは勘弁してほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
最低ラインを行くのではなく、なにか吐出したところが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年間2万円分のポイントが支給され、スキルアップやリフレッシュ、資格取得やテレワーク機器の購入などに利用できる。
家賃補助も単身者には30歳ま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
日本の昔ながらの大企業だけあって福利厚生は手厚いと感じだ。特に出産に対するお祝い金の額がびっくりするような金額が用意されていた。
【気になる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
udemyのような学習アプリは無料で使用できる。整体等に対する補填もある。家賃補助も9万円ほど出た記憶がある。自己投資や生活に係るお金が浮く...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い組合費や住宅補助がないといった課題があります。会社としても、問題に思ってなさそうなので、...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヌヴォトンテクノロジージャパン |
| 設立日 | 2014年3月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 1,645人 |
| 売上高 | 751億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小山一弘 |
| 本社所在地 | 〒617-0833 京都府長岡京市神足焼町1番地 |
| URL | https://www.nuvoton.co.jp/ |
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