この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司である課長クラスの方たちは、比較的若い方が多い。宴会になると営業員を楽しませようと一生懸命練習などしている。
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大同生命保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大同生命保険株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に大同生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
上司である課長クラスの方たちは、比較的若い方が多い。宴会になると営業員を楽しませようと一生懸命練習などしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的に従業員同士は仲が良く、雰囲気は比較的良好。困ったことがあれば、同僚に相談しやすい環境は整っているように感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
地味だが良い人が多い。仕事が絡むと、優秀な人は厳しくなる傾向はあるが度を超えたパワハラは減っていると思う。処罰もここ数年かなり厳しくなった。
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【良い点】
私の歴代上司は皆キビキビとした気持ちのいい仕事ぶりをする人たちでした。なので時々は意見の合わないこともありましたが別に嫌だとは思いませんでした...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
上司に関しては特に良い点はない。
同僚や、先輩方は同じ経験をしている事が多い為、相談にも的確に応えてくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大同には営業から管理職になることはないので出世を狙ってる人には向かない。
保険には入れるので営業...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒入社は基本的に公務員的なおとなしい人が多かった。当然、営業としては元気のよいほうが成果を出せる。中途入社の元気のよい社員が営業現場を支えて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
支社や課にもよるとは思いますが、私の在籍していた課は課長始め皆さん優しく、仕事がやりやすかったです。本社の方も2ヶ月、4ヶ月の時に現場研修を行...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
代理店部門とプロパー部門では職場の雰囲気やルール、社員のタイプも全く異なる。
どちらが良い悪いというのはないが、代理店部門では真面目でスマート...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
いろんな部署と仕事をしたが、基本的には優しい社員が多く、社風として温和な性格の人が多いように感じる。全くいないわけでは無いが、トゲのある人が少...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
古い体質の会社だと思います。いい意味でも悪い意味でも変わらないです。大きな会社なのでつぶれる心配などはありませんが、一般事務でもどんどんウェイ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
出る杭タイプではなく、比較的従順な性格な人が総合職に採用されている傾向があるように思う。そのためか、酷なパワハラをするに至る人は少ないと思う。...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうと会社は取り組みをしています。制度は充実しており、女性の地域型から全国型へ転換する仕組みもあります。活用して管理職になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員同士は余程なことがない限り仲も良く家庭のことなど相談もしやすく、
とてもいい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いろいろな部署があるので部署によって様々だと思いますが、問題のあるような人はいませんでした。親切な人が多かったと思います。仕事上の付き合いだけ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
支社にもよると思うが先輩の方がとても優しい。わからないことを質問すると手を止めて教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業がなく毎日定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する課の課長によって仕事のしやすさが全く違う。新人育成に力を入れ、不...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
おそらく優秀で意欲的な人材を営業に回そうという意図があったと思われるが、給与制度改定が行われ、機関長の待遇はものすごくよくなった。本社に栄転す...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
営業は正職員という扱いになるが、正職員も何段階かに別れている。それぞれのステージによって給料や労働条件が決定する。成績によってキャリアアップで...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
仕事内容の割に給与が高い。また住宅補助も手厚いため、妻子ありで妻が専業主婦でも余裕で年間200万円以上の貯金可。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
上司である課長は丁寧に仕事を教えてくれました。ただ上司の転勤はしょっちゅうあるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業と...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事はハードでしたがスタッフは良い人が多かったです。オフィスではみな和気あいあいと雑談などもしていました。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全155文字)
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かなり古い話ですが、、支社事務職の話です。
今でいう総合職の方は関西の方が多く、明るく関西弁が飛び交う職場でした。
保険会社はどこもそうだと思いますが...続きを読む(全178文字)
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私が所属していた営業所は雰囲気がよく、色々な先輩が困っている時に助言を下さったのでとても楽しい職場でした。
直属の上司は営業所長になりますが、初任で忙し...続きを読む(全173文字)
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機関長は優秀な人が多く、穏やかな人が多かったと思います。少なくとも私が働いていた支社では声を荒げて怒るような人はいませんでした。支社長もしかり。
ただ、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
契約社員は250万程度から始まり、昇給を重ねて350万が上限です。
その後はあがりません。
残業代はでます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていく仕組み。
業界時代の水準が高いこともあるが、同年齢の友人と比較しても年収は高い。
特に全国型に関しては、全国型手当や家賃...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年収や賞与については、かなり高いと感じる。特に全国転勤型においては手当がかなり厚い。
営業は明確な数字目標が定められており、達成率などを基準に...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
PCが所定の時間になると強制的にシャットダウンされ、それ以降の残業には上司の許可が必要。
有給は月1回は必須で取らなければならない。また年次有...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業になると社用携帯が配布されるが、土日や有給でも持ち帰らなければならない。
お客さんの都合によっては土日出勤や早...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性管理職も多く登用されている。
本社では時短勤務や育休産休が積極的に取得できる。またそれに対する社員の理解もあると感じる。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給休暇はしっかりと成績を残していれば取りやすいです。本社は別ですが営業はパソコンが19時にシャットダウンしてしまうため、残業できない仕組みが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は同年代に比べるともらえている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム制のため、あくまで課での成績が個人の評価に反映さ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅補助や資格手当など、福利厚生はかなり充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動に関しては希望が通ることはほとんどない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり大手生保に比べると商品力、知名度で劣るため競合した時に勝てない事が多い。ここが営業の腕の見せどころでもあるが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
先輩たちがとても優しいです。何かあるとすぐに相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長が変わると方針がかわり、全体の会...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
チーム員はとても仲が良かった。女性が多いので、女性特有の悩みなど、相談もしやすい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
余計...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの管理職かによるが、支部や支社の管理職は職員や社員にかなり気を遣わなければいけないので(職員ファーストなため)か...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
管理者や先輩は人間的に良い人も沢山いました。明るく前向きでガツガツ営業しようという雰囲気も、合ってる人には合ってるのかと思います。また、同期の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大手なので、ハラスメントはまずないです。優しい方ばっかりでビックリします
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者より、中途で入る営業職...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
今のところやっかいな人はいない。若い人が多いので変なジェネレーションギャップが発生しないという意味では風通しは良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
比較的穏やかな方が多く、理不尽なことを言う人は少ないように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
強烈なリーダーシップを発揮している人材...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
若手からの意見もどんどん吸い上げる方針。上司も部下のキャリアについて真剣に考えてくれ、相談にのってくれる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
普通だとかかわれない上の役職の方とも気軽に話が出来るような環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
話は出来ても理解して貰えるとは限らな...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
営業部門については、熱く活気があったり、礼節を重んじたりする印象があり、振る舞いによっては楽しく充実した日々が送れると思う。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
会社名 | 大同生命保険株式会社 |
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フリガナ | ダイドウセイメイホケン |
設立日 | 1902年7月 |
資本金 | 1100億円 |
従業員数 | 6,780人 |
売上高 | 1兆2330億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北原睦朗 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番1号 |
電話番号 | 06-6447-6111 |
URL | https://www.daido-life.co.jp/ |
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