この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内全体的に、どちらかと言えば大きな案件一つに集中して取り組むというよりは、程々の規模の案件を複数掛けもって並行して進めていくということが多い...続きを読む(全221文字)
株式会社ソフテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社内全体的に、どちらかと言えば大きな案件一つに集中して取り組むというよりは、程々の規模の案件を複数掛けもって並行して進めていくということが多い...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大きく以下に別れます。
a.技術面
b.報告・連絡・相談
c.ひとづくり・人間性
d.懇親会
a.技術面
ソフト開発などの技術的な教育はグループ単位にO...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
[休日について]
出勤日は社内カレンダーで決まるのですが、年間の休日が120日後半と、中小企業としては多めです。
また、有給休暇も私は100%...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
堅実な成長を目指しており、創業から今日まで無借金経営を継続しています。
売り上げについても今のところ創業から右肩上がりで下がったことがないため...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
役員が満足するためだけの評価制度が半年に1回あります。評価制度で昇給することはなく、社員全員、一律で昇給します。
大きなミスをしても、咎められ...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員時にビジネスマナー研修と称して体育会系の大声を出したり
不必要なほど叱咤される研修があり非常に苦痛だった。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第です。
環境としては成長できます。
技術研修等を自分で選んで受けることが出来ます。お金はもちろん会社持ちです。
ただ、業務...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新人教育は3か月しっかりとやります。
プログラミングの習熟度や学習意欲によってクラスが変わるのですが、そのクラスによって習得できる技術レベルは...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じような自己評価シートが3枚ほどあるため、意味を成していない。
また開発スキル(プログラミングスキル)がこの人材...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
それなりにあるんじゃないでしょうか。リモートでいろんな講義がきけたりします。スキルアップは別にこれといってないかな?とおもいます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
色んな業種があるので、社内で色々経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けなので、微妙な仕事が多かった。
スキルはあまり上が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自身で勉強しようと思えば社内に学べるツールがあるのでそれは良いと思う。定期的に開催している研修もあったりする。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新卒の場合は未経験でも入社しやすい。
研修もある程度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で受ける研修はあくまでも基本...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
2ヶ月程度の研修がしっかりあり、講師も社内公募で選ばれた先輩が多く、同期も仲が良く学校の延長な雰囲気もありつつ、プログラミングはしっかり基礎か...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社ソフテック |
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フリガナ | ソフテック |
設立日 | 1987年10月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 39人 ※2018年1月現在 |
売上高 | 5億6400万円 ※2016年12月期実績 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 田原 道夫 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番1号 |
電話番号 | 03-5368-1641 |
URL | https://www.softech.co.jp/ |
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