この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がサブロクで決められており年間の残業時間も360時間と決まっている。ですので、無理な残業も無く手取りも安定している。ボーナスも4.5ヶ月分...続きを読む(全187文字)
ヤンマー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤンマー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヤンマー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がサブロクで決められており年間の残業時間も360時間と決まっている。ですので、無理な残業も無く手取りも安定している。ボーナスも4.5ヶ月分...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年、しっかりと評価について、フィードバックがあります。まずは上司から、評価がつけられ、各部門の業績を元に調整がかけられ、最終評価が決まります...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
メーカーの中では低くはない方だと思います。特に管理職になれれば世間的にも恥ずかしくないレベル到達できると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
至って普通に感じている。ヤンマーは業績は良くないがボーナスをちゃんと払ってくれるのでありがたい部分はある。
だけど、業界自体が縮小しているので...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
人事評価は、仕事の出来は他の社員と比較しての相対評価ではなく、上司の主観だけになっている。
どうしても上司受けが良くないと上がらない仕組みがで...続きを読む(全202文字)
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ほぼ年功序列です。役職によって差がでますが、役職は所属部門の都合(部員数に対する管理職の割合など)によって決まる事が多く、若干の不公平感はあるものの、関連...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】農業機械は世界の人口増加や農業従事者の減少により格段に需要が伸びることから会社として成長していくだろう。また海洋分野でも世界初の技術力が...続きを読む(全116文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考を通じて出会った女性の人は少ないように思えた。実際工場で働いている方のほとんどが男性であり、女性は少ないと思う。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】株式を持っていないことから、自由な経営ができる。また面接を通じて詰められることがなく楽しく面接できたので、社員にも優しい会社だと感じた。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
セミナーを受講したり、社内研修を受けさせていただける機会はそれなりにたくさんあったように思います。
とは言え、スキルアップに関してはOJTが中...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
家賃補助が非常に充実している。実家から2時間以上の場合は寮または借上マンションに住むことができる。上限額はやや厳しいものの、自己負担額が少なく...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コロナによりすぐに在宅勤務が活用できるように転換された点。
休みが多く、比較的有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
働きやすさは地域や場所によってまちまちだが、女性が少ないこともあり、とても大切にされているように感じる。
大企業ということもあり、比較的制度は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
海外市場に積極的に進出しようとしており、海外志向の強い人にとっては、海外赴任のチャンスは比較的多いと思います。設計・開発や製造といった部門だけ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
事務職にしてはボーナスが良いと思います。宅建を持っていれば月給が少し上がります。事務職の場合は残業代は定時以降ちゃんとつきます。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度があり、その評価が昇給に反映されてました。
自己評価からの上司評価のため、かなり下がるという事はなく(営業は営業成績も反映されます。)...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
新卒にしては少し給料が良かった。
評価については営業だったので売り上げを上げれば社長賞で金一封もらえます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業が主体の会社である為に、実力があればどううとでもなる。数字を上げられるようにならばかなり楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
評価は上司との相性にもよります。
【気になること・改善したほうがいい点】
界壁問題により賞与が大幅に削減された事が転職に向けた大きな要因になり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業などみなし残業はなく働いた分だけもらえるのはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
パッと見年収は高いがこれは残業がからなり多...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新卒で入社した方が昇進しやすい。
残業しなくて済むように仕事ができれば、月収だけを見ると大手よりもらえる可能性あり。
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸不動産業界に言えることであるが、仕事に見合った報酬はもらえなかった気がしてます。今はわかりませんが給与は安かっ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は、やればやるだけ上がっていくイメージでした。その代わり、プライベートを犠牲にせざるをえないと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与は、自分の契約した金額の他、上司などの評価があった。他にも年に一度昇給があり、微々たる数字だったが昇給できたのは良かった続きを読む(全68文字)
会社名 | ヤンマー株式会社 |
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フリガナ | ヤンマー |
従業員数 | 3人 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目4番13号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。