この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないに等しいです。一応の評価制度は整っており、形式的には他の会社と比べてそん色ありません。しかし...続きを読む(全174文字)
株式会社gumi 報酬UP
株式会社gumiの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないに等しいです。一応の評価制度は整っており、形式的には他の会社と比べてそん色ありません。しかし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特に良かった点は皆無に等しく、良かった点を上げるならば強いて言うならばやりたいことをかなり強い意志を持って発言し、社内政治力を持った人間が上長...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
ありません。成長できる土壌がなく、内部的には崩壊しかかっています。
新しい物作りができるイメージもなく、日々の深夜作業に追われています。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも当時はみんな必死で頑張ってました。
頑張ってもあまり、評価されることがなく
下の人間は上に対して不満を持っていました。
【気になる...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にマネジメントの方の品位に疑問を感じます。異常なサービス残業やパワハラ、セクハラを何でもかんでもベンチャーだか...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
同じレイヤーの社員に、人間的にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力と立場が見合っていない評価システム。
上の人間が、プ...続きを読む(全209文字)
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やりがいのある案件はあるとは思いますが、基本的にオフィスはオーバーワーク気味だと思います。定時に帰ることのできるスタッフもいるにはいるのですが残って仕事を...続きを読む(全104文字)
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・gumi gear2nd
基本的に深夜帯までの残業が基本。そもそも上司陣が残業を強いる言動を発していることから、パワハラ黙認の負のスパイラルとなっている...続きを読む(全205文字)
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当時は新作をバンバン出すという流れで、別のチームからメンバーが突然引き抜かれる事が多々ありました。
そのため、引継ぎも十分にないまま業務をすることになり、...続きを読む(全132文字)
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仕事のやりがいは部署によると思うのですが、私がいた環境ではあまりありませんでした。会社の方針自体が他社のゲームをコピーして、それより良いものを作れなので、...続きを読む(全208文字)
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トップや幹部が子供染みてて最悪でした
ブラックでなにが悪い発言をツイートして炎上していました無駄に海外事業をして失敗しているイメージでした。
売り上げが上...続きを読む(全169文字)
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自分のいたころは某ヒットソーシャルゲームのタイトルに
関わっていましたが、現場リーダーが好き勝手やってる感じでした。
やりたい業務をやらせてくれること...続きを読む(全175文字)
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評価制度はありましたが、きちんと運用されているというより、上司の声ひとつで決まっていたような気がします。
気に入られている人は、マネージャーになるのが速...続きを読む(全190文字)
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当時は飲み物だけでなく、パンやカップ麺といった自販機は置いてあり、割安で利用することができました。また、おかわり自由の無料の飲み物もありました。
他には...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
よく言えばアットホームな雰囲気で、チームに溶け込めれば、楽しい職場だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
悪く言えば...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
周りの社員は和気あいあいとしていて協力的な環境ではあったが、しっかりとしたOJT等の教育体制は整っていなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部署にもよりますが比較的有給がとりやすかったです。
【気になること・改善した方がいい点】
住宅補助などは特にありません。
ただ、社内...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
外交的な能力に長けていること。
外からお金を引っ張ってこれること。
外の会社との事業作りがうまいこと。
【悪い点】
言うことが壮大すぎ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
現場の、同じ立場の方々は良い人が多かった印象です。
【気になること・改善した方がいい点】
マネージャー以上のマネジメント力の無さ。自分自...続きを読む(全274文字)
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はっきり言います。この会社で働くことをお勧めしません。
・リストラを2年に1回のペースで実施
・社員いじめ
・マネージャー陣は社員を見下している
・...続きを読む(全629文字)
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希望退職騒動後に残された優秀な人材も次々と転職しています。
良くも悪くも残った人間の成長にかかっています。
目標は高くビジョンは明確で経営判断に納得感...続きを読む(全189文字)
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横暴なプロデューサーがいて、仕事は夜中までやらされます。
とにかく仕事をしなければ給料を下げるぞといったようなことを言ってきて圧力をかけてくるため、長時...続きを読む(全161文字)
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ディレクターにほとんど全ての決定権があるのですが経験不足の方が多く、チームの足を引っ張っていることが多かったです。また社内政治が激しく役員の地位を脅かす人...続きを読む(全151文字)
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絵にかいたようなブラック企業。賃金には60時間分の残業代が含まれているが、会社は残業時間を厳しく管理しているため、月40時間を超過するような残業は発生しな...続きを読む(全164文字)
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昇給は年2回。
Sランクの評価をもらっても3%のみの昇給でした。
昇給するには昇格しかないのでしょうが、上層部は経費削減と保身のため昇格させません。
...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社gumi |
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フリガナ | グミ |
設立日 | 2007年6月 |
資本金 | 90億7600万円 |
従業員数 | 689人 |
売上高 | 120億6600万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 川本 寛之 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿4丁目34番7号 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 577万円 |
電話番号 | 03-5358-5322 |
URL | https://gu3.co.jp/ |
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