Ｍｉｚｋａｎ　Ｐａｒｔｎｅｒｓの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
転勤ありのコースならば借り上げ社宅費用として地域毎に補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりない。交通費が出る程...続きを読む(全193文字)

【良い点】
所属部署に不満などあれば上職と面談が可能。人手が足りないところにならば異動させてもらえる可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
食品業界では中の上。評価がついている間は満足感がある年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期異動に応じて、新しい部署での評価を得る...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性には優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたい３年スパンで部署異動となる。スキルアップの目的に基本職歴を生かした異動になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
食品メーカーのため、よくも悪くも安定している。収益の軸は食酢と味ぽん。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく新商品が育たない。成り...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
うつ病や適応障害に対する理解やサポート体制はない。改善しようとしているものの、問題の本質が解っていないし、本気で改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ゆったりまったり働くにはとてもいい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給やランクアップを目指せる環境ではないので男性はおのずと退職...続きを読む(全82文字)

【良い点】
京都で働きたい
違う仕事もしてみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
当時思っていたことですが、これで大丈夫か？と思うほど過保護なとこ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人事部が手厚くフォローしてくれました。退職に関してスムーズに事務的に行われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になるところ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職をしたいことを素直に聞いてくれる上司がおりー、スムーズに退職をすることが可能であり、無駄をするということが特段無かったということは自分にと...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人事の方は優しい方ばかりで転職についても話を親身に聞いてくださり、後ろ髪が引かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給料がかなり安...続きを読む(全271文字)

【良い点】
マニュアル自体がなくなることはない。また仮に無くなっても会社として別の仕事にシフトできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日立グルー...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約満了日までに次の案件がなかなか見つからず、迎えてしまったため、そのまま退職扱いとなった。経験が浅い方は、希望す...続きを読む(全106文字)

【良い点】
コールセンタに所属。対人関係のスキルがあがる。残業はほとんどなかった。電話にて人をサポートしたい方に向いている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単純に残業の多さでした。配属される部署によって全く違うかとは思いますが、恒常的に多残業が発生し身体的に辛かったです。続きを読む(全78文字)