三井住友トラスト・アセットマネジメントの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全4件）

高い専門性を得られるため、転職先に困ることはないと思った。若手のうちは希望すれば、運用や営業、商品企画など幅広い部署へのジョブローテーションが可能な点も魅...続きを読む(全83文字)

同業他社と比較すると並〜やや低いと聞いたが、平均年収と比較すると十分にいただける。続きを読む(全41文字)

転勤がなく、自身のライフプランが立てやすい。続きを読む(全22文字)

休日も多く、(場所や時期によると思うが)残業もあまりないため、プライベートにも時間が取れる。続きを読む(全46文字)

採用人数が少ないため、一人一人に目をかけて育成してもらいやすそう。続きを読む(全33文字)

女性が少ない現状を受け、しばらくは女性管理職増加に向けて待遇改善に注力するという話を聞いた。続きを読む(全46文字)

国内トップのアセットマネジメント会社としてやりがいは大きい続きを読む(全29文字)

今後も個人投資家は増えていくため、事業の将来性は明るいと思われる。続きを読む(全33文字)

30歳1000万円なので相当良いほうであると思われる。続きを読む(全27文字)

金融機関であるがメガバンクのような地方転勤が存在せず、海外派遣などにも積極的であるので良い環境であると感じる。続きを読む(全55文字)

社風としては、社員に優しい雰囲気を感じた。続きを読む(全21文字)

安定志向の人が多いが、全国がお客様のため幅広く物事を見たりフットワークが軽い人が多い印象続きを読む(全44文字)

基本的にはスマートで穏やかな人が多い。組織で働きながら空き時間に自己研鑽に励む志の高い方が多いらしい。続きを読む(全51文字)

相互扶助を土台に「地域に貢献する」姿勢が前面に出ており、穏やかで丁寧な説明が印象的だった。続きを読む(全45文字)

面接の雰囲気からすると金融機関の硬い雰囲気はそれほど感じられない。真面目でありつつ気さくな印象を受けた。続きを読む(全52文字)

オリックスは挑戦と変革を重視する企業文化を持っており、若手でも主体的に行動することが求められる。成果主義の要素が強く、実力次第で重要なポジションを任される...続きを読む(全128文字)

社員の方の雰囲気がとても気さくで、話しやすかった。続きを読む(全25文字)

日本生命グループとなり、社風に変化がありそう。昔ながらのJTCの雰囲気も残しつつ、最近ではフレックス、リモート含め、柔軟な制度も増えてきているイメージ。続きを読む(全76文字)

穏やかで、挑戦を後押ししてくれる風土である。続きを読む(全22文字)

お堅い考え方の社員さんが多いように感じた。受けている学生もまじめな方が多かった。続きを読む(全40文字)