三井住友トラスト・アセットマネジメントの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）

三井住友グループの一員として機関投資家向けの運用に強みを持っている。高度な運用手法を用いて、年金基金の運用も行うため、非常にやりがいのある仕事である。続きを読む(全75文字)

新NISAを始めとする資産運用を推進する流れがあり、展望は明るい。続きを読む(全33文字)

初任給は27万6000、家賃補助4万。賞与年2回で労働時間は1日あたり7.3時間と非常に高い。続きを読む(全47文字)

休日は多く、有休もとりやすい。基本定時には帰れるそう。続きを読む(全27文字)

出社前、出社後の時間を利用して資格取得など自己研鑽に充てているというお話を伺った。仕事と私生活の両立ができる会社だと思う。続きを読む(全61文字)

女性の働きやすさゆえに証券業界などの他業界から転職されてくる方も多いと聞いた。続きを読む(全39文字)

管理職の社員と一般の社員がフランクに話せるようなフラットな企業文化であった。続きを読む(全38文字)

オルタナティブ運用に注力するなど、常に新しい分野を追いかけている点で将来性があると感じた。続きを読む(全45文字)

初任給276000、家賃補助4万。賞与年2回で、初年度想定年収は420万ほどを見込む。続きを読む(全43文字)

CMAは7年目までに取得義務だが大体の社員がそれより早くとっているイメージ。海外支社は現在増やしており、TOEICをがんばれば赴任は可能と思われる。大学院...続きを読む(全100文字)

かなりエネルギッシュで、やらないよりもやる、失敗しても経験値になるので許容するというマインドを持っていると伺った続きを読む(全56文字)

基本的には規模の大きなプロジェクトに携わっており、各々の社員さんの仕事への情熱が高い印象。続きを読む(全45文字)

少数精鋭でなるべく一人の付加価値を上げることに価値を置く企業文化があるとのこと。続きを読む(全40文字)

働きやすさにおいては、リモートワークやフレックス勤務の導入が進んでおり、特に育児中の社員にとっては柔軟性が増しているが、海外と比べあまりリモートは進んでい...続きを読む(全84文字)

お会いした社員さんは穏やかな方々が多く体育会系のようなガッツな人はいなかった。続きを読む(全39文字)

社風は、配属された部署にもよるが、みんなが仲良い部署もあるが、お互いを叩き落とそうとする部署もあると聞いた。続きを読む(全54文字)

人と対話することを大事にしているので、コミュニケーション力が高い人が多い。自分らしさを出しながらも企業理念に沿って仕事を行うことが求められる。続きを読む(全71文字)

自由な発想と、やりたいことをやりたいと言える環境にあるので若いうちから多くの挑戦をすることができる。多様な価値観を共有できる環境にある。続きを読む(全68文字)

やはり証券会社ということでやや体育会気質な部分も感じた。続きを読む(全28文字)

大企業ですが、上司の怒鳴り声や罵声が聞こえてくる時があります。証券会社特有の緊張感があり、繁忙期はみんなピリピリしています。続きを読む(全62文字)