クオレガの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年に4回査定がある。評価制度は具体的になっているため、理不尽な評価はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
人材領域の中でもブルーオーシャンのため、今後より伸びていく可能性は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮に中心メンバーの退...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし。ベンチャー企業なので、覚悟を持って入社するべき。そもそも頑張れる応募者にのみ内定が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとしては実力があっても、教育面で秀でている役職者が不在なため、部下は自走して成長する他ない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性だからと言った理由で活躍できていないメンバーはいない。役職を持っている女性メンバーも拠点問わずもちろんいる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
キャリアカウンセラーは、面談の流れに沿っていれば良い意味で自分らしく営業が出来るため、難しい反面、工夫できる点が多く面白い。
【気になること...続きを読む(全152文字)

【良い点】
1日2本までであれば、自販機より好きな飲み物を無料でもらえる。毎日飲み物をコンビニで買わなくてよくなるため、節約にはありがたい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
場所や拠点によって雰囲気が違うはずだが、平均年齢が若いためメンバー間の仲は比較的いい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が単純に多く、出来ることが増えると業務量も比例して増える一方なので大変。仕事に対して成長意欲が高い人でない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
食産業を元気にすることで日本を明るくするという理念には共感できるしそこに向けてぶれず進んでいるところはいいところ。続きを読む(全63文字)

【良い点】
いろんな仕事があります。得意不得意を見極めて異動させてくれたりするので、苦手が多い方にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給料が低い
架電業務が多く訪問がしたい方には向いていない可能性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの額を上げた方...続きを読む(全88文字)

【良い点】
「現在、パソナでの業務を通じて多くの経験を積み、スキルや知識を磨くことができました。特に、多様なクライアントへのサービス提供や、チームでのプ...続きを読む(全367文字)

【良い点】
担当営業に退職する旨を伝えた時、親身になって話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・対応に疑問を持ったため。
・先の見...続きを読む(全195文字)

【良い点】
派遣社員（無期雇用）のため、派遣先でミスマッチが起こったとしても別の派遣先があるため、気が楽。基本給は保障されるため、実家暮らしなどで生活コ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
大勢人がいるのでやめる人が多くても、事業に打撃はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が三か月ごとになるので、すぐに次を考えな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場ごとに毎回場所がかわるから新鮮味がある、また現場ごとに給料が変わるためモチベーションになる。
現場ごとに内容も異なるため成長する。
【気...続きを読む(全223文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしている。
派遣先の希望をある程度は叶えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で任せてもらえる仕事に制...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間がなく、残業も多くこの会社にはずっと入れないと思いすぐにでも辞めたいと思い退社しました、有給も使わせて貰えない続きを読む(全79文字)

【良い点】
株式会社にしけいを退職する理由として、業務の内容や職場環境が自分のキャリアプランや今後の成長に合わなくなったためです。新たなチャレンジを求め...続きを読む(全179文字)