口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.2
- やりがい
-
4.7
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
5.0
- 社員・管理職
-
5.0
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
4.6
- 退職理由
-
3.0
Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.6
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.5
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Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の中では圧倒的にワークライフバランスは良い。土日の出社も少なく、平日の残業も1日2時間程度しか無い。
土日の出社は仕事柄、どうしてもお客様...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
合理的な給与体系の設計になっており、成果を出していれば大きな評価を得られ報酬も増えるようになっているので、納得感がある。それでいて成果を出すた...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
M&A業界では大変珍しいと思われるが、最近特に福利厚生を充実させて働き安くしていこうという動きを会社が取っている様子。家賃補助や、チームリーダ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
教育支援部というところが教育を担っており、特に未経験者に対してはかなり丁寧なフォローが行われている様子。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
インセンティブは成約件数に応じて青天井で付与されるので、自身の実力に自身がある方やとにかく稼ぎたいという意思があるようであれば問題ない。成約を...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
マネージャー層はホームページなどに記載がある通り、月残業時間は30〜40時間ほどで済むためワークライフバランスはかなり充実している。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
m&aという中小企業の事業承継問題を根本的に解決できる提案ができるため非常にやりがいや使命を持って仕事に取り組めることは可能。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
実力主義で稼いでいる人は本当に稼いでいるし稼いでいない人はやめていく。そこに全くギャップは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
働い...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
周りから全く干渉されないため自身の裁量で休みは取れる。ただ、研修もない中で長時間労働に徹さないと成果は出ないため皆休日も関係なく働いていたと思...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
完全実力主義で成果さえ出していれば上からとやかく言われることはない。インセンティブの支給がどこまでやればいくらもらえるかなど明確なため、お金が...続きを読む(全292文字)
サービス(専門サービス)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｍ＆Ａ総研ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | エムアンドエーソウケンホールディングス |
| 設立日 | 2018年10月 |
| 資本金 | 6億2967万8000円 |
| 従業員数 | 330人 |
| 売上高 | 86億4200万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 佐上峻作 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館18階 |
| 電話番号 | 03-6455-5875 |
| URL | https://masouken.com/holdings |
NOKIZAL ID: 3114804
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