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【良い点】
土日出勤は少なくワークライフバランスは保ちやすい。
良くも悪くも自分で働き方を調整できるので、その部分は良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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クオンツ総研ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クオンツ総研ホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クオンツ総研ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
クオンツ総研ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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クオンツ総研ホールディングスの 学生による会社の評価
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クオンツ総研ホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
業界の中では圧倒的にワークライフバランスは良い。土日の出社も少なく、平日の残業も1日2時間程度しか無い。
土日の出社は仕事柄、どうしてもお客...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
マネージャー層はホームページなどに記載がある通り、月残業時間は30〜40時間ほどで済むためワークライフバランスはかなり充実している。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
周りから全く干渉されないため自身の裁量で休みは取れる。ただ、研修もない中で長時間労働に徹さないと成果は出ないため皆休日も関係なく働いていたと...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
よくも悪くも自分次第。
稼ぎたければ業務時間外でもいくらでも働く人はいる。
土日も会社には数十人は出社している印象。
逆に成果を出している人...続きを読む(全122文字)
回答者：
土日出社はほとんどなければ、社内でのエンジニアの存在が、営業マンの効率化をサポートしており、社内全体のワークライフバランスが保てているといった部分がありま...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。仕事が忙しいのは間違い無いが、自分の裁量でコントロールできるので、家族を優先する日を作ること...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは業界内では最高峰だと考えている。1ヶ月の残業時間は20時間程度で、無理な残業は強いられない。それが実現できている理由と...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
M&A業界を複数経験しているが、M&A業界の中でいうとワークライフバランスは圧倒的に良いと思う。残業は月間20〜30時間ぐらいで平日もほぼ毎...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にうまく取れている。業界他社に比べると圧倒的に良い。子供の送り迎えや家庭の事情でも柔軟に対応することが可能で、それ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
自分の裁量や自分の都合にあわせて働くことができ、ワークライフバランスは取りやすい。有給休暇も手元の業務量次第で自由に取得可能。顧客ありきの仕...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
気になる点などは特になく、土日の出社などは無いこともないが、基本的には自分自身でコントロールできる環境である。残業はもちろんあるが少なく、こ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
M&A業界辞退が業界として多忙ではあるので、割合としては仕事に割く時間が多くなるのも当然ではある。しかし個人的には想像よりもワークライフバラ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業界の中で恐らく最もホワイトな企業。無駄な業務が一切なく、不要に残業する必要がない。残業時間の管理も厳しい為、会社としてオンオフのバランスを...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業が少なく、仮に残業がある場合もある程度自分でコントロールできるので、プライベートとの調整をしやすい。また休日出勤もほぼなく、自分の場合は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有休や時差出勤に対して柔軟なため、ワークライフバランスは個人的にかなり良いと思っている。 作業がかなりシステム化されているため、無駄な工数が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務効率化を徹底していることもあり、営業マンがエクセルに数値を入力したり、契約書を作ったり、手紙を作ったりという地味な作業をすることはほぼあ...続きを読む(全325文字)
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クオンツ総研ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
インセンティブで成約遂げれば対価として還元される給与体制です。
成果報酬型なのでやればやるほど稼げます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
少子高齢化による後継者不在問題や、事業承継・企業成長戦略の一環としてM&Aニーズが高まる中で、右肩上がりに拡大するM&A市場を背景に急成長し...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
教育支援部というところが教育を担っており、特に未経験者に対してはかなり丁寧なフォローが行われている様子。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
M&A業界では大変珍しいと思われるが、最近特に福利厚生を充実させて働き安くしていこうという動きを会社が取っている様子。家賃補助や、チームリー...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
合理的な給与体系の設計になっており、成果を出していれば大きな評価を得られ報酬も増えるようになっているので、納得感がある。それでいて成果を出す...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
インセンティブは成約件数に応じて青天井で付与されるので、自身の実力に自身がある方やとにかく稼ぎたいという意思があるようであれば問題ない。成約...続きを読む(全270文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
タスクの期日が週末の土日で設定されている。基本休みも稼働する前提で会社自体が動いている。...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
プライベートも仕事に捧げる方が会社に残っていけるような温度感
【気になること・改善したほうがいい点】
有給やフレックスは比較的取りやすいが、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
柔軟なリモートワーク制度があります。自宅やサテライトオフィスから業務に集中できるため、通勤時間を削減し、ワークライフバランスを保ちながら高い...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
事業所にはよるが、有給や1時間単位での有給も使用可能でライフプランに合わせた休暇が取れる。
また有給も余裕があれば前日に一方するだけで取得で...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
休みやプライベートの時間は取りやすい方だと思う。フレックスやワーケーションの制度もあり、上層部が積極的に活用するため、下が取りにくいというこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
全てはプロジェクトによること。炎上プロジェクトに当たると大変だが、ホワイトなプロジェクトに当たれば、イメージする以上に働きやすいと思う。
【...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
比較的裁量は聞くので私用などがあるときは調整しやすいです。ただし常駐案件だとクライアントの時価に縛られていることもあります
【気になること・...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
リモートワークで勤務できるため、通勤の負担がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては、残業がおおく、深夜や休日...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
コンサルティングファームにしては残業は少なめだと感じました。リモートワークも浸透しているのでWLBは取りやすいです。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りの空気を読んで帰るタイミングをうかがわないといけないからきつい
土日も交代制で出社するひつようがある
朝も3...続きを読む(全91文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
クオンツ総研ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社クオンツ総研ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | クオンツソウケンホールディングス |
| 設立日 | 2018年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 330人 |
| 売上高 | 166億200万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 佐上 峻作 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館18階 |
| 電話番号 | 03-6455-5875 |
| URL | https://masouken.com/holdings |
NOKIZAL ID: 3114804
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