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株式会社ファミリア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファミリアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全27件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファミリアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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3.1
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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退職理由
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ファミリアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ファミリアの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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27件中26〜27件表示

株式会社ファミリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年6月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が働きやすい環境です。ベビー・子供服専門のため、育児経験のある方は重用されます。新卒や独身の中途採用でも充実した研修制度があるので、知識不足を心配す...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ファミリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販促企画・営業企画 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性にとっては出産・育児面でおいては、とても働きやすい会社だと思います。産休制度がとれるので、産休後も復帰しやすいと思います。
ただ、女性のキャリアに...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
27件中26〜27件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファミリアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファミリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供服を取り扱ってるのもあり育休産休なども取りやすく、また、時短勤務も可能だったりするので働きやすい環境だとおもう。続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ファミリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はその都度あるし、資格取得応援制度もあるので社員を育てようとする姿勢がしっかりあるので、やる気がある人は成長できると思います。やる気も評...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ファミリアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

販売職なので売上をあげたらやりがいを感じられると思います。続きを読む(全29文字)

株式会社ファミリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

赤ちゃんに関するお仕事なのでそこに関しての福利厚生はきちんとしています。続きを読む(全36文字)

株式会社ファミリアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

直接または間接的に子供に関わることができることが1番の魅力だと思う。インターンや面接で関わった学生は99%が子供に関わる業界に興味を持っていて、その中でも...続きを読む(全128文字)

株式会社ファミリアの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

子供に関わる業界は少子化でほとんどが縮小していくため、売り上げが上がっていないからと言ってその企業が悪いかと言うとそんなことはないと思う。大人向けの新しい...続きを読む(全188文字)

株式会社ファミリアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

総合職ははじめ店舗配属となり、数ヶ月から数年間は店舗で働く。ファッションアドバイザーは基本的に店舗でキャリアを積んでいき、店長などを目指す。
どちらも店...続きを読む(全394文字)

株式会社ファミリアの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

イベントや選考でであった社員の方はどの方も品があり、ファミリアというブランド価値を大切にする社風を感じた。続きを読む(全53文字)

メーカー・製造業(繊維)の女性の働きやすさの口コミ

グンゼ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職数に目標があり、出世しやすい環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標があるという裏返しになるが部署や上司の推薦...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので、育休をとって復帰する先輩社員の方もたくさんいました。正社員になれば、安定もするし福利厚生もしっかりしているので、接客業...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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マツオインターナショナル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職もいますが割合は多くはないです。産休育休などは中小規模としては手厚く取得しやすいため、ママさんでも働き続けている人は多いです。続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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SUMINOE株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休の取得が推進されており、女性・男性含め、取りやすい環境が構築されている。中堅社員が休むこともあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ノジマの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフスタイルに合わせて、正社員からアルバイトへ雇用形態を変更して働いている方もおり、働き方を選べる点は良いと感じました。
【気になること・...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サンラリー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内に託児所があるため、育休復帰がしやすいです。
子供も就業場所と同じ場所に預けられるため、わざわざ別の場所に預けてから出勤したり、帰宅す...続きを読む(全248文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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東レ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は取りやすいと思う。男性でも取りやすい雰囲気になっている。個人的にも産休、育休を取る人に一切ネガティブな感情はない続きを読む(全68文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の職場なので、産後復帰されてる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し年休が多いとより働きやすいと思いました。や...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社ストライプインターナショナルは、社員一人ひとりの成長を後押しする研修制度や、挑戦を応援する風土が整っており、働きやすい環境でした。接...続きを読む(全302文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日本キャンバス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は休みやすいので、子どもの事を優先的に考える事ができると思います。
昔ながらの考えの会社なので、女性が昇進することは稀な気がします。
ワ...続きを読む(全221文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ファミリアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファミリア
フリガナ ファミリア
設立日 1950年4月
資本金 6000万円
従業員数 514人
売上高 124億4059万円
代表者 岡崎忠彦
本社所在地 〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通4丁目3番10号
電話番号 078-291-4567
URL https://familiar.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575648

ファミリアの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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