ファミリーサポートの評判・口コミ一覧（全138件） 3ページ目

【良い点】
土日休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も求職者の対応に追われることがあります。メリハリをしっかりつけれる人はいいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
稼げる人は稼げていますし、稼げない人は稼げないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は固定ではありません。
できる人とできない人...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下の人の声が届けば改善できる点が多い。別の場所も本当にアドバイザーとしての仕事を理解しているのか疑問に思う部分も多...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給は早めに伝えれば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は上の考えによってよく変わります。入社から気づいたら色々変わっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
近い上司が親身になって聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってみて育てとゆうような感じで、トラブルの対応も始めからします。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良い人がとても多かったですが、すぐに辞めて行くので自然とそれにも慣れて行くような感じです。続ける人はまれです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
歳の近い人たちでがんばれているのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容をもっとしっかり理解して入れば良かった。
営業な...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆年齢が若く大学生のようなノリなので、オフの日もよく遊んでいる。
そういうのが苦手な人にはしんどい。
休日も求職者...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後2年以上の退職率はほぼ100%です。
退職率の殆どの理由は到底達成できないような過度なノ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が1ヶ月程度あると聞いていたが、実際には1日もありません。
また、OJTなども特になく仕事...続きを読む(全124文字)

【良い点】
持ち家でも住宅手当が支給されるようになったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンさえあればどこでも業務ができる仕事であるのが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
電話営業のみなので、性別問わないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の中間管理職の方は複数名いるが、相談に乗ってくれるといっ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
毎日家電数と家電時間のノルマを課せられていました。精神的に参って退職する人が多く本当に辛かったです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ギャップどころか嘘まみれでした。
労働環境も条件も経営者の判断でコロコロ変わります。みんなそれについて行けず常に不満が溜まってました。
【気に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
土日祝は休めますが、キャリアアドバイザーは求職者対応があるので土日対応もあります。自前のスマホに会社で使っているアプリも入れるよう言われます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最近は中途採用に力を入れています。常に人が入れ替わりで、毎月辞めていきます。結局、人事やコンテンツの人が残って営業であるキャリアアドバイザーが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価制度もコロコロ変わるので、その時によって条件が変わります。
つねに上からの圧がかかって来るので昇給しても本当に苦痛でした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性が9割の会社ですが、生理休暇、育児休暇、産休など取る前に辞めさせられるのが現実です。なので長く働くのは無理だと思ってください。続きを読む(全71文字)

【良い点】
人が辞めすぎていつこの会社は懲りるんだろうと思ってるので、すがなんとか中途採用と嘘ばっかりな福利厚生で持ちこたえているようです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
一つもないです。
嘘ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
HPに載ってるオフィス写真はあくまでそのビルの共有スペースです。
あんな綺...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男女の扱いの差は基本的には無いです。
ごくたまにお気に入りの人がいたら上の接し方が変わる。
電話のみの営業スタイル...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めすぎて退職者に対して入社する人数が追いついてない。新事務所を設けて事業を拡大をしているように見えるが大阪で...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上を出せたら昇格はする。
逆に一定期間売上を満足に出せないと・・・
年功序列という文化は一切ない。
給与体制もコ...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間→勤務時間とか残業という概念はない。
給与→インセンティブ支給条件が厳し過ぎる。一定の期間求職者が勤務しな...続きを読む(全256文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員の方達はサンダルやパジャマのような格好で勤務されてる事もありました。
私服勤務可というのはそういうことではない...続きを読む(全82文字)