【売上変動を体感！】【23卒】大創産業の夏インターン体験記（文系/店舗経営シミュレーションインターンシッププログラム）No.28052（非公開/女性）（2022/6/24公開）

マイナビのWEB合同説明会に参加して興味をもちました。知名度も高く、選考もそこまで難しくなく、アルバイトで店舗経営を行っているので、大創がどのようなことをやっているのかについても体験したいと思い、参加しました。

エントリーシートの提出があったので、質問に、具体的かつわかりやすく答えられるよう工夫して書きました。

仮想店舗の売り上げを上げるための戦略をグループディスカッション

今日の概要→グループディスカッション→途中経過→グループディスカッションの繰り返し→発表

商品の発注数や店舗のどこに商品を置くかで売り上げが変わること

仮想店舗の経営者として売り上げを上げるための戦略を考える

1日目にやったこと

仮想店舗の売り上げを上げるための戦略を考えるグループディスカッションが行われました。売り上げがどの程度変わるかを考慮しながら、店舗のどこにどの商品を置くかを考えました。

人事の方

なし

4グループほどあったのですが、グループディスカッションの途中経過の売り上げランキングを教えてくださいました。インターンシップの最後には、学生からの質問にも答えてくださいました。

苦労したことは、商品の置く場所を変えると一気に売り上げが変動するのですが、その要因がわからなかったことです。何個かの配置を変えたので、どの商品の配置が悪いから売り上げが下がったのか、上がったのかが最後までわからず苦労しましたが、楽しかったです。

グループディスカッションでは、1，2名が主体的に進めていました。あまり話していない学生にも話を振っていました。

商品を置く場所でこんなにも売り上げの規模感が変わることを知ることができました。またそれに応じて、発注数を変えるのも経営を学んだ気持ちになり、新鮮でした。私もアルバイトで発注をやっているので、発注の重要性を改めて感じることができ、刺激になりました。

一度DAISOの店舗に行って、身近のDAISOはどんな配置をしているかをみておくと参考になると思います。

実際にアルバイトで発注や在庫の管理をしているので、働いている姿は想像できました。入社して何年かは店舗の経営に関わると思いますが、今回のインターンシップでそれを体験することができたので、働くイメージを持つことができました。今のアルバイト経験が役立つと感じました。

私のグループには実際にDAISOでアルバイトをしている学生もいましたが、私の接客のアルバイトの経験は活かせるなと思いました。発注をやったことがあるという経験は、アルバイトではなかなかないと思うので、上手くアピールできればいい評価につながるのではないかなと思いました。

実際の店舗経営の様子を体験出来て楽しかったため、志望度は上がりました。また、私自身数字を見て結果を出すことが好きなので、売り上げがしっかりと可視化されて出てきて、結果が明確になる点、おもしろいなと思いました。また、店舗経営だけでなく、様々な事業内容があるのも魅力的だと思いました。

インターンシップに参加した人はすでにエントリーシートの選考に関しては通過しているとみなされるため、本選考の際に新たにエントリーシートを作成する必要がありません。

小学生の頃からの憧れの企業であった航空業界を目指していましたが、コロナ禍で採用がストップしていたので、考え直す必要があるなと思い、様々な業界を幅広く受けていました。本インターンシップに参加する前は、小売業界は受ける気がなかったのですが、消費者の身近にある業界の一つに小売があるなと思い、魅力に感じるようになりました。

知名度も高く、売り上げ規模も大きい大手の企業なので従業員の数も多いと思っていましたが、正社員の数は少なく、お店はほとんどアルバイトで回っていることを知りました。社員に関しては、説明会とインターンを通して、温厚な方が多いのかなと感じました。大手ですが、若いうちから裁量権を持って働け蹴る環境があると思いました。