この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
8割以上出席で補助金有りの習い事などがあった。趣味・文化系・スポーツ系など種類も豊富で、社内で習うことも出来た。利用している人も多かったと思う。
また、...続きを読む(全156文字)
三浦工業株式会社 報酬UP
三浦工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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8割以上出席で補助金有りの習い事などがあった。趣味・文化系・スポーツ系など種類も豊富で、社内で習うことも出来た。利用している人も多かったと思う。
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水曜日はノー残業だった。有給休暇も取りやすい。大型連休は土日休みと組み合わせて休めたし、休暇に理解ある。住宅補助は8割ほどでる。レクレーションは本社では結...続きを読む(全157文字)
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当時は女性社員が結婚、育児出産で残れるための制度はほとんど充足されていなかったが、現在はかなり違うようで在職中の同期も社内婚、出産、育児を経て復職している...続きを読む(全159文字)
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他社での仕事経験もあり、比較すると大卒一般事務職の月給が他の大手と比べて低いと感じます。営業所事務の仕事は当時はかなり忙しかった。ただ、当時から少しずつ女...続きを読む(全182文字)
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仕事内容では営業でなくてメンテナンスでもいかに売上を伸ばすかで評価されます。半期売上目標は各個人毎にあり、成果に対する追求はかなりシビアで、特に管理職(主...続きを読む(全189文字)
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メンテナンス業務に関しても売上目標と他に個人毎目標があり、その目標に対しての結果を上司が評価して賞与と昇給が決まります。休日、平日ともに残業が多いですが、...続きを読む(全155文字)
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主力製品である蒸気ボイラーは食品、工業、官公庁、医療施設等のさまざまな業種と分野で幅広く使用されており、必要不可欠な熱源ですし、修理対応だけでなく定期整備...続きを読む(全159文字)
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私は技術職でしたが、入社2年目くらいまでは、仕事の仕方のような基本的なことがよくわからず、上司からのフォローもなく、何か問題に直面する度に途方にくれていま...続きを読む(全189文字)
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技術職、営業職等向けに様々な研修が行われています。自社の研修所を保有しており、宿泊施設・風呂・食堂が完備されており、複数日泊まり込みでの研修も行われます(...続きを読む(全169文字)
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私が在籍していたころは、メモリアル休暇制度というものがありました(現在もあるのかどうかは不明ですが)。どこの会社でもそうだと思いますが、何らかの特別な理由...続きを読む(全179文字)
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結構ギスギスしてやりづらいところもある会社だが、今の世の中の情勢を考えると年収は良い方だと思う。賞与は数年前から毎月の給与に上乗せするということで、支給月...続きを読む(全168文字)
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有給休暇は、ご多分にもれず余程の理由が無いと取りづらい。盆暮れの長期休暇は9日前後有り帰省を配慮していると思う。労働時間は以前はかなりサービス残業が多かっ...続きを読む(全186文字)
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ボイラ市場は縮小傾向なので水処理全般の市場拡大を図ろうとしている。今回の震災で東北方面は復興需要が見込めると思われる。水処理メーカーの栗田工業をかなり意識...続きを読む(全195文字)
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好き嫌いで人間の評価をする会社です。上司に媚びて気に入られると、良い評価が得られ、それなりにボーナスも出るので、それでいい人は言いかと。レベルとしては所詮...続きを読む(全170文字)
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平均年収はあまり高くない。基本給はほとんぞ昇給なし。将来性は、熱源がボイラーからヒートポンプへとかわっていっているのであまりよいとはいえない。売上は大半が...続きを読む(全159文字)
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将来性は明るく今後のビル有望な会社であると判断する。この業界において三浦はダントツの技術りょくと競争力を保有していておりシェアを減らす要因は少ない。また海...続きを読む(全150文字)
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マニュアルがほぼ全て揃っている為、読めば大体の事がすぐ出来る。 機械メンテナンスは、正直 文系でも関係ない。 かなり・体育系の会社です。スキルアップの為に...続きを読む(全150文字)
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機械いじりが好きな人は、やりがいを感じられると思う…・。
夏は地獄です・。社内で売り上げコンテストを実施しており、1位になればかなりの高評価を得られます...続きを読む(全155文字)
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蒸気ボイラーを主体としたビジネスモデルで熱源としてはかかせません。そういった意味では大変かもしれませんがやりがいはあるとおもいます。メンテナンス部門、営業...続きを読む(全170文字)
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これからはボイラーだけでなく工場全体の熱や水が主流になると思います。熱源として蒸気はなくなることはないと思います。今後は省エネや環境に配慮した製品、油炊き...続きを読む(全165文字)
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仕事のやりがいはある。
ただし、メンテナンス要員は、汚れや暑さなどの労働環境に耐えないといけない。
総合職は、転勤が多い。(全国各地)
体育会系なの...続きを読む(全184文字)
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人材教育には予算を多く確保している会社であるため、
勉強を継続すれば、それなりに成長できる。
教育は、本社で行う。
新入社員研修は、かなり体育会系の...続きを読む(全166文字)
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年収はそれなりによい。
愛媛に本社がある企業で上場している企業は少ないので、
周辺の企業と比べると収入は良いほうに分類されると思う。
サービス残業が...続きを読む(全163文字)
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新人研修は1ヶ月間、集中的に行われる。
ビジネスマナー、手形等支払方法について、取扱サービスや商品知識、メンテナンスの基本など。
後は各支店・営業所に...続きを読む(全170文字)
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24時間突発対応サービスを行っているため、当番になると大変ではあるが、困っているお客様の為に復旧対応をするプロ意識と、営業活動では決裁権のある社長や役職者...続きを読む(全199文字)
会社名 | 三浦工業株式会社 |
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フリガナ | ミウラコウギョウ |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 95億4400万円 |
従業員数 | 6,059人 |
売上高 | 1596億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮内大介 |
本社所在地 | 〒799-2651 愛媛県松山市堀江町7番地 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 089-979-1111 |
URL | https://www.miuraz.co.jp/ |
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