回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣として入り働いていたところでしたが、当時としては時給が良い方だと思います。た
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ会社で違う部署...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ホンダスタッフィングサービス
株式会社ホンダスタッフィングサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜670万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダスタッフィングサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダスタッフィングサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
派遣として入り働いていたところでしたが、当時としては時給が良い方だと思います。た
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ会社で違う部署...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
担当の方が丁寧に対応してくれていました。悩みも聞いていただいたり、定期的に職場に訪問もしてくれていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
派遣なので勤務先を希望できると思います。希望の勤務先なのでやりがいはあるのではないでしょうか。
裁量の大きさも派遣なのでそんなにないかとは思...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
派遣だったので働きやすさはあると思います。特に残業については私が行っていた勤務先は気にしてくれていました。
社員がメインで残り派遣は帰らせる...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Wing AI labは本田技術研究所からの下請け業務のためキャリア開発がかなり厳しい。組織体制も個人の業務も全...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
40-50代の社員がとても多い。50代の社員だと話が合う人がいるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
Wing AI lab...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Wing AI labの研究開発という名前の下請け業務で本田技術研究所からのハラスメントやコンプライアンス違反の...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Wing AI Labとは名ばかりの下請け組織である。ホームページや会社説明会で自由な研究開発ベンチャー組織と宣...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
オフィスが綺麗なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
Wing AI labの20%ルールで自由な研究ができるという触れ込みは実態...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性社員は比較的おり、女性管理職も珍しくはないので比較的働きやすいと思われる。ただし、エンジニアは男性の方が多い続きを読む(全62文字)
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【良い点】
本田技術研究所からの委託事業が大きいため、売り上げ事態はよいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
本田技術研究所の研究開発がいまのと...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ボーナスはちゃんと反映されていると思います。同時期の入社でも貢献度でしっかり変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若手は賞与が必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のために実績をまとめて面談しているが、目標を達成してもあまり賞与は変わらない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎年定期的な昇給があったのよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確に公開されていないので、何が評価されて昇給に繋が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
希望に合った製造業を選んでくれる。就業までの困りごとなどにはすぐに電話に出てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の管理...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
空港という特殊な施設ということもあり、チャレンジというよりかは堅実な業務が求められます。年収も着実に伸びる形となっており、急激に伸びることは...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の方が給与面では良い。正社員の賞与は夏冬ともに基本給1か月分程度で、その基本給自体も比較的低めに設定され...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
推奨資格が定められており、取得資格に応じて、報奨金や手当がつくため、資格取得意欲が活発になりやすい。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もしかしたらいまは多少改善されているのかもしれませんが、自分が在籍していたときは、家賃手当などの福利厚生はほとん...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
月収は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないためモチベーションが続かない
お給料も上がらないので、長く続けることは出来...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与が低いとは思いません。
年2回査定があり、給与が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
360°評価があります。
評価と給...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社ホンダスタッフィングサービス |
|---|---|
| フリガナ | ホンダスタッフィングサービス |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 212人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高橋友幸 |
| 本社所在地 | 〒510-0201 三重県鈴鹿市稲生町7992番地 |
| 電話番号 | 059-370-0247 |
| URL | https://hm-hst.co.jp/ |
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