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【論理性を持ち、一貫性を保つ】【18卒】静岡ガスのエンジニアリング職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2818(東京理科大学大学院/男性)(2017/12/12公開)

2018卒の東京理科大学大学院の先輩が書いた静岡ガスエンジニアリング職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、静岡ガスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2018卒静岡ガス株式会社のレポート

公開日:2017年12月12日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • エンジニアリング職

投稿者

大学
  • 東京理科大学大学院
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定を頂いた後も,他の業界の就職活動が終了するまで内定承諾の返事を待って頂けました.結果的には内定を辞退する事になったものの,苦言を呈されるのではなく応援して頂き,温かい会社であると再認識しました.

内定に必要なことは何だと思うか

この会社は少し特殊で,ESの提出は説明会の時に手書きのものを手渡す方式となります.したがって当たり前のことですが,字を綺麗に書く事,字を詰め込みすぎないようにする事の2点は非常に重要になります.テストセンターおよびESを無事通過し,工場見学に読んで頂けた場合は,積極的に参加すべきであると思います.そのためにも,考え得る質問事項は多めに用意し,質問時間を設けて頂いた時に積極的な姿勢をアピールしたほうが良いと思います.

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

ESや面接で様々な質問を問いかけられることになるが,自分自身の考え方の軸がぶれずに論理性を持って答える事が重要であると思います.質問ごとに都合よく自分の考え方を変えてしまうと,首尾一貫性の無さが露呈することになるので注意してください.

内定したからこそ分かる選考の注意点

個人的な感想ですが,面接の内容よりも学歴やSPIの結果が重要視されているように感じました.これらの結果を受け,通過者の一部に施設見学会の案内を行っていたと思います.学歴は変えることは出来ませんが,SPIやESに力を入れた方が良いと思います.

内定後、社員や人事からのフォロー

内定を保留して頂いた期間,人事の方から電話を頂き親身になって対応して頂けた.

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静岡ガスの 会社情報

基本データ
会社名 静岡ガス株式会社
フリガナ シズオカガス
設立日 1910年4月
資本金 62億7900万円
従業員数 1,446人
売上高 2140億400万円
決算月 12月
代表者 岸田裕之
本社所在地 〒422-8076 静岡県静岡市駿河区八幡1丁目5番38号
平均年齢 44.6歳
平均給与 766万円
電話番号 054-284-4141
URL https://www.shizuokagas.co.jp/

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