回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何日か、座学で研修があり、基本的には、研修後の現場で上司に教わりながら、スキルをっ身に着けていくことになります。続きを読む(全62文字)
株式会社グラフィック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラフィックのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラフィックで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何日か、座学で研修があり、基本的には、研修後の現場で上司に教わりながら、スキルをっ身に着けていくことになります。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るよう勧められるが、勉強する時間がとれない。また資格獲得時の報酬も雀の涙ほどでモチベーションにつながらない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基礎部分ではあるが、技術的な成長は自分次第で十分見込める環境がある。
資格試験もチャレンジ可能。
建設業界は経験年数を求められるため、キャリ...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
専門的な仕事でありますので
多くの方は入社してから周りの人に
仕事を教えてもらうこととなります。
私の所属しておりましたところでは多くの方が...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
新卒入社の場合入社式前から研修として集団生活を行うことになっている
全営業所の同期と会うことができるため今後のことを考えると良いのではないか...続きを読む(全181文字)
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我慢強く勤めていれば、ある程度の専門知識は得られると思います。現場の人間関係も分からないことがあれば詳しく教えてもらえる環境です。ですが、いざ現場に出る...続きを読む(全151文字)
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製造の方に所属してましたが、まず研修はほとんどやりながら覚えていく感じになります。年代は若い方が多いと思います。20代~30代前半。
どうしても4勤2...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
最近、長期連休である、年末年始、GW、夏季休暇が休みとなり、年間休日を増やしていく動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
任される現場や、業務によって変わってきます。
現場作業で完結する業務であれば、残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
仕事のやりがいはとてもあると思います。
工事現場には測量業務は欠かせないため、大きな事業に携わる場合は特に、実感できると思います。
また、常...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
同僚との人間関係はかなりいいので、転職するタイミングが2年遅れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
過剰な残業時間の常態化。
そ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
昇給年1回。賞与年2回。
無いよりはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧であり、給与を上げたいのであれ...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業として40時間は設定されているが、実際にはそれ以上に感じる月も多い。
多くの社員が実際の残業時間を正確...続きを読む(全537文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化していた。現場が遠いところだと朝6時集合で現場から帰ってきてからの内業があり会社を出れるのが21時頃...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職した理由として、残業が常態化していた事と休みも日曜日しかなくワークライフバランスが全くとれていなかった、自分...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社したばかりの新人の自分に、わずか1カ月足らずで一人で現場に行かされた。現場側の現場監督もわずか1カ月足らずの...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
良く言えば仕事を任せてくれるので、やりがいや面白みはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えが上で根強く残っているので、改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最初の1〜2ヶ月はきちんと研修してくれるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
急に異動する方は研修がない
いきなり営業に回される...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修が多く、知識や技術を身につける機会は多いと思います。ですが、入社して間もない人にしか情報が展開されないの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修制度、キャリアアップ制度が充実しており興味のあることに挑戦できる。マニュアルも整備されているので確実に知識技術の習得が可能。本部の委員会...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新卒で入るとかなり、研修はしっかりしている。階級に応じてある。資格者得支援も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒の方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
モノを売るという基本的な知識は身につきます。研修等でも教えてもらえるので、安心して働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修制度はキチンとありあmす。資格も取らせてもらえる環境があるため個人のスキルアップは現場をやるうえでとても魅力があるとおもう。
【気になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
資格支援制度があり、取得すると報酬が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社で中途採用の研修内容が充実していないと思うの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
すぐに整備主任になれて、検査員になりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント業務など、急に肩を叩かれ、いやいやなっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自ら学ぶ姿勢を取れる人にとってはやりたいことをやりたいように進められるチャンスが多く、スキルアップに繋がりやすい環境。
年齢に関係なくどんど...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)
| 会社名 | 株式会社グラフィック |
|---|---|
| フリガナ | グラフィック |
| 設立日 | 1984年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 301人 |
| 売上高 | 35億7300万円 |
| 代表者 | 浅井俊貴 |
| 本社所在地 | 〒390-0831 長野県松本市井川城3丁目3番8-5号 |
| URL | https://gpc.co.jp/ |
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