この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が多いからこそ、住宅補助があったらありがたい。
また、派遣先によっては出張が多い...続きを読む(全101文字)
BCC株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、BCC株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にBCC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が多いからこそ、住宅補助があったらありがたい。
また、派遣先によっては出張が多い...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誕生日休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を支援する制度があります。自分でお金を払った後にもどってくるという 制度です。
...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生らしいものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得するとお祝い金が出るが、資格取得試験費用は自腹であるので、お祝い...続きを読む(全192文字)
管理職でもとても話しやすい環境ですね。
役職を付けて名前を呼ぶ社風ではないので、緩い環境を望むのであれば
とても良い会社だと思います。
優しい方ばか...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年11月23日【良い点】
私の場合、丁度会社の業績、主に太陽光事業が傾いている時に、会社都合で退職させて頂きました。
その場合、会社側が当時年間通して常々希望退職者を募...続きを読む(全345文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2018年7月7日【良い点】
話やすい人が多かったこと。風通しが良かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して数週間で「辞めたい」の発言があったり、誰かの...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2012年3月8日在籍時期:2014年頃
投稿日:2018年1月19日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合他社が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で教育しているとはいえ未経験の若手を派遣するため、結局派遣先で新卒を採用するの...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
優しくて良い人が多い印象。
管理職もいい意味で管理職らしくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のほとんどが派遣に出ているため、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
派遣に出ている社員には派遣手当がつき、通常の賞与に上乗せされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が現場の人による評価ではないので...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大手IT企業で経験を積むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の上司は自社の社員ではないため、上司の評価が直接自分の...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰属意識を持つ人がとにかく少ないため、社員数が250人?ほどいる企業だとは思えない。
も...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休産休を取ってる社員がかなり多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業を売りにしている割には、女性特有の福利厚生が整っ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
比較的休みを取りやすい環境。
残業も自分自身でコントロールすることができるため、仕事後の予定を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
親身に話を聞いてくれる。
問い合わせした際の対応が迅速。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の水準がとにかく低い。
管理職だとしても...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先でまた1から覚えることが多いため、自社内の教育をもっと濃いものにしてほしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大手にIT企業に配属されるため、中小企業では経験できないような様々な経験が積めることは良い点だと思います。
ただ、相性が良くない、使えないと判...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが賞与がないためその分給料は高いが賞与がほしい。
上司になる方は上司の身内だったり上司と仲のい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助もありました。持株制度もあります。福利厚生はしっかりしていました。社内の評価制度も期ごとに上司と面談し、きちんととのっていました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当があるが、大きな額ではない。住宅手当は全員に一律の金額で支給されるので、扱いがよく分からない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランとして自分で使用用途を選べるが、たったの毎年5千円分。5千円じゃ何もできない。
住宅補助とかもない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの中小企業と同様で、健康保険は協会けんぽのため特別な福利厚生は何もなかった。会社独自の福利厚生も、当時は何もな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生がある
研修、営業とのコミュニケーションを取り、自分の目標を定めたりすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
住宅補助や、学習サイトの導入がある
飲み会や社内イベントがある(カンパニーによる)
【気になること・改善したほうがいい点】
学習してもアサイン...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
住宅補助は東京なら手出し1万円で、10万円の借り上げ社宅に住める。
年間休日はとても多い。
有給も比較的取りやすい。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
は斡旋だったが、家賃補助があるわけではないため、なにか得することもなかった。
少ない給料なんだから、少しでも補助...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
親会社もあるため、福利厚生は最低限揃っていたように思う。住宅補助、資格支援は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がそこ...続きを読む(全98文字)
会社名 | BCC株式会社 |
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フリガナ | ビーシーシー |
設立日 | 2014年1月 |
資本金 | 2400万円 |
従業員数 | 213人 |
売上高 | 12億7900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 伊藤一彦 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋2丁目5番8号 |
平均年齢 | 31.5歳 |
平均給与 | 361万円 |
電話番号 | 06-6208-5030 |
URL | https://www.e-bcc.jp/ |
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