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学情の本選考対策方法・選考フロー

株式会社学情の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

内定者のアドバイスを詳しく見る

学情の 本選考体験記(3件)

16卒 1次面接

16卒 | 和光大学
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業研究は徹底的にやってください。面接や説明会では質問する機会があります。意欲をアピールできる機会でもありますし、人事に印象づけることができます。周りの学生はホームページを見ればわかるような質問をしている中で、自分はより深い部分の質問をする。それを心がけていました。面接での題材にも有効活用できます。人事は腐るほど就活生の話を聞いています。みんなと同じじゃダメです。そういった面で私は差別化を試みていました。 続きを読む
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公開日：2017年6月13日

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学情の 直近の本選考の選考フロー

2025卒 本選考（営業職）
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 説明会・セミナー
  4. 1次面接
  5. リクルーター面談・人事面談
  6. 2次面接
  7. 最終面接
  8. 内定者のアドバイス
2025卒 本選考（営業職）
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. インターン
  4. リクルーター面談・人事面談
  5. 筆記試験
  6. 1次面接
  7. 最終面接
  8. 内定者のアドバイス
2016卒 本選考
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 1次面接

学情の 志望動機

16卒 志望動機

企業名: 学情
16卒 | 和光大学
Q. 学情を志望する理由を教えてください。
A.
私は価値観として、人と人との繋がりを大切にしており、人との繋がりが重要となる人材業界にまず興味を持ちました。そして、なぜ御社かというと、社員の方と合同説明会で出会い、その後、丁寧に就職活動の話を聞いてくださり、詳しくアドバイスを受け、さらに他の社員の方にお会いした時にも同じ感想を抱きました。副社長の方のお話を聞いて、沢山勉強になったことが多かったので魅力的な方が多く所属している良い会社だと思い、御社を志望しました。 続きを読む
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公開日：2017年6月13日

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全ての志望動機を見る（4件）

学情の エントリーシート

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 杏林大学 | 男性
Q. 志望動機
A.
私が御社を志望した理由は、「常にお客様のために成長し続ける」という姿勢に強く共感したからです。人を巻き込むリーダーシップと、ニーズに合わせた提案ができる発想力を大学で培ってきました。貴社ではこの強みを生かして「業界初」「唯一」となる仕事に役立てると感じています。日々ニーズが変化していくこの激動の時代で、貴社、そして学生にいち早く貢献できるよう、新しいことを積極的に吸収し、意欲的に取り組む所存でおります。 続きを読む
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公開日：2017年10月18日
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学情の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

16卒 1次面接

16卒 | 和光大学
Q. どのように企業研究を行いましたか、学情はどうでしたか
A.
企業の現状、自分の強みをどのように活かすことができるか、求めている人物像にどれだけ合っているか、ホームページだけで知ることができることのみならず、四季報を確認したり、どんな財務状況にあるか、どんな賞を獲得しているのか、企業の強み、弱みをSWOT分析したりしていました。御社では、業界内でのポジションとして中堅企業という立ち位置でしたが、経済的にも強みにも安定していると分析しました。注意した点は、いかに具体的に話すか、伝えるかです。 続きを読む
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公開日：2017年6月13日
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学情の 内定者のアドバイス

25卒 / 京都女子大学 / 女性
職種: 営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 非公開 / 非公開
職種: 営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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学情の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社学情
フリガナ ガクジョウ
設立日 1977年11月
資本金 15億円
従業員数 359人
売上高 87億8400万円
決算月 10月
代表者 中井大志
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号
平均年齢 30.7歳
平均給与 542万円
電話番号 03-6775-4510
URL https://company.gakujo.ne.jp/
NOKIZAL ID: 1139215

学情の 選考対策

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