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株式会社学情

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学情の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全50件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社学情の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社学情で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

学情の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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退職理由
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学情の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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学情の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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50件中1〜25件表示

株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他人材関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
20代に特化した就職、転職支援に携われること 自身の経験が活きると思ったため

入社後のギャップ
当初はキャリアアドバイザーを志望...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 財務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時のマネージャーがとても熱意があって良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員期間がはっきりせずに何度も契約社員で延長させ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接では一人一人の話を掘り下げて聞いてくれた。リクルーターが面接のフォードバックをしてくれたり電話をくれたので、社風の良さを感じた。続きを読む(全72文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会

    就活生や求職者を支えるんだ!というイメージで入社をすると、具体的に支えていると感じることのできない事務業務や受付業務などが多い現状に不満を抱くと思う。続きを読む(全75文字)

    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人と企業の懸け橋になれることや、若年層に特化しており、少子化などの雇用に関する様々な問題を自身の力で解決できることに魅力を感じたため。 また...続きを読む(全258文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    入社前から研修や内定者インターンがあるため、ギャップを感じにくい。続きを読む(全33文字)

    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材業界だけでなく、ITや不動産、商社など様々な業界を受けていたが、就職活動を進める程に、人材業界に入社すれば全ての企業とやり取りができるの...続きを読む(全671文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    教育分野でのキャリアを築きたいという強い意志と、学生の成長を支援する仕事に魅力を感じたことが入社理由だそうです。また、企業の成長性と働きやすい環境も大きな...続きを読む(全89文字)

    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人柄はいいためそこにギャップはない。
    人材紹介事業は新卒と中途で同じ目標を追うことになるため、その人次第みたいなところがあり教育体制バッチリ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中堅中小企業の就職支援や業界の立ち位置的に上位を脅かす存在と思えたので入社時はとてもワクワクしていた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    困っている企業の採用のお手伝いをでき、採用頂いた際に企業から感謝されることについてはやりがいを感じることがあった。
    【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材業界はある程度の残業時間が見込まれることは予測していたが想定よりも多く、努力や自己研鑽のような言葉が大好きな...続きを読む(全103文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず、あさがくナビやRe就活などに記載されている学情の求人広告を信用しない方がいいです。人事担...続きを読む(全311文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく元気な人ばかりだった。「お客様の採用支援を〜」と考えている社員は非常に少数で、とにかく売れれば何でもいい...続きを読む(全135文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    働いている人の雰囲気は良く、わからないことを質問しても快く答えてくれる人が多いので自分で聞きに行く姿勢がある人なら良い環境。
    【気になること...続きを読む(全217文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材業界で働きたい人にはまだおすすめ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝の朝礼で企業理念の唱和など社風として古い点がまだまだある。...続きを読む(全95文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人は良い!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    元々取り扱っている商材((サービス)品質に問題あり。続きを読む(全58文字)

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    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくにギャップはなくベンチャースピリットが残っている会社でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブの旅行などが取れる人、...続きを読む(全107文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまりありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意外とアナログだし、営業が古風。お世辞でもレベルが高いとは言えない営業さんのレベ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に採用に困っている中小企業や、就職活動前半で内定が出ずに苦戦している学生とのマッチングができており、その点は意義があることかと思います。
    ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    扱える商材に魅力を感じて入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    媒体力がない等、商材に欠点が目立つため、お客さんに売ることに罪悪...続きを読む(全201文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、企業の根幹となる人に関わるビジネスで貢献度が高そうだったからです。この点は特にギャップはなく、企業の採用活動を成功に導けたときは...続きを読む(全189文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由:
    ・企業経営の根幹となる人材に関わるビジネスに携われるため
    ・媒体社の立ち位置で、課題解決においての提案が柔軟にできそうだから
    ・...続きを読む(全197文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員はみんな良い方ばかりで気軽に相談をしやすく、まさにサークルのような雰囲気。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代錯誤した気合根性...続きを読む(全195文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他人材関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    もう一人の人事担当者として、働けるので自分も一緒に人事になれるような感じがすると言われて入ってみたが、結局は営業職なので、数字の世界である。...続きを読む(全386文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社学情の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他にやりたいことができたため。転職を相談した際に上司も含め自分のやりたいことを背中押してくれる雰囲気はあった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社学情の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本は土日休み。土曜日はシフト制だが月に一回は必ず入らないといけないということもないので、比較的休める。イベントが土日にある時は出社するが平...続きを読む(全167文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社学情の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で新しい企画を出して最優秀賞に選ばれれば実現するプログラムもあるので、新しいことへの挑戦はできる環境はある。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社学情の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1年の目標が達成すればしっかりと賞与に反映される点はモチベーションにつながる。相対的と絶対評価両方あるので全て数字のみしかみられていない感じ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社学情の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    求職者の不安に寄り添って目の前の人の選択肢を広げることに関われるのは仕事のやりがいとして大きい。上司や同僚も積極的に助けてくれる雰囲気はある...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社学情の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 財務 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    気合いと根性でなんとかしろという環境でした。先輩からのフォローも大したものがなくとにかく頑張ろやもっと件数を増や...続きを読む(全254文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社学情の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が長く働きやすい制度を取り入れているのでよくはなってきている
    産休や育休も女性はもちろん、男性もとりはじめている
    【気になること・改善し...続きを読む(全163文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業成績次第で賞与がきまる
    やればやるだけもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2年ぐらいは年収低いが、3年目ぐらいからは周りよ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材不足の企業が多い中で、社会的役割があり今後のニーズもたかい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用支援できる仕組みを構築した方がいい続きを読む(全77文字)

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    株式会社学情の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は自分次第で、すぐ帰る人もいる
    土日出勤もたまにあるが、平日に振替休日がとれる
    リモートワークは役職がつけば週一回とれいれることができる...続きを読む(全152文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ビットスター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な経験をつめる
    社員仲はいい
    能力があれば活躍できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術レベルが低い
    技術が無い人が仕切ってい...続きを読む(全86文字)

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    SGシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署により残業時間にばらつきがある。社員で開発をしている部署の残業時間が多いと感じている。夜間休日のしょうがい対...続きを読む(全94文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後のギャップは特にありません。
    入社前に伺っていた内容と相違なく、特に不満もありませんでした。。。続きを読む(全57文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「人間成長」を全面に打ち出し、若いうちに仕事に打ち込むことで早期に成長する理念に共感した。面接時にも共感できるか、その上で入社を希望するのか...続きを読む(全158文字)

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    株式会社Sharing Innovationsの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Salesforceの研修制度が整っており、さらに本社との合同研修だったため、内容も非常にしっかりしていて安心感がありました。業務に必要な知...続きを読む(全186文字)

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    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の学習用マニュアルがあったところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内定が決まって、手続きをしに行ったときに副業禁止であること...続きを読む(全83文字)

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    株式会社いい生活の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    採用時に成果を上げれば給料に反映されると謳っているが、その辺りは営業であれば相違はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給が年1...続きを読む(全124文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味でギャップはそこまでなかった。新卒3年間で力を付けたいなら間違いなく入るべき会社だと思う。人もいい。続きを読む(全60文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 テクニカルサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    リモート面接だったため、会社を直接見る機会がなく少し不安でしたが、実際出社してみるととても綺麗なオフィスで良い意味でとても驚きました。
    快適...続きを読む(全96文字)

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    GMOメイクショップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【決め手】
    部門メンバーのスキルの高さと、上司となる人物の能力・人柄に強く惹かれた。自分にまだ不足している経験やスキルをこの環境であれば補え...続きを読む(全395文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    学情の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社学情
    フリガナ ガクジョウ
    設立日 1977年11月
    資本金 15億円
    従業員数 405人
    売上高 110億1900万円
    決算月 10月
    代表者 中井 大志
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号
    平均年齢 31.5歳
    平均給与 558万円
    電話番号 03-6775-4510
    URL https://company.gakujo.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 1139215

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