ジーニーの本選考対策方法・選考フロー

○○のアルバイトでスタッフの意欲向上に取り組んで、その結果イベント参加者を○○名から○○名に増やし、売上全国1位を達成できた経験になります。 「人数が増える前の全国順位は最下位？」と深掘り。 最下位ではなかったが、半分よりは下の低い順位でした。 「なぜ売上をあげようと思ったのか？」と深掘り。 社員の方に普段からとてもお世話になっており、その社員の方から売上が下がっていることを相談され、私も何かできないかと考えたことがきっかけです。 「スタッフの意欲向上に目を付けた理由は？」と深掘り。 お客様のリピート率が低いことが売上低下の原因としてあり、お客様のリピートに関わる営業業務は主にアルバイトの業務であったため、そこに目を付けました。 続きを読む

留学先のマレーシアで日本文化を体験する機会を日本人インター生の子供達に提供したい依頼者様の要望に応える落語会を提案し、開催したことです。私はマレーシアという未知の環境で価値を発揮するために自分に何が出来るかを考えた結果、自分が三年間取り組んできた落語をマレーシアで行おうと考えて落語会に取り組みました。取り組みのなかで工夫した点としては以下の二点があげられます。一つ目はマレーシアでの私の落語の実績のなさを心配する依頼者様に対して三ヶ月間交渉をすることで信頼を勝ち取ることができた点です。二つ目は依頼者様に徹底的にヒアリングを行い、「落語鑑賞だけをする会にしたくない」「落語を生活に活かせるような企画」「大学生だからこそ伝えられる話をしてほしい」という要望を引き出し、私の専攻する経済学をかみ砕いたお金の授業と落語を実際に演じてみる体験ワークショップを行う落語会を提案することができた点です。 続きを読む

○○のアルバイトでスタッフの意欲改善に取り組んで、その結果として店舗の売上で全国1位を達成できた経験になります。 「意欲に関して具体的にどういう課題があったのか」と深掘り。 他のスタッフを見ていて、必要最低限はやるんだけれどもプラスアルファで何かやることはなく、やる気が感じられない状態でした。 「やる気がない原因は何だと考えたのか」と深掘り。 私が大きな原因として捉えていたことが、お客様を○○に招待する営業業務の成果です。営業業務の成果が出ていない子が特に意欲が低い印象がありました。 「そういう課題にどう対処したのか」と深掘り。 営業力を向上するために、3つの施策を行いました。 ①ロールプレイングでの練習、②得意に合わせた配置、③全体での目標設定を行いました。 続きを読む

今一番興味があるのは広告運用の部分になります。 その理由としては、例えばSSPの運用で、メディアさんの利益を上げていくためにどうしたらいいかを考えて運用し、その結果としてメディアさんの利益が上がるということは、多くのユーザーがその広告を見たりクリックしたりしたということだと思うのですが、それは私が実現したい人々の選択肢を広げるに繋がると考えているからです。 「具体的に広告運用はどういう業務だと思うか」と深掘り。 ユーザーによるクリック数などの数値を見て、そのデータからより数値を改善し、メディアさんの利益をあげていくためにはどうしたらいいかの施策を考えて実行し、PDCAを回していくという業務だと認識しております。 続きを読む

留学していたマラヤ大学で私は留学生が授業に関する情報が少なく、自分の興味関心にマッチした授業を履修できていないことに問題を感じました。。そこで私はマラヤ大学の学生が自分がとった授業のレビューを共有できるwebサイトを作成して情報を共有すれば、「友達でなくともマラヤ大学の仲間として当たり前に良い授業を教え合う環境」を作ることができると考えて、実際にPHPとLaravelを使ってウェブサイトを作成しました。作成後に直面した授業のレビューを投稿してくれる学生の確保とどの学部の授業も網羅できるようにレビューにバリエーションを持たせるという課題に対しては友人の留学生支援を行っているマレーシア人学生に協力をあおいでサービスの拡大に努めました。 続きを読む